Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und aktiviere lokale Entwicklergemeinschaften in Nordamerika.
- Unternehmen: Nebius, ein führendes Unternehmen im Bereich Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft.
- Vorteile: 100% Gesundheitsversicherung, 401(k) mit Unternehmensbeitrag, flexible Arbeitszeiten und Karrierewachstum.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit bedeutendem Einfluss auf innovative Projekte.
- Warum dieser Job: Sei das Gesicht von Nebius und forme die Zukunft der KI-Entwicklung.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in Community-Management oder Entwickler-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 111000 - 166000 € pro Jahr.
Über Nebius: Nebius führt eine neue Ära in der Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft an. Wir bauen eine Full-Stack-AI-Cloud-Plattform, die Entwickler und Unternehmen von der Daten- und Modellschulung bis hin zur Produktionsbereitstellung unterstützt, ohne die Kosten und die Komplexität des Aufbaus großer interner AI/ML-Infrastrukturen. Unser Team von über 1.500 Mitarbeitern umfasst Hunderte von Ingenieuren mit tiefem Fachwissen in Hardware, Software und KI-Forschung und -Entwicklung.
Die Rolle: Nebius sucht einen Developer Community Manager, um lokale Entwickler-Ökosysteme in wichtigen Regionen (Nordamerika, APJ und EMEA) aufzubauen und zu aktivieren. Dies ist eine verantwortungsvolle, umsetzungsorientierte Rolle — Sie werden das Gesicht von Nebius in Ihrer Region sein und direkt mit Entwicklern, Gründern und Partnern zusammenarbeiten, um eine starke, engagierte Builder-Community aufzubauen.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Lokale Community-Aktivierung
- Aufbau und Wachstum einer hochwertigen lokalen Entwickler-Community (AI-Bauer, Ingenieure, technische Gründer)
- Identifizierung wichtiger Hubs, Gemeinschaften und einflussreicher Builder in Ihrer Region
- Etablierung von Nebius als vertrauenswürdige, hochsignalgebende Präsenz vor Ort
- Vertretung von Nebius bei Veranstaltungen, Meetups und im Ökosystem
- Veranstaltungen & Programme (Umsetzungsorientiert)
- Planung und Durchführung von Meetups, Workshops, Hackathons und Community-Veranstaltungen
- Partnerschaft mit lokalen Ökosystemen (Gemeinschaftsgruppen, Universitäten, Entwicklergruppen)
- Sicherstellung, dass Veranstaltungen builder-orientiert, praktisch und hands-on sind — nicht nur Vorträge
- Fellows- & Botschafterprogramme
- Identifizierung, Rekrutierung und Unterstützung von hochpotenziellen Builders, Creators und Community-Leitern
- Aufbau und Verwaltung eines Netzwerks von Nebius Fellows und Botschaftern in der Region
- Ermöglichung von Fellows und Botschaftern, Veranstaltungen durchzuführen, Inhalte zu erstellen und Nebius innerhalb ihrer Gemeinschaften zu vertreten
- Aufbau bedeutungsvoller Engagement-Programme, die langfristigen Wert für die Teilnehmer schaffen
- Builder-Engagement
- Aufbau direkter Beziehungen zu Top-Entwicklern und aufstrebenden Builders
- Engagement von Gemeinschaften online (Discord, Slack, Telegram usw.)
- Umwandlung von Teilnehmern in wiederkehrende Mitwirkende und Befürworter
- Wiederholbare Programme
- Umwandlung von einmaligen Veranstaltungen in skalierbare Programme (z.B. Botschafterprogramme, wiederkehrende Meetups, Builder-Kohorten)
- Entwicklung von Playbooks, die in verschiedenen Regionen wiederverwendet werden können
- Kontinuierliches Experimentieren und Iterieren von Formaten
- Feedback-Schleife → Produkt & GTM
- Rückführung von Erkenntnissen aus der Community an Produkt, Marketing und Führung
- Identifizierung von Trends, Bedürfnissen und Chancen von Entwicklern vor Ort
- Mitgestaltung, wie Nebius global mit Entwicklern interagiert
Wir erwarten von Ihnen:
- 5–7+ Jahre Erfahrung in Community-, Entwickler-Marketing-, Veranstaltungs- oder Ökosystemrollen
- Starkes Verständnis der Entwicklerzielgruppen (AI/ML, Infrastruktur oder angrenzend bevorzugt)
- Nachweisliche Erfahrung in der Durchführung von Botschafter- und/oder Basis-Community-Programmen
- Hohe Umsetzungsorientierung — Sie können schnell von Idee → Veranstaltung → Ergebnisse gelangen
- Starkes lokales Netzwerk (oder die Fähigkeit, schnell eines aufzubauen)
- Exzellente Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten
- Komfortabel damit, das Gesicht einer Marke in Ihrer Region zu sein
- Fähigkeit, in einem global verteilten Team zu arbeiten, mit Flexibilität für Meetings über US-, Europa- und APAC-Zeitzonen hinweg, wenn nötig
Es wäre von Vorteil, wenn Sie Folgendes haben:
- Technischer Hintergrund oder starke Vertrautheit mit AI / Entwickler-Tools
- Erfahrung in der Arbeit mit Startups oder Entwickler-Ökosystemen
Wichtige Mitarbeiterleistungen in den USA:
- Krankenversicherung: 100% vom Unternehmen bezahlte medizinische, zahnärztliche und visuelle Abdeckung für Mitarbeiter und Familien.
- 401(k)-Plan: Bis zu 4% Unternehmensbeitrag mit sofortiger Vesting.
- Elternzeit: 20 Wochen bezahlt für primäre Betreuer, 12 Wochen für sekundäre Betreuer.
- Erstattung für Remote-Arbeit: Bis zu 85 $/Monat für Mobil- und Internetkosten.
- Invaliditäts- & Lebensversicherung: Vom Unternehmen bezahlte Kurzzeit-, Langzeit- und Lebensversicherungsdeckung.
Vergütungstransparenz: Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungs- und Leistungspakete. Die tatsächliche Vergütung wird basierend auf berufsbezogenen Faktoren, einschließlich Erfahrung, Fähigkeiten, Qualifikationen, dem Niveau, auf dem der Kandidat eingestellt wird, und dem geografischen Standort, bestimmt, im Einklang mit geltendem Recht.
Basisvergütungsbereich: 121.100—151.300 USD
Leistungen & Vorteile:
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Karrierewachstums- und Lernmöglichkeiten
- Flexibilität und Eigenverantwortung
- Kollaborative und innovative Kultur
- Gelegenheit, an wirkungsvollen KI-Projekten zu arbeiten
- Internationales Umfeld und talentierte Teams
Wie ist es, bei Nebius zu arbeiten: Schnelllebig - Mutiges Denken - Ständiges Wachstum - Bedeutungsvolle Auswirkungen - Vertrauen und echte Verantwortung - Gelegenheit, die Zukunft der KI zu gestalten.
Gleichstellungserklärung: Nebius ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives und diverses Arbeitsumfeld zu fördern und Chancengleichheit in allen Aspekten der Beschäftigung zu gewährleisten. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft. Bewerber müssen berechtigt sein, in dem Land zu arbeiten, in dem sie sich bewerben, und müssen einen Nachweis über die Beschäftigungsberechtigung als Bedingung für die Einstellung vorlegen. Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen.
Developer Community Manager Arbeitgeber: Nebius
Nebius ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an bedeutenden KI-Projekten zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Karrierewachstum, Flexibilität und einer kollaborativen Kultur fördert Nebius die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die internationale Ausrichtung und das talentierte Team bieten zudem einzigartige Vorteile, um in einem sich schnell entwickelnden Bereich wie der Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Developer Community Manager erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Nebius vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Nebius sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Nebius an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Nebius zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Developer Community Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Nebius arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Developer Community Manager bei Nebius an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nebius vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Nebius zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
