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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unsere Handelsplattformen strategisch weiter.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung im Laborfachhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitnessangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen und kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung mit B2B-Plattformen und IT-Affinität.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und tolle Kollegen warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Du suchst ein Unternehmen, in dem du dich entfalten kannst und das sich stetig weiterentwickelt? Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir seit über 70 Jahren erfolgreich im Laborfachhandel mit führendem Markensortiment und eigenen Produktlinien vertreten. Bei neoLab profitierst Du von unseren kurzen Entscheidungswegen und kannst Dich und Deine Erfahrungen bestmöglich einbringen. Wir motivieren unsere Mitarbeiter*innen dazu selbstständig und in Eigeninitiative zu arbeiten, um uns somit als Team stetig zu verbessern. Eingefahrene Strukturen bringen keine Neuerungen, wir setzen auf Flexibilität. Deshalb ist es uns wichtig gemeinsam kreative Lösungen zu entwickeln, von denen alle profitieren!
Aufgaben
- Betreuung, Pflege und strategische Weiterentwicklung unserer öffentlichen Beschaffungs- und Handelsplattformen (z. B. Ariba, Mercateo/Unite, Amazon Business, etc.)
- Einrichtung, Pflege und Optimierung von Produktkatalogen auf kundenspezifischen Plattformen (z. B. eProcurement-Systeme, OCI-/Punchout-Lösungen, BMEcat, individuelle Katalogstrukturen)
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, IT und Marketing zur Sicherstellung konsistenter Datenqualität und Produktverfügbarkeit
- Unterstützung bei der technischen und inhaltlichen Anbindung neuer Plattformkunden in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
- Analyse von Plattformkennzahlen, Performance-Reports und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Ansprechpartner für interne Teams und externe Partner in allen Fragen rund um Plattformprozesse, Katalogdaten und eCommerce-Schnittstellen
- Begleitung von Projekten im Bereich digitaler Vertriebskanäle sowie Weiterentwicklung unserer Online-Beschaffungsstrategie
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, technischer Hintergrund oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eCommerce
- Erfahrung im Umgang mit B2B-Plattformen, eProcurement-Systemen oder Online-Marktplätzen
- Sicherer Umgang mit Datenformaten (z. B. Excel, CSV, BMEcat, XML) und hohe IT-Affinität
- Verständnis für Produktdatenmanagement, Sortimentsstrukturen und digitale Vertriebskanäle
- Strukturierte, analytische und gewissenhafte Arbeitsweise mit Sinn für Qualität und Genauigkeit
- Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP wünschenswert) und Basiskenntnisse im Bereich Schnittstellenmanagement
Benefits
- Langfristige Perspektiven mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte und gründliche Einarbeitung und Begleitung im Rahmen unseres Onboarding-Prozesses
- Flache Hierarchien und dynamische Entscheidungswege in einem flexiblen Umfeld
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit des Homeoffice
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei einem bekannten regionalen Fitnesspartner
- Nutzung unseres Mobilitätsangebotes „Job-Rad“
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bestens ausgestattete Küche mit verschiedenen Getränken und leckerem Kaffee
- Möglichkeit eines warmen Mittagessens im Haus
- Tolle Kollegen voller Ideen, auf Augenhöhe, per Du und ohne Dresscode
Wir freuen uns über Deine Bewerbung!
Platform Manager (m/w/d) - neoLab Migge GmbH Arbeitgeber: neoLab Migge GmbH
Kontaktperson:
neoLab Migge GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Platform Manager (m/w/d) - neoLab Migge GmbH
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über neoLab und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie du die Plattformen verbessern könntest, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt Initiative und dass du bereit bist, kreativ zu denken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über alle aktuellen Stellenangebote informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Platform Manager (m/w/d) - neoLab Migge GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die du mitbringst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Qualifikationen zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei neoLab Migge GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Plattformen
Mach dich mit den spezifischen B2B-Plattformen und eProcurement-Systemen vertraut, die neoLab nutzt. Zeige im Interview, dass du die Funktionsweise dieser Systeme verstehst und wie du zur Optimierung der Produktkataloge beitragen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du Plattformkennzahlen analysiert hast und welche Maßnahmen du daraus abgeleitet hast, um die Performance zu verbessern.
✨Teamarbeit hervorheben
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte nennen. Zeige, wie du Kommunikationsstärke und Kooperationsbereitschaft in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen der Plattformen oder nach den Zielen für die digitale Vertriebsstrategie.
