Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des SEO-Teams und verbessere das Website-Ranking.
- Arbeitgeber: Arbeite in einem führenden Unternehmen der Online-Marketing-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein faires Gehalt.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten mit Mentoring von erfahrenen SEO-Profis in einem modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Marketing, Kommunikation oder Informatik erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte: Berlin, München, Frankfurt, Köln, Düsseldorf; 30-40 Stunden pro Woche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Beginne deine Karriere mit einem Junior SEO-Manager-Job (m/w/d) und entwickle deine Fähigkeiten. Erfahre hier mehr über Aufgaben und Gehalt.
Was du machen wirst:
Als Junior SEO-Manager (m/w/d) übernimmst du wichtige Aufgaben im Bereich der Suchmaschinenoptimierung: Du unterstützt das SEO-Team bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung des Website-Rankings sowie zur Steigerung des organischen Traffics. Erklimmst du die Karriereleiter als Junior SEO-Manager (m/w/d) beschäftigst du dich zum Beispiel mit folgenden Aufgaben:
- Identifizierung wichtiger Rankingfaktoren
- Analyse der Zielgruppen und Überwachung der Konkurrenz
- Durchführung von Keyword-Recherchen
- Entwicklung von Strategien und Konzepten für die Suchmaschinenoptimierung
- Aufbau einer klaren Website-Struktur
- Erstellung von relevantem Content (Texte, Grafiken, Videos)
Was wir bieten:
- Praktische Erfahrung: Als Junior SEO-Manager (m/w/d) sammelst du praktische Erfahrung in einem führenden Unternehmen der Online-Marketing-Branche.
- Attraktive Vergütung: Arbeitest du als Junior SEO-Manager (m/w/d), stößt du auf ein faires Gehalt, das von verschiedenen Faktoren wie Standort und Erfahrung abhängt.
- Mentoring und Weiterentwicklung: Du wirst von erfahrenen SEO-Profis betreut und erhältst die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Modernes Arbeitsumfeld: Freue dich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Informatik
- Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung und Verständnis der Ranking-Faktoren
- Kreativität und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln
Extra Informationen
Status: Offen
Standort: Berlin, München, Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf
Arbeitsstunden pro Woche: 30 – 40
Jobart: Karrierestarter
Führerschein erforderlich? Nein
Auto erforderlich? Nein
Motivationsschreiben erforderlich? Nein
Sprachkenntnisse: Deutsch
#J-18808-Ljbffr
Entdecke Junior SEO-Manager-Jobs (m/w/d) Arbeitgeber: Nebenjob DE
Kontaktperson:
Nebenjob DE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entdecke Junior SEO-Manager-Jobs (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SEO-Branche zu vernetzen. Folge relevanten Gruppen und nimm an Diskussionen teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Meetups oder Webinare zum Thema SEO. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Branchenexperten in Kontakt zu treten und Fragen zu stellen.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio, das deine Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung zeigt. Füge Beispiele für Keyword-Recherchen, Analysen oder Content-Strategien hinzu, um deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SEO auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs und Podcasts, um dein Wissen ständig zu erweitern und bei Vorstellungsgesprächen mit aktuellen Themen glänzen zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entdecke Junior SEO-Manager-Jobs (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Aufgaben eines Junior SEO-Managers. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Fähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und eventuell in einem Motivationsschreiben deine Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung hervor. Zeige, dass du ein Verständnis für Ranking-Faktoren und Zielgruppenanalyse hast.
Präsentiere praktische Erfahrungen: Falls du bereits praktische Erfahrungen im Bereich SEO oder Online-Marketing gesammelt hast, stelle sicher, dass du diese klar und prägnant darstellst. Praktische Beispiele können deine Bewerbung stärken.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nebenjob DE vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen der SEO
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der Suchmaschinenoptimierung vertraut. Sei bereit, über wichtige Rankingfaktoren und deren Einfluss auf die Sichtbarkeit von Websites zu sprechen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse in der SEO belegen. Zeige, wie du kreative Lösungen entwickelt hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Analysiere die Konkurrenz
Informiere dich über die Wettbewerber im Bereich SEO. Sei bereit, deine Gedanken zur Konkurrenzanalyse zu teilen und wie du diese Informationen nutzen würdest, um Strategien zu entwickeln.
✨Frage nach Mentoring-Möglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Mentoring-Programmen fragst, die das Unternehmen anbietet. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und zu wachsen.