Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue unseren neuen ambulanten Pflegedienst auf und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Familiengeführtes Pflegeunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Familiäres Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und wertschätzender Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte einen innovativen Pflegedienst und entwickle ein starkes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unser modernes Wohn- und Versorgungskonzept „Wohnen am Festspielhaus“ in Recklinghausen suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Aufbau unseres ambulanten Pflegedienstes. Wir sind ein familiengeführtes Pflegeunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung. Mit drei stationären Einrichtungen, Tagespflegen, betreutem Wohnen und ambulanter Pflege in Castrop-Rauxel haben wir unser Angebot vor zwei Jahren erfolgreich um den Standort Recklinghausen erweitert. Am "Wohnen am Festspielhaus" erwartet Dich ein modernes Wohn- und Versorgungskonzept mit über 200 barrierefreien Wohnungen, einer integrierten Infrastruktur und einem engagierten Team. Unser Ziel ist es, den Menschen vor Ort eine hochwertige, individuelle und verlässliche ambulante Versorgung in ihrem Zuhause zu ermöglichen.
Jetzt hast Du die Chance, von Anfang an etwas Besonderes aufzubauen. Du möchtest nicht nur einen ambulanten Pflegedienst leiten, sondern ihn gemeinsam mit uns entwickeln, Strukturen schaffen und ein starkes Team formen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Als Pflegedienstleitung übernimmst Du die Verantwortung für den Aufbau unseres neuen ambulanten Pflegedienstes. Du gestaltest Prozesse, entwickelst Qualitätsstandards, gewinnst Mitarbeitende und prägst die Ausrichtung des Dienstes maßgeblich mit. Dabei arbeitest Du eng mit der Geschäftsführung zusammen und erhältst den Freiraum, Deine Ideen einzubringen und umzusetzen.
Freue Dich auf eine verantwortungsvolle Führungsposition mit außergewöhnlich viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive – in einem familiären Arbeitsumfeld, in dem Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen gelebt werden. Gestalte mit uns den Grundstein für einen ambulanten Pflegedienst, der Maßstäbe setzt.
Deine Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsplatz in einer sicheren und wachsenden Branche
- Mitarbeit in einem Familienunternehmen mit Raum für Deine Ideen
- Moderne Arbeitsumgebung und digitale Arbeitsprozesse
- Intensive Einarbeitung und feste Ansprechpartner
- Unterstützung in beruflichen und privaten Anliegen
Team & Entwicklung
- Familiäres, wertschätzendes und dynamisches Team
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Fort- und Weiterbildungen
- TOP Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Deine Extras
- 6 Wochen Urlaub sowie Sonder- und Vaterschaftsurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil (ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit)
- Lebensarbeitszeitkonto & mobile Zeiterfassung
- Betriebsinterne bzw. betriebsnahe Kinderbetreuung
- Kostenlose Parkplätze
- Kostenlose Getränke
- Willkommensbox zum Start
- Mitarbeiterfeste, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Aktionen
- Corporate Benefits und JobTicket
- …und vieles mehr!
Deine Aufgaben
- Du baust unseren neuen ambulanten Pflegedienst von Anfang an mit auf und gestaltest Strukturen, Prozesse und Abläufe aktiv mit.
- Du entwickelst den Pflegedienst gemeinsam mit der Geschäftsführung weiter und etablierst ein hochwertiges ambulantes Versorgungsangebot.
- Du gewinnst neue Mitarbeitende, stellst ein motiviertes Team zusammen und förderst dessen fachliche und persönliche Entwicklung.
- Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung unseres ambulanten Pflegedienstes.
- Du sorgst für eine hohe Pflegequalität sowie eine wirtschaftliche Betriebsführung.
- Du verantwortest die Dienst- und Einsatzplanung sowie die Organisation der Arbeitsabläufe.
- Du entwickelst Prozesse, Qualitätsstandards und unser Pflegekonzept kontinuierlich weiter.
- Du arbeitest vertrauensvoll mit Mitarbeitenden, Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Kooperationspartnern zusammen.
- Du bleibst nah an der Pflege: Auch im Leitungsalltag unterstützt Du Dein Team bei Bedarf im operativen Einsatz und behältst so den direkten Kontakt zu unseren Kundinnen und Kunden.
Denn wir sind überzeugt: Gute Führung kennt die Praxis.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Anerkennung als Pflegefachkraft nach SGB XI
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein entsprechendes Studium (z. B. Pflegemanagement)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise mit Leitungserfahrung
- Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen & Einfühlungsvermögen
- Sicherer Umgang mit EDV & Pflegedokumentation
- Teamfähigkeit & Verantwortungsbewusstsein
Werde Teil eines Unternehmens, das Pflege neu denkt – mit Herz, Verantwortung und Raum für deine Ideen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Jetzt bewerben – ganz einfach & unkompliziert:
oder (auch per WhatsApp möglich)
Deine Ansprechpartnerin: Anna Vollenberg
Kontaktdaten:
neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Aufbau unseres ambulanten Pflegedienstes erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Aufbau unseres ambulanten Pflegedienstes mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei neio ambulante Pflege Gmbh & Co. KG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
