IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security

IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und schütze IT-Systeme, analysiere Sicherheitsrisiken und implementiere Lösungen.
  • Unternehmen: ncsolution GmbH – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsorte und Unterstützung bei Reisen für maximale Konzentration auf Projekte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten mit echten Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in der Systemadministration mit Fokus auf IT-Security.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Stellendetails
  • IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security
  • Arbeitgeber: ncsolution Gmb H
  • Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte
  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Stellenbeschreibung
  • Wir suchen für den Einsatz bei unseren Kunden – teils vor Ort, teils remote – einen
  • IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security
  • Ihre Aufgaben
  • Administration, Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
  • Sicherstellung der IT-Sicherheit (Netzwerke, Systeme und Anwendungen)
  • Analyse, Bewertung und Behebung von Sicherheitsrisiken und Schwachstellen
  • Implementierung und Pflege von Security-Lösungen (Firewalls, Antivirus, SIEM, EDR etc.)
  • Monitoring und Incident-Response bei Sicherheitsvorfällen; Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsprüfungen, Audits und Penetrationstests
  • Benutzer- und Berechtigungsmanagement (Active Directory, Azure AD)
  • Dokumentation der IT-Landschaft und Sicherheitsprozesse
  • Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Bereich IT-Security
  • Ihr Profil
  • Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT (z. B. Fachinformatik Systemintegration, Informatik)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration mit Fokus IT-Security
  • Gute Kenntnisse in: Netzwerk- und IT-Sicherheitskonzepten, Firewalls, VPN, IDS/IPS, Windows-Server-Umgebungen und/oder Linux-Systemen, Cloud-Umgebungen (z.
  • Microsoft Azure, M365)
  • Erfahrung mit Security-Tools und Monitoring-Systemen von Vorteil
  • Analytisches Denken sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift

Warum ncsolution?

  • Ihre Vorteile auf einen Blick
  • Flache Hierarchien: Feste Ansprechpartner, kurze Dienstwege und schnelle Entscheidungen.
  • Spannende Projekte: Unterschiedliche Kunden und Aufgaben sorgen für Abwechslung und neue Herausforderungen.
  • Weiterbildung und Zertifizierungen: Wir unterstützen Ihre fachliche Entwicklung mit individuell abgestimmten Schulungen.
  • Sicherheit und Stabilität: Unbefristete Arbeitsverträge geben Ihnen Planungssicherheit.
  • Attraktive Vergütung: Je nach Erfahrung und Qualifikation plus attraktiver Bonusleistungen.
  • Rundum-Service bei Reisen: Wir organisieren und finanzieren Ihre Reisen, damit Sie sich voll und ganz auf Ihre Projekte konzentrieren können.
  • Jetzt bewerben

– Wir freuen uns auf Sie!

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail.

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IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security Arbeitgeber: ncsolution GmbH

Die ncsolution GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neu-Isenburg eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flachen Hierarchien, spannenden Projekten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unbefristete Arbeitsverträge und attraktive Vergütungspakete sorgen für Sicherheit und Zufriedenheit, während unser Rundum-Service bei Reisen es Ihnen ermöglicht, sich voll und ganz auf Ihre Projekte zu konzentrieren.

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Kontaktdaten:

ncsolution GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei ncsolution GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie ncsolution GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security mit Bravour zu bestehen

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Netzwerk- und IT-Sicherheitskonzepte
Firewalls
VPN
IDS/IPS
Windows-Server-Umgebungen
Linux-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ncsolution GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Administrator (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ncsolution GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ncsolution GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.