Security Automation Engineer (SOAR)

Security Automation Engineer (SOAR)

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Automatisierungslösungen für Sicherheitsoperationen und integriere innovative Technologien.
  • Unternehmen: Nebius, ein führendes Unternehmen im Bereich Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Karrierechancen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI mit und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit SOAR-Plattformen und starke Python-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Über Nebius: Nebius führt eine neue Ära in der Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft an. Wir bauen eine Full-Stack-AI-Cloud-Plattform auf, die Entwickler und Unternehmen von der Daten- und Modellschulung bis zur Produktionsbereitstellung unterstützt, ohne die Kosten und die Komplexität des Aufbaus großer interner AI/ML-Infrastrukturen. Unser Team von über 1.500 Mitarbeitern umfasst Hunderte von Ingenieuren mit tiefem Fachwissen in Hardware, Software und KI-Forschung und -Entwicklung.

Die Rolle: Wir suchen einen erfahrenen Security Automation Engineer, der unserem SOC Automation-Team beitritt und eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Skalierung von Automatisierung in den Sicherheitsoperationen spielt. Dies ist eine praktische Rolle — Sie werden Automatisierungslösungen für SIEM, EDR und andere Sicherheitsplattformen entwerfen, entwickeln und integrieren und zu unseren SOAR-Fähigkeiten von Grund auf beitragen.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Automatisierungsentwicklung: Entwurf und Entwicklung von Automatisierungs-Workflows für die Incident-Response und SOC-Operationen; Identifizierung und Eliminierung manueller Prozesse durch skalierbare Automatisierung; Aufbau wiederverwendbarer Komponenten und wartbarer Automatisierungsmuster.
  • Engineering & Integration: Entwicklung von Integrationen mit REST-APIs, Webhooks und ereignisgesteuerten Architekturen; Schreiben von qualitativ hochwertigem, wartbarem Python für Automatisierung und Orchestrierung; Implementierung von Datenparsing, Anreicherung und Transformation über mehrere Systeme.
  • SOAR & Plattformaufbau: Leitung oder aktive Mitwirkung bei der Bewertung, Auswahl und Implementierung von SOAR-/Automatisierungsplattformen; Entwurf der Automatisierungsarchitektur und Integrationsstrategie für das Team; Aufbau von Automatisierungsfähigkeiten in einer Greenfield-Umgebung.
  • SOC-Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit SOC-Analysten und Incident-Responders zur Übersetzung betrieblicher Anforderungen in Automatisierungslösungen; Verbesserung der End-to-End-Erkennungs- und Reaktions-Workflows durch enge Partnerschaft mit dem Team.
  • KI & Innovation: Aktives Bauen und Bewerten von KI/LLM- und agentenbasierten Workflows, die auf Sicherheitsautomatisierung angewendet werden; Prototyping von KI-unterstützter Anreicherung, Triage und Reaktionslösungen und deren Umsetzung in die Produktion.

Wir erwarten von Ihnen:

  • Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit SOAR-Plattformen (z.B. Torq, Cortex XSOAR, Splunk SOAR oder ähnlich).
  • Starke praktische Erfahrung mit Python (oder einer vergleichbaren Sprache).
  • Erfahrung im Entwurf oder in der Implementierung von Automatisierungsrahmen oder -workflows.
  • Erfahrung im Aufbau von Integrationen mit REST-APIs und Webdiensten.
  • Erfahrung mit Sicherheitstools wie SIEM, EDR/XDR oder Ticketing-Systemen.
  • Erfahrung mit mindestens einer Cloud-Plattform (Azure, AWS oder GCP).
  • Solides Verständnis der Incident-Response-Prozesse und SOC-Alert-Handling-Workflows.
  • Erfahrung mit mindestens einer SIEM-Plattform (Splunk, Sentinel, Qradar, Crowdstrike).

Es wäre von Vorteil, wenn Sie Folgendes haben:

  • Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Praktiken.
  • Vertrautheit mit cloud-nativen Diensten und Architekturen.
  • Praktische Erfahrung mit KI/ML, LLMs oder agentenbasierten Systemen.
  • Eine starke praktische Ingenieursmentalität — Sie bauen, nicht nur beraten.
  • Proaktiv, lösungsorientiert und detailfokussiert.
  • Echtes Interesse an KI und intelligenten Agenten, nicht nur ein Bewusstsein dafür.
  • Gute Zusammenarbeit mit technischen und operativen Teamkollegen.

Vorteile & Vergünstigungen:

  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Karrierewachstum und Lernmöglichkeiten.
  • Flexibilität und Work-Life-Balance.
  • Kollaborative und innovative Kultur.
  • Gelegenheit, an bedeutenden KI-Projekten zu arbeiten.
  • Internationales Umfeld und talentierte Teams.

Was es bedeutet, bei Nebius zu arbeiten: Schnelllebig - Mutiges Denken - Ständiges Wachstum - Bedeutungsvolle Auswirkungen - Vertrauen und echtes Eigentum - Gelegenheit, die Zukunft der KI zu gestalten.

Gleichstellungserklärung: Nebius ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für die Förderung eines integrativen und vielfältigen Arbeitsplatzes ein und bieten in allen Aspekten der Beschäftigung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft.

Security Automation Engineer (SOAR) Arbeitgeber: Nebius

Nebius ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an bedeutenden KI-Projekten zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Karrierewachstum, Flexibilität und einer kollaborativen Kultur fördert Nebius die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die internationale Ausrichtung und das talentierte Team bieten zudem einzigartige Vorteile, um in einem sich schnell entwickelnden Bereich wie der Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft erfolgreich zu sein.

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Kontaktdaten:

Nebius Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Security Automation Engineer (SOAR) erhalten könntest

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Nebius kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Nebius zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Nebius.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Security Automation Engineer (SOAR) mit Bravour zu bestehen

SOAR-Plattformen (z.B. Torq, Cortex XSOAR, Splunk SOAR)
Python oder vergleichbare Programmiersprache
Automatisierungsframeworks oder -workflows entwerfen oder implementieren
REST APIs und Webservices integrieren
Sicherheitswerkzeuge wie SIEM, EDR/XDR oder Ticketing-Systeme
Cloud-Plattformen (Azure, AWS oder GCP)
Vorfallreaktionsprozesse und SOC-Alarmbearbeitungs-Workflows verstehen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nebius vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Nebius könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Nebius sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Nebius auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!