Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie ein nationales Verkaufsteam und entwickeln Sie innovative Strategien im Pharmabereich.
- Unternehmen: Renommiertes, unabhängiges Schweizer Pharmaunternehmen mit breitem Produktportfolio.
- Vorteile: Flexibles Home-Office, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schlüsselrolle in einem etablierten Unternehmen mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie den Schweizer Gesundheitsmarkt aktiv mit und führen Sie ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Rx-Aussendienst und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Führen Sie ein nationales Verkaufsteam in der Pharmabranche – und hinterlassen Sie Ihren Fussabdruck im Schweizer Gesundheitsmarkt.
Eintritt: Per sofort oder nach Vereinbarung
Einsatzort: Region BE/ZH oder BS (Wohnsitz im Verkaufsgebiet erwünscht)
Home-Office: Flexibel / nach Vereinbarung
Über unseren Kunden: Für unseren Kunden, ein unabhängiges und etabliertes Schweizer Pharmaunternehmen mit Sitz in der Nordwestschweiz, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Rx-Aussendienst. Das Unternehmen verfügt über ein breites, innovatives Produktportfolio in den Therapiebereichen Dermatologie, Rheumatologie, Phytotherapie und Sportverletzungen und hat sich seit Jahrzehnten als verlässliche Grösse im Schweizer Pharmamarkt etabliert – mit vollständig integrierter Wertschöpfungskette von der Entwicklung bis zum Vertrieb.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Entwicklung eines nationalen Aussendienstteams durch regelmässige Begleitbesuche, gezieltes Coaching und individuelle Förderung der Aussendienstmitarbeitenden (ADM)
- Planung und Überprüfung von Quartals- und Jahreszielen für jeden Aussendienstmitarbeitenden sowie Monitoring der Zielerreichung
- Markt- und Wettbewerbsanalysen auf Basis von Verkaufsdaten (u. a. MIC-RIS-Zahlen) sowie Ableitung strategischer Massnahmen und Blockanalysen
- Sicherstellung des Produkt- und Marktwissens des gesamten Aussendienstteams durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung
- Einsatzkoordination bei Fachkongressen, Ärztetagungen und wissenschaftlichen Seminaren
- Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst am Hauptstandort sowie aktiver Support bei praxisorientierten Marketingkampagnen
- Erstellung von Quartalsberichten über Aktivitäten, Marktentwicklungen, Wettbewerbssituation und Fortschritte der ADM
- Mitverantwortung im eigenen Verkaufsgebiet: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Fachärzten (Dermatologie, Rheumatologie, Sportmedizin, Gynäkologie u. a.) in Praxen und Spitälern
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im Rx-Aussendienst sowie nachgewiesene erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Bestehendes Netzwerk zu relevanten Ärztegruppen (GP's, Internisten, Dermatologen, Rheumatologen, Sportmediziner, Gynäkologen) in der Zielregion
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke kombiniert mit Überzeugungskraft und Durchhaltevermögen
- Unternehmerisches Denken und strukturiertes Organisationstalent mit hoher Eigenverantwortung
- Begeisterungsfähigkeit, Leistungsmotivation und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Wohnsitz im oder in der Nähe des eigenen Verkaufsgebietes (Region BE/ZH oder BS)
Ihr nächster Schritt: Als Leiter RX-Aussendienst (m/w/d) in der Region BE/ZH oder BS übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einem renommierten Schweizer Pharmaunternehmen. Was können wir heute für Sie und Ihre Karriere tun? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Leiter RX-Aussendienst Arbeitgeber: nemensis ag
Unser Kunde ist ein angesehenes, unabhängiges Schweizer Pharmaunternehmen, das nicht nur durch ein breites und innovatives Produktportfolio besticht, sondern auch durch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Weiterbildung und individuelle Förderung setzt. Die flexible Home-Office-Regelung und die enge Zusammenarbeit im Team bieten hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während Sie aktiv zur Verbesserung des Schweizer Gesundheitsmarktes beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter RX-Aussendienst erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei nemensis ag!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei nemensis ag für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter RX-Aussendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von nemensis ag passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei nemensis ag anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nemensis ag vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei nemensis ag. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
