Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Umsetzung von Datenmigrationen in SAP IS-U Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Beratungsunternehmen im Energiesektor mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Perspektiven zur Projektleitung oder Teamführung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Energiesektor und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Datenmigration und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85000 - 105000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen Senior SAP Consultant oder Developer (m/w/d) mit Schwerpunkt Datenmigration für ein innovatives Beratungsumfeld im Energiesektor. Sie bewegen sich sicher zwischen Technik und Fachbereich und sorgen dafür, dass Daten in SAP IS-U Projekten sauber, strukturiert und zukunftssicher überführt werden.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Beratung von Kunden in SAP-Datenmigrationsprojekten im Utilities-Umfeld
- Planung und Umsetzung von Migrationen sowie Sicherstellung der Datenqualität
- Entwicklung und Optimierung von Lösungen im Bereich Stammdatenmanagement und Data Governance
- Einsatz und Weiterentwicklung von ETL-Prozessen und Migrationstools
- Mitarbeit in Transformationsprojekten rund um SAP IS-U und S/4 Utilities
- Durchführung von Workshops und Wissenstransfer beim Kunden
- Unterstützung im Presales und bei der Erstellung von Projektangeboten
Ihr Profil:
- Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in SAP-Projekten mit Fokus Datenmigration oder Datenmanagement
- Kenntnisse in gängigen SAP-Migrationstools (z. B. Data Services, Migration Cockpit, LSMW oder ETL-Tools)
- Verständnis für Datenstrukturen, Datenqualität und komplexe Systemlandschaften
- Idealerweise Erfahrung im SAP IS-U Umfeld oder in der Energiebranche
- Technisches Know-how, z. B. ABAP oder objektorientierte Konzepte von Vorteil
- Strukturierte Arbeitsweise und Freude an komplexen Aufgabenstellungen
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kundenumfeld
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
Unser Angebot für Sie:
- Unbefristete Festanstellung mit hoher Eigenverantwortung
- Projekte im Umfeld SAP S/4 Utilities, Datenmigration und digitale Transformation
- Flexible Arbeitsmodelle bis hin zur freien Wohnortwahl
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Perspektiven Richtung Projektleitung oder Teamführung
- Dynamisches Team mit starkem Zusammenhalt
- Vergütung: ca. 85.000 – 105.000 € brutto/Jahr, je nach Erfahrung und Projekttiefe
Interessiert an der Position? Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung direkt an uns absenden oder uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail senden oder anrufen.
Senior SAP Consultant / Developer (m/w/d) Datenmigration & SAP IS-U | Remote Arbeitgeber: NEO Temp
NEO Temp Sangerhausen bietet Ihnen als Senior SAP Consultant / Developer (m/w/d) eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Beratungsumfeld im Energiesektor. Genießen Sie flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit zur freien Wohnortwahl, während Sie in einem dynamischen Team mit starkem Zusammenhalt arbeiten. Zudem erwarten Sie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen Perspektiven in Richtung Projektleitung oder Teamführung eröffnen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior SAP Consultant / Developer (m/w/d) Datenmigration & SAP IS-U | Remote erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an SAP-Datenmigration – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Kundenberatung wichtig sind.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, lass deine Begeisterung für Datenmigration und SAP IS-U durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich für das brennen, was sie tun!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP Consultant / Developer (m/w/d) Datenmigration & SAP IS-U | Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst!
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEO Temp vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen gefragt sind. So kannst du gezielt auf deine relevanten Erfahrungen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich in ähnlichen Projekten gearbeitet hast. Besonders im Bereich Datenmigration und SAP IS-U solltest du bereit sein, deine Erfolge und Herausforderungen zu teilen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, dein technisches Wissen über SAP-Migrationstools und Datenmanagement zu demonstrieren. Du könntest Fragen zu ETL-Prozessen oder spezifischen Tools wie Data Services oder LSMW erwarten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
