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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Auszubildende in der Pflege und entwickle praxisnahe Curricula.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Pflegeunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Pflegekräfte und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Altenpflege und Weiterbildung zur Praxisanleitung.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und intensiver Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir – die neio GmbH – sind ein familiengeführtes Pflegeunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung. In Castrop-Rauxel betreiben wir drei stationäre Pflegeeinrichtungen, zwei Tagespflege-Einrichtungen sowie einen ambulanten Pflegedienst. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Wir verbinden Professionalität mit Menschlichkeit – für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen. Neben fairer Vergütung sind uns vor allem Anerkennung und Wertschätzung unserer Teammitglieder wichtig. Wir unterstützen Dich nicht nur beruflich, sondern auch in privaten Lebenssituationen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere stationären Pflegeeinrichtungen, den ambulanten Dienst und unsere Tagespflegen in Castrop-Rauxel eine freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) zur Koordination unserer Auszubildenden zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann.
Dein Profil
- Du suchst eine sinnstiftende Tätigkeit, in der kein Tag wie der andere ist?
- Du hast eine dreijährige abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung?
- Du arbeitest gerne in einem engagierten Team?
- Du liebst es, mit jungen Menschen zu arbeiten, sie zu motivieren und Dein Wissen weiterzugeben?
- Deine Auszubildenden liegen Dir am Herzen?
- Du bist einfühlsam im Umgang mit Bewohnern und deren Angehörigen?
Dann Bist Du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben
- Unterstützung der Auszubildenden bei der Umsetzung von Fachwissen in die Praxis
- Entwicklung und Umsetzung von Praxiscurricula
- Durchführung, Dokumentation und Reflexion von Erst-, Zwischen- und Abschlussgesprächen
- Bewertung der Schüler-Einsätze
- Planung, Durchführung und Evaluation von gezielten Anleitungen
- Erstellung von Handouts und Schulungsunterlagen
Deine Vorteile
- Mitarbeit in einem dynamischen Team
- Fester Ansprechpartner (Teamleitung, PDL, Einrichtungsleitung)
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
- Moderne Arbeitsumgebung
- Digitale Dokumentation – Pflegesoftware auf PCs & iPads
- Mitarbeiterfeste und Aktionen
- Kostenlose Parkplätze
- Kostenlose Getränke – Kaffee und Wasser
- Betriebsnahe Kinderbetreuung
Deine Perspektiven:
- Unbefristeter Arbeitsplatz in einer sicheren und wachsenden Branche
- Mitarbeit in einem langjährigen Familienunternehmen mit Platz für Deine Ideen
- Möglichkeit zur individuellen und fachlichen Weiterentwicklung (vom Arbeitgeber finanziert)
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Intensive Einarbeitung
freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) Arbeitgeber: neio Altenpflege GmbH
Kontaktperson:
neio Altenpflege GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: freigestellte Praxisanleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der neio GmbH und stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Auszubildenden präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre, warum dir die Ausbildung junger Menschen am Herzen liegt und wie du sie motivieren möchtest. Das wird bei der neio GmbH sicher gut ankommen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: freigestellte Praxisanleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Auszubildenden zum Ausdruck.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege. Zeige auf, wie deine Weiterbildung zur Praxisanleitung dir geholfen hat, deine Fähigkeiten zu entwickeln und wie du diese in deinem neuen Job einsetzen möchtest.
Mach es strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Das zeigt uns, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Rolle!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So hast du auch die Möglichkeit, alle Informationen zu unserem Unternehmen und den offenen Stellen zu sehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei neio Altenpflege GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über die neio GmbH
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die neio GmbH informieren. Schau Dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und die verschiedenen Einrichtungen an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und Dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten als Praxisanleitung unter Beweis stellen. Denk daran, wie Du Auszubildende unterstützt hast oder welche Methoden Du verwendet hast, um Wissen zu vermitteln. So kannst Du Deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Zeige Deine Leidenschaft für die Ausbildung
In der Rolle als freigestellte Praxisanleitung ist es wichtig, Deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen zu zeigen. Erkläre, warum Dir die Ausbildung von Auszubildenden am Herzen liegt und wie Du sie motivierst. Das wird den Interviewern helfen, Deine Motivation und Dein Engagement zu erkennen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der neio GmbH zu stellen. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung Du als Praxisanleitung erwarten kannst. Das zeigt, dass Du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.