Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von modernen Produktionsanlagen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Gera mit Fokus auf Technik und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte stabile Produktionsabläufe und arbeite an spannenden technischen Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Kenntnisse in Elektrotechnik und Mechanik erforderlich.
Wir suchen Techniker (m/w/d) für Betriebstechnik – Instandhaltung in Gera. Technisches Geschick, strukturierte Arbeitsweise und ein Blick für effiziente Lösungen zeichnen Sie aus? Dann nutzen Sie Ihre Fähigkeiten in unserem Team und sorgen Sie dafür, dass unsere hochmodernen Produktionsanlagen jederzeit zuverlässig laufen. Werden Sie Teil unseres Erfolgs und gestalten Sie stabile Produktionsabläufe aktiv in Gera mit.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen an elektrischen und mechanischen Anlagen gemäß Wartungsplänen
- Dokumentation aller Wartungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten im Instandhaltungsmanagementsystem
- Analyse, Fehlersuche und nachhaltige Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
- Austausch und Inbetriebnahme von Baugruppen und Komponenten in Steuerungs-, Antriebs- oder Regelungstechnik
- Mitarbeit an Optimierungsmaßnahmen zur Verbesserung von Maschinenverfügbarkeit, Energieeffizienz und Prozesssicherheit
- Begleitung von Umbauten, Erweiterungen oder Neuanläufen an automatisierten Produktionslinien
- Einhaltung der geltenden Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, Elektriker oder Industriemechaniker mit elektrotechnischer Zusatzqualifikation
- Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Steuerungstechnik und Mechanik
- Erfahrung im Umgang mit SPS-Systemen (Siemens S7, TIA Portal) sowie in der Antriebstechnik
- Idealerweise Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik
- Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und selbstständige Lösungsfindung
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und bei Bedarf an Wochenenden
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
Unser Angebot für Sie:
- Aufgabenfeld entsprechende Vergütung ab einer Höhe von 19,00 €/h
- Ein entspanntes Kennlerngespräch
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Gera
- Übertarifliche und leistungsgerechte Zulagen
- Persönliche Betreuung und Beratung
- Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven
- Gelebter Arbeits- und Gesundheitsschutz Fairplay
Interessiert an der Position? So geht es weiter! Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung direkt an uns absenden. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail oder rufen uns an: bewerbung.gera@neo-temp.de, 0365 551 52 99-2.
Ihr Ansprechpartner:
Herr André Schaller
Neo Temp GmbH
Große Kirchstraße 140
07545 Gera
0365 551 52 99-0
bewerbung.gera@neo-temp.de
Techniker (m/w/d) für Betriebstechnik – Instandhaltung Arbeitgeber: NEO Temp
Kontaktperson:
NEO Temp HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker (m/w/d) für Betriebstechnik – Instandhaltung
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker (m/w/d) für Betriebstechnik – Instandhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Zeig deine Skills!: Erwähne in deinem Anschreiben konkret, welche technischen Fähigkeiten du mitbringst. Wir suchen nach jemandem, der sich mit Elektrotechnik und Mechanik auskennt – also lass uns das wissen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über den Bewerbungsbutton auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEO Temp vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Elektrotechnik, Steuerungstechnik und Mechanik vor dem Interview auffrischst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Bereite dich auf spezifische technische Fragen vor, die sich auf SPS-Systeme oder Antriebstechnik beziehen könnten. Es kann hilfreich sein, typische Probleme zu durchdenken und Lösungen zu skizzieren, um im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Instandhaltung wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die technischen Aspekte hinausgehen. Frage nach den Werten des Unternehmens oder wie das Team zusammenarbeitet, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.