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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zur sicheren Gestaltung von Arbeitsplätzen und führe Schulungen durch.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes, umweltbewusstes Familienunternehmen in der Recycling- und Entsorgungswirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfitness und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Vielfältige Kompetenzen werden geschätzt; alle Bewerbungen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte sichere Arbeitsplätze und mache einen echten Unterschied im Arbeits- und Gesundheitsschutz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir, die Nehlsen Unternehmensgruppe, sind ein wachstumsstarkes Unternehmen mit rund 3.000 Mitarbeitenden an über 70 Standorten. Als zukunftsorientiertes und umweltbewusstes Familienunternehmen bieten wir innovative und moderne Dienstleistungen in allen Bereichen der Recycling- und Entsorgungswirtschaft, Reinigung und Logistik an.
Das bieten wir dir:
- Hybrides Arbeiten (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeit)
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Paten
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Deine Aufgaben:
- Du berätst Kunden und Tochtergesellschaften bei allen Fragen zur sicheren Gestaltung von Arbeitsplätzen, Abläufen und Arbeitsmitteln.
- Du unterstützt beim Erstellen und Aktualisieren zentraler Arbeitsschutzdokumente und bei der Analyse des Unfallgeschehens.
- Du bist eine Schlüsselfigur bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer Arbeitsschutzsoftware und unterstützt die Anwender in den Gesellschaften.
- Du konzipierst und führst Schulungen sowie Sicherheitsunterweisungen durch und machst Arbeitsschutz für die Belegschaft greifbar.
- Du führst eigenständig Betriebsbegehungen durch und nimmst aktiv an Arbeitsschutzausschuss‑Sitzungen teil.
- Du identifizierst Potenziale und Innovationen im Arbeits- und Gesundheitsschutz und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unseres Managementsystems bei.
Unsere Anforderungen an dich:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit, idealerweise mit erster Berufserfahrung.
- Starke Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes, überzeugendes Auftreten.
- Hohe Eigeninitiative, Organisationsstärke und eine praxisorientierte Problemlösungsfähigkeit.
- Sehr gute MS Office‑Kenntnisse sowie fundierte Kenntnisse der Arbeitsschutzvorschriften, insbesondere im Recycling‑ und Logistikbereich.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x) Arbeitgeber: Nehlsen
Kontaktperson:
Nehlsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Fachkraft für Arbeitssicherheit bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du ein Teil unseres Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen richtig einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nehlsen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Nehlsen Unternehmensgruppe verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen im Bereich Recycling und Entsorgung an und überlege, wie deine Rolle als Fachkraft für Arbeitssicherheit dazu beitragen kann, diese Prozesse sicherer zu gestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitskonzepte umgesetzt oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungsansätze zu demonstrieren.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Die Nehlsen Unternehmensgruppe sucht nach jemandem, der proaktiv handelt. Bereite Ideen vor, wie du Potenziale im Arbeits- und Gesundheitsschutz identifizieren und Innovationen einbringen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch vorausschauend denkst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Arbeitssicherheit sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.