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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und akquiriere spannende Projekte für regionale Identität.
- Arbeitgeber: Wachsendes Medienunternehmen mit Fokus auf regionale Werte und Identität.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Dienstwagen, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft regionaler Gemeinschaften und erlebe persönliches Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und B2B-Vertrieb, Kommunikationsstärke erforderlich.
- Andere Informationen: 100% nachhaltiges BĂĽro und Raum fĂĽr kreative Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein wachsendes Medienunternehmen mit einer klaren Mission: Wir glauben an die Kraft regionaler Identität. Mit unseren Buch- und Standortmarketing-Projekten machen wir sichtbar, was Regionen einzigartig macht: Menschen, Heimat, Werte und Lebensqualität. Unsere Arbeit schafft emotionale Bindung, fördert Zusammenhalt und unterstützt ländliche und städtische Regionen dabei, Fachkräfte zu gewinnen und zurückzuholen, neue Perspektiven zu eröffnen und Zukunft vor Ort aktiv zu gestalten.
Deine Mission:
- Standorte sichtbar machen: Du gewinnst Landkreise, Städte, Wirtschaftsförderungen und Institutionen (Hochschulen, Sportvereine) für unsere Standortmarketing- und Buchprojekte.
- Regionale Werte stärken: Du unterstützt Regionen dabei, ihre Stärken authentisch zu zeigen – für mehr Verbundenheit, Anziehungskraft und Zukunftsperspektive.
- Netzwerke aufbauen: Du vernetzt lokale Unternehmen und Institutionen, um gemeinsam Werte, Heimatverbundenheit und nachhaltiges Wachstum zu fördern.
- Führung und Coaching: Du entwickelst unser Vertriebsteam weiter, setzt klare Ziele und stärkst individuelles Wachstum.
- Digitale Projektkompetenz: Du verstehst die Logik von SEO-/SEA-Kampagnen, Webplattformen und Social Ads – und setzt diese vertrieblich geschickt ein, um unsere Kunden ganzheitlich zu begeistern.
- Repräsentanz & Bühne: Du hast Lust, bei Projekt-Übergaben, Go-Live-Events und Netzwerk-Treffen selbst auf der Bühne zu stehen, unsere Projekte zu verkörpern und regionale Erfolgsgeschichten mit Leben zu füllen.
- Premium ist dein Standard: Du sorgst dafür, dass sich jede Partnerin und jeder Partner bei uns wie im First-Class-Bereich fühlt – durch Exzellenz in Beratung, Betreuung und Umsetzung.
Was Du mitbringst:
- Erfahrung im Digitalen Marketing
- Erfolgreiche B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise mit Berührungspunkten zu öffentlichen Institutionen
- Erfahrung in der Akquise komplexer Projekte und im Aufbau von Netzwerken
- Kommunikations- und Präsentationsstärke auf Entscheider-Ebene
- Vertriebsorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- FĂĽhrerschein Klasse B
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Offenheit, Charisma, Neugierde und Begeisterungsfähigkeit
Was wir Dir bieten:
- Sinnvolle Arbeit mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert
- Faires Gehalt: 72.000 € Fixum + Erfolgsbeteiligung
- Dienstwagen inkl. privater Nutzung oder Mobilitätszuschuss
- 30 Tage Urlaub fĂĽr deine Erholung
- Kurze Freitage: Feierabend ab 13 Uhr
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Hochwertige Premiumprodukte mit klarer Werteorientierung
- 100 % nachhaltig betriebenes BĂĽro und klimaneutrale Produktion
- Persönliche Kontakte auf Entscheider Ebene und politischer Ebene
- Gelebte Werte, echtes Miteinander und Raum für persönliches Wachstum
Teamlead Sales und Projekt Akquise (m/w/d) Arbeitgeber: neomediaVerlag GmbH
Kontaktperson:
neomediaVerlag GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Sales und Projekt Akquise (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Entscheidungsträgern in den relevanten Institutionen und Unternehmen aufzubauen. Engagiere dich in Gruppen, die sich mit regionalem Marketing und Vertrieb beschäftigen.
✨Tipp Nummer 2
Präsentiere deine Expertise! Halte Vorträge oder Workshops zu Themen wie digitales Marketing oder Projektakquise, um deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Dies kann dir helfen, in der Branche sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Suche aktiv nach Möglichkeiten, um mit lokalen Unternehmen und Institutionen in Kontakt zu treten. Biete an, bei Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Partner zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für regionale Identität! Teile auf sozialen Medien oder in deinem Netzwerk Geschichten über erfolgreiche Projekte, die du geleitet hast, um dein Engagement für die Stärkung regionaler Werte zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Sales und Projekt Akquise (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission des Unternehmens und wie es regionale Identität fördert. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu unterstützen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen im digitalen Marketing und B2B-Vertrieb, insbesondere wenn du bereits mit öffentlichen Institutionen gearbeitet hast. Konkrete Beispiele aus der Vergangenheit können deine Eignung unterstreichen.
Zeige deine Kommunikationsstärke: Da die Position Kommunikations- und Präsentationsstärke auf Entscheider-Ebene erfordert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele für erfolgreiche Präsentationen oder Verhandlungen anführen.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Gehe spezifisch auf die Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei neomediaVerlag GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission des Unternehmens und wie es regionale Identität fördert. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Sichtbarkeit der Regionen beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung im B2B-Vertrieb oder im digitalen Marketing. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der Akquise komplexer Projekte und im Aufbau von Netzwerken verdeutlichen.
✨Demonstriere deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Präsentations- und Kommunikationsgeschick erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Sei bereit, auf Entscheider-Ebene zu kommunizieren und deine Argumente schlüssig darzulegen.
✨Zeige Begeisterung für die Rolle
Lass deine Neugierde und Begeisterungsfähigkeit durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, in einem wachsenden Medienunternehmen zu arbeiten, das einen gesellschaftlichen Mehrwert schafft.
