Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unsere Handelsplattformen strategisch weiter.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung im Laborfachhandel.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitnessangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und tolle Kollegen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Team und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung mit B2B-Plattformen und hohe IT-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du suchst ein Unternehmen, in dem du dich entfalten kannst und das sich stetig weiterentwickelt? Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir seit über 70 Jahren erfolgreich im Laborfachhandel mit führendem Markensortiment und eigenen Produktlinien vertreten. Bei neoLab profitierst Du von unseren kurzen Entscheidungswegen und kannst Dich und Deine Erfahrungen bestmöglich einbringen. Wir motivieren unsere Mitarbeiter*innen dazu selbstständig und in Eigeninitiative zu arbeiten, um uns somit als Team stetig zu verbessern. Eingefahrene Strukturen bringen keine Neuerungen, wir setzen auf Flexibilität. Deshalb ist es uns wichtig gemeinsam kreative Lösungen zu entwickeln, von denen alle profitieren!
Aufgaben
- Betreuung, Pflege und strategische Weiterentwicklung unserer öffentlichen Beschaffungs- und Handelsplattformen (z. B. Ariba, Mercateo/Unite, Amazon Business, etc.)
- Einrichtung, Pflege und Optimierung von Produktkatalogen auf kundenspezifischen Plattformen (z. B. eProcurement-Systeme, OCI-/Punchout-Lösungen, BMEcat, individuelle Katalogstrukturen)
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, IT und Marketing zur Sicherstellung konsistenter Datenqualität und Produktverfügbarkeit
- Unterstützung bei der technischen und inhaltlichen Anbindung neuer Plattformkunden in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
- Analyse von Plattformkennzahlen, Performance-Reports und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Ansprechpartner für interne Teams und externe Partner in allen Fragen rund um Plattformprozesse, Katalogdaten und eCommerce-Schnittstellen
- Begleitung von Projekten im Bereich digitaler Vertriebskanäle sowie Weiterentwicklung unserer Online-Beschaffungsstrategie
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, technischer Hintergrund oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eCommerce
- Erfahrung im Umgang mit B2B-Plattformen, eProcurement-Systemen oder Online-Marktplätzen
- Sicherer Umgang mit Datenformaten (z. B. Excel, CSV, BMEcat, XML) und hohe IT-Affinität
- Verständnis für Produktdatenmanagement, Sortimentsstrukturen und digitale Vertriebskanäle
- Strukturierte, analytische und gewissenhafte Arbeitsweise mit Sinn für Qualität und Genauigkeit
- Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP wünschenswert) und Basiskenntnisse im Bereich Schnittstellenmanagement
Benefits
- Langfristige Perspektiven mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte und gründliche Einarbeitung und Begleitung im Rahmen unseres Onboarding-Prozesses
- Flache Hierarchien und dynamische Entscheidungswege in einem flexiblen Umfeld
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit des Homeoffice
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei einem bekannten regionalen Fitnesspartner
- Nutzung unseres Mobilitätsangebotes "Job-Rad"
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bestens ausgestattete Küche mit verschiedenen Getränken und leckerem Kaffee
- Möglichkeit eines warmen Mittagessens im Haus
- Tolle Kollegen voller Ideen, auf Augenhöhe, per Du und ohne Dresscode
Du findest alle unsere Benefits auf unserer Karriereseite. Wir freuen uns über Deine Bewerbung! Weitere Fragen beantwortet Dir gerne unser Personalmanagerin Lisa Kuderer unter 06221 8442 98.
Platform Manager (m/w/d) Arbeitgeber: neoLab Migge GmbH
Als mittelständisches Familienunternehmen bietet neoLab nicht nur eine langfristige Perspektive, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Eigeninitiative geschätzt werden. Mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen und ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere modernen Büros und die Möglichkeit zum Homeoffice sowie zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge und ein Fitnessangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Platform Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über neoLab und bringe deine Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Plattformen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Platform Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die du mitbringst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Qualifikationen zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei neoLab Migge GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Plattformen
Mach dich mit den spezifischen Plattformen vertraut, die du betreuen wirst, wie Ariba oder Amazon Business. Zeige im Interview, dass du die Funktionsweise und die Herausforderungen dieser Systeme verstehst.
✨Daten sind dein Freund
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenformaten wie Excel oder BMEcat zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Datenqualität und -verfügbarkeit in der Vergangenheit sichergestellt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich eProcurement oder der Unternehmenskultur.
