Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement(m/w/d)* 2026

Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement(m/w/d)* 2026

Münster Ausbildung Kein Homeoffice möglich
N

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, wie du Unternehmen digital fit machst und IT-Lösungen entwickelst.
  • Unternehmen: Wir sind ein dynamisches Team, das Unternehmen in die Digitalisierung begleitet.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und neueste Technik warten auf dich!
  • Weitere Informationen: Nach der Ausbildung bieten wir dir einen unbefristeten Vertrag!
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite in einem kreativen, agilen Umfeld.
  • Qualifikationen: Fachoberschulreife oder Abitur; Interesse an IT und Wirtschaft ist wichtig.

WEN WIR SUCHEN

Du begeisterst Dich für Computertechnik und digitale Medien? Du möchtest Dich nicht zwischen einer kaufmännischen und einer Ausbildung zum IT-Experten entscheiden? Du möchtest lernen, wie Du Unternehmen fit für die Zukunft machst, indem Du analoge Informationen oder Abläufe in eine digitale Form bringst?
Dann ist die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement genau das Richtige für Dich – bei UNS!
Ein Beruf mit Zukunft:
Kaufleute für Digitalisierungsmanagement analysieren Daten sowie bestehende Arbeits-, Geschäfts- sowie Wertschöpfungsprozesse und entwickeln diese digital weiter. Hierfür ermitteln sie den Bedarf an IT-Produkten sowie Dienstleistungen, holen Angebote ein, beschaffen die benötigte Hard- und Software und führen diese im Unternehmen ein. Gibt es keine geeigneten Standardanwendungen, beteiligen sie sich an der Entwicklung, Erstellung und Umsetzung individueller IT-Lösungen. Sie analysieren die jeweiligen IT-Systeme, stellen Fehler fest und beheben sowie dokumentieren diese. Darüber hinaus informieren und beraten sie Kunden und setzen Maßnahmen zur IT-Sicherheit sowie zum Datenschutz um.
Start der Ausbildung: 01.08.2026

  • Ausbildungsdauer: 3 Jahre (Verkürzung möglich)
  • Ausbildungsstandort: Münster-Wolbeck
  • Berufsschule: Ludwig-Erhardt-Schule, Münster


Deine künftigen Aufgaben:

  • Entwicklung von IT-Lösungen: Der Kaufmann für Digitalisierungsmanagement arbeitet an der Optimierung bestehender IT-Systeme im Unternehmen und stattet den Betrieb mit neuester Hard- und Software aus. Außerdem entwickelt er Konzepte für neue Systeme, die das Unternehmen wirtschaftlicher und effizienter machen. Er arbeitet viel auf der operativen Ebene.
  • Support: Bekommt der Betrieb neue Soft- oder Hardware weist der KfDM, so die Abkürzung für den Beruf, die Mitarbeiter ein und macht sie mit dem neuen System vertraut. Auch bei allgemeinen PC-Problemen ist er oder sie zur Stelle und hilft zum Beispiel bei der Installation von Treibern oder Updates.
  • Controlling: Im Bereich Controlling kümmert sich der Kaufmann für Digitalisierungsmanagement um die Finanzen und kontrolliert die Ausgaben. Dafür erstellt er Statistiken und Präsentationen, die einen guten Überblick über die Finanzen des Unternehmens ermöglichen.
  • IT-Sicherheit & Datenschutz: Das Thema Datenschutz spielt eine immer größere Rolle. Kaufleute für Digitalisierungsmanagement sorgen für die Einhaltung der Bestimmungen und prüfen Maßnahmen zur IT-Sicherheit.
  • Vertragsgestaltung: Das Gestalten und Aufsetzen von Verträgen aller Art zählt ebenfalls zum vielfältigen Aufgabengebiet der Kaufleute für Digitalisierungsmanagement.

Das bringst Du mit:

  • Fachoberschulreife, Fachabitur oder Abitur.
  • Weitergehende Ausbildungen und Praktika sind ein Plus – aber kein Muss.
  • Begeisterung für betriebswirtschaftliche Vorgänge sowie Interesse an modernen IT-Lösungen und Digitalisierung.
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamwork, Kommunikationsstärke, Aufgeschlossenheit.
  • Routinierter Umgang mit MS Office (insbesondere Word/Excel/PowerPoint).

Was wir Dir bieten:

  • Appreciation – attraktives Ausbildungsgehalt kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten in einem dynamischen und motivierten Team. Laptop, Tastatur, Bildschirm? Hier bekommst du neuestes technisches Equipment.
  • Diversity & Inklusion – sei Du selbst und bring Dich ein in unsere vielfältige, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Gemeinschaft und ganz viel Herzlichkeit.
  • Innovation – agiles und hochdynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung unseres gemeinsamen Weges.
  • Personal Growth – wir supporten Dich mit deinem persönlichen Ausbildungsplan, Workshops, Trainings, Team-Events, regelmäßigem Feedback, Zeit zur Prüfungsvorbereitung sowie der Möglichkeit zum berufsbegleitenden Studium nach Abschluss Deiner Ausbildung.
  • Corporate Benefits – arbeite in einem modernen, nachhaltigen und gut angebundenen Office, ergonomisch ausgestattet, mit regelmäßigem frischem Obst sowie einer Wasser-, Tee- und Kaffee Flatrate. Erhalte exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern, Azubi-/Deutschland-Ticket, BusinessBike, Hansefit-Abo sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Unser Ziel ist es, Dich nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zu übernehmen und Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag anzubieten.

Kontaktinformationen

Du möchtest mit uns in eine glückliche und erfolgreiche Zukunft starten?
Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen!
Bewirb Dich noch heute online, gerne unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deinen Gehaltsvorstellungen.
Deine Ansprechpartnerinnen:
Christa Winkelhorst
ncc guttermann GmbH
Personalabteilung
Wolbecker Windmühle 55
48167 Münster
Telefon: 02506-9320-507

Über uns

Wer wir sind?
Kurz gesagt: Wir sind für unsere Kunden der bodenständige Wegbereiter in die Digitalisierung.
Genauer gesagt: Mit passenden Software- und Hardware-Lösungen sorgen wir dafür, dass Unternehmen moderner agieren und ihre Arbeitsprozesse beschleunigen können. Wir sind ein dynamisches Team, das kontinuierlich wächst und sich mit wegweisenden Technologien auseinandersetzt. Für uns zählt nicht nur die fachliche Expertise, sondern auch die Bereitschaft, langfristig gemeinsam Erfolge zu erzielen.
*In dieser Stellenanzeige wird zur Vereinfachung der Lesbarkeit das generische Maskulinum fallweise verwendet. Es werden immer alle Personen jeglichen Geschlechts gleichermaßen und mit der gleichen Wertschätzung angesprochen.

Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement(m/w/d)* 2026 Arbeitgeber: NCC Guttermann GmbH

Die ncc guttermann GmbH bietet eine herausragende Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement in Münster-Wolbeck, wo ein dynamisches und familiäres Arbeitsumfeld auf innovative Technologien trifft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernem Equipment und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung durch Workshops und regelmäßiges Feedback, fördern wir nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch deine individuelle Entfaltung. Zudem garantieren wir dir nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung eine unbefristete Anstellung und zahlreiche Corporate Benefits, die deinen Einstieg in die digitale Zukunft unterstützen.

N

Kontaktdaten:

NCC Guttermann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement(m/w/d)* 2026 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und IT-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für digitale Medien und Technologien hast, um dein Interesse und deine Begeisterung zu unterstreichen.

Tip Nummer 2

Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu Fachleuten aus der Branche zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Ausbildung bieten.

Tip Nummer 3

Engagiere dich in Projekten oder Initiativen, die sich mit Digitalisierung beschäftigen. Praktische Erfahrungen, auch in Form von freiwilligen Tätigkeiten oder Schulprojekten, zeigen dein Engagement und deine Fähigkeiten.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu IT-Systemen, Datenschutz und digitalen Lösungen durchgehst. So kannst du selbstbewusst und kompetent auftreten, wenn es darum geht, deine Eignung für die Ausbildung zu demonstrieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement(m/w/d)* 2026 mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Technisches Verständnis
Kenntnisse in IT-Sicherheit
Kenntnisse im Datenschutz
Kommunikationsstärke
Teamarbeit
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere Dich über das Unternehmen:Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich über die ncc guttermann GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Dienstleistungen und was sie von ihren Auszubildenden erwarten.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben:Dein Anschreiben sollte Deine Begeisterung für die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement zeigen. Erkläre, warum Du Dich für diesen Beruf interessierst und welche Fähigkeiten Du mitbringst, die Dich zu einem idealen Kandidaten machen.

Lebenslauf aktualisieren:Stelle sicher, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Betone Deine schulischen Leistungen, Praktika oder andere Erfahrungen, die Deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.

Bewerbungsunterlagen im PDF-Format:Achte darauf, dass Du Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich im PDF-Format einreichst, wie in der Stellenanzeige gefordert. Dies sorgt für eine professionelle Präsentation Deiner Dokumente.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NCC Guttermann GmbH vorbereitet

Bereite Dich auf technische Fragen vor

Da die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement stark mit IT und digitalen Medien verbunden ist, solltest Du Dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere Dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und sei bereit, Deine Kenntnisse über Software und Hardware zu demonstrieren.

Zeige Deine Begeisterung für Digitalisierung

Unternehmen suchen nach Kandidaten, die eine echte Leidenschaft für digitale Lösungen haben. Teile Beispiele aus Deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Begeisterung für Computertechnik und digitale Medien zeigen.

Hebe Deine Teamfähigkeit hervor

Teamwork ist ein wichtiger Bestandteil dieser Ausbildung. Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team verdeutlichen. Zeige, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von NCC guttermann GmbH, indem Du Fragen stellst. Erkundige Dich nach den Werten des Unternehmens, den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass Du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.