Auf einen Blick
- Aufgaben: Du konvertierst Leads und planst Demo-Termine für das Vertriebsteam.
- Arbeitgeber: Nelly ist ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Vertrieb bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein BVG Ticket oder Swapfiets Abonnement.
- Warum dieser Job: Wachse in einem kleinen Team mit erstklassigen Aufstiegsmöglichkeiten und einer performancegetriebenen Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein, eine Hunter Mentalität haben und gute Deutschkenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Erfahrung mit CRMs wie Hubspot oder Salesforce ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Rolle bei Nelly:
- Pre-Sales (85%) : Du konvertierst neue, primär warme Marketing Leads und planst Demo-Termine für das Vertriebsteam. Damit trägst du maßgeblich zu Nellys Gesamtumsatz bei. Du übernimmst Ownership für deine eigene Pipeline und bist (mit)-verantwortlich für den erfolgreichen Abschluss neuer Deals.
- Marketing (10%) : Du stehst in regelmäßigem Austausch mit anderen Abteilungen, um den Vertriebserfolg kontinuierlich zu verbessern. Hierbei gibst du kontinuierlich Feedback zu der Qualität der Leads und leistest einen entscheidenden Beitrag in der Verkürzung des Sales Zyklus.
- Lead Gen (5%) : Du suchst proaktiv nach alternativen Lead-Kanälen und treibst diese, gemeinsam mit dem Marketing Team, voran. Darüber hinaus hast du keine Scheu, wenn nötig auch gelegentlich Kaltakquise zu machen.
Was du mitbringen solltest:
- Du liebst es, zu telefonieren und Menschen zu überzeugen.
- Du hast eine Hunter Mentalität und can-do attitude: bei dir bleibt nichts liegen!
- Du ergreifst Ownership über deine eigene Pipeline.
- Du bist stressresistent und arbeitest gerne mit KPIs. Idealerweise hast du in deinen vorherigen Jobs (Werkstudentenjobs, Praktika, Vollzeitjob) schon mit klaren Zielen gearbeitet und bist es gewohnt, performancegetrieben zu arbeiten.
- Du hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B1).
Nice to have:
- Du hast bereits mit CRMs wie Hubspot oder Salesforce gearbeitet.
- Du hast einen Bachelorabschluss oder alternativ Vorerfahrung als MFA oder ZFA in einer Praxis.
Was wir dir bieten:
- Erstklassige Aufstiegsmöglichkeiten und ein kleines Team, welches dich und deine Stärken fördert und fordert.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Erstklassige Arbeitsausstattung für optimale Arbeitsbedingungen.
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, Remote zu arbeiten.
- BVG Ticket oder Swapfiets Abonnement.
- Mitgliedschaft bei Urban Sports, um deine Gesundheit und Fitness zu unterstützen.
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Sales Development Representative (SDR) Arbeitgeber: Nelly Solutions GmbH
Kontaktperson:
Nelly Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative (SDR)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Vertrieb arbeiten oder Erfahrungen in der Lead-Generierung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Nelly herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Vertrieb und in der Lead-Generierung. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese Nelly helfen könnten, ihre Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, überzeugende Argumente zu formulieren und deine Hunter-Mentalität zu demonstrieren, indem du Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen teilst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Recherchiere potenzielle Kunden und erstelle eine Liste von Leads, die du ansprechen möchtest. Dies zeigt, dass du Ownership über deine Pipeline übernehmen kannst und bereit bist, Verantwortung zu tragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative (SDR)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen von Nelly passen.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da die Rolle stark auf Kommunikation und Überzeugungskraft basiert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf konkrete Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
Betone deine Zielorientierung: Nelly sucht nach jemandem mit einer 'Hunter Mentalität'. Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Erfolge in der Zielverwirklichung und deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, einbringst.
Zeige deine Anpassungsfähigkeit: Erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um den Vertriebserfolg zu steigern. Dies zeigt, dass du teamorientiert bist und bereit bist, Feedback zu geben und zu empfangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nelly Solutions GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Überzeugungskraft
Da du in der Rolle des Sales Development Representatives viel telefonieren und Menschen überzeugen musst, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du dich selbst und deine Ideen überzeugend präsentieren kannst.
✨Bereite dich auf KPIs vor
Da die Position performancegetrieben ist, solltest du dich mit den wichtigsten KPIs im Vertrieb vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Zielen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Demonstriere deine Hunter Mentalität
Die Rolle erfordert eine proaktive Herangehensweise an die Lead-Generierung. Bereite Beispiele vor, in denen du Initiative gezeigt hast, um neue Leads zu gewinnen oder Herausforderungen im Vertrieb erfolgreich zu meistern.
✨Frage nach Feedback-Prozessen
Da du regelmäßig mit anderen Abteilungen kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du an kontinuierlicher Verbesserung interessiert bist. Frage im Interview nach, wie Feedback zu Leads gegeben wird und wie die Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Marketing aussieht.