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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von SAP Basis Datenmigration und Systemoptimierungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit bis Juli 2026 mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenmigration in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP Basis und S/4HANA Transformationen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden sind wir auf der Suche nach einem technischen Koordinator SAP Basis Datenmigration (m/w/d).
Laufzeit: ASAP - Juli 2026
Auslastung: 256h
Einsatzort: Remote
Aufgaben:
- Systemaufbau/Refresh
- RFCs - Beantragung und Prüfung ob da und funktioniert
- Berechtigungen Migrationsteam - Anforderung + Nachhalten Umsetzung
- Prüfung Datenübertragungen (Datendrehscheibe)
- Größe/Freier Platz auf Migrationsshares
- Parametereinstellungen SAP / DB (HANA + Oracle)
- Sizing-Anpassung und Optimierungen
- Index-Anlage (Koordination)
- Prüfung Systemauslastungen / DB Auslastungen und Unterstützung bei der Ursachenforschung von Bottlenecks (HANA DB, APP-Server usw.)
- Vorschläge für Optimierungen
- Teilnahme wöchentlicher JF Technik (30 min - 1h)
Skills:
- SAP Basis Systemlandschaften
- S/4HANA Transformationen sowie SAP HANA- und Oracle Migrationen
- Troubleshooting- und Performance Know-how in Enterprise Umgebungen
100% Remote - Technischer SAP Basis Koordinator (m/w/d) Datenmigration Arbeitgeber: nemensis ag
Kontaktperson:
nemensis ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 100% Remote - Technischer SAP Basis Koordinator (m/w/d) Datenmigration
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit SAP Basis und Datenmigration beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Mach dir eine Liste von häufigen Fragen zu SAP Basis und Datenmigration. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP! Wenn du in einem Interview bist, sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in der Branche zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 100% Remote - Technischer SAP Basis Koordinator (m/w/d) Datenmigration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Technischer SAP Basis Koordinator interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu den Aufgaben passen. Wenn du schon mit SAP Basis Systemlandschaften gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst.
Sei strukturiert: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Und vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei nemensis ag vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über SAP Basis, S/4HANA und Datenmigration sprichst, zeige, dass du die Herausforderungen und Lösungen in diesen Bereichen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit SAP-Systemen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im Troubleshooting und in der Performance-Optimierung zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur und das Team besser zu verstehen. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Migrationsteam und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.
✨Technische Vorbereitung
Stelle sicher, dass du alle notwendigen technischen Tools für das Remote-Interview bereit hast. Teste deine Internetverbindung, Kamera und Mikrofon im Voraus, damit du während des Gesprächs reibungslos kommunizieren kannst.