What you can expect from us
We’re a high‑energy cloud- and data engineering team looking for like‑minded, motivated tech builders. We are driven by ownership and business outcomes. As the analytics unit within a global management consultancy, we turn data-driven strategies into production systems. Our clients are DAX and Fortune Global 500 leaders who trust us for our expertise across data platforms, big data and cloud engineering. You’ll join an international environment with agile squads and a boutique spirit with room to experiment and grow, paired with above‑market compensation and an attractive benefits package.
What you’ll do as part of our cloud- and data engineering team:
- Take ownership for projects end to end: From scoping to stakeholder alignment and the delivery of measurable outcomes
- Design data architectures for batch and streaming workloads, both at small and big data scales
- Provision and manage the underlying cloud infrastructure to support those architectures on providers such as AWS,Azureor GCP
- Building Python ETL/ELT pipelines, orchestrated with Airflow,Dagster, or Prefect.
- Work with data lake technologies andoptimize(OLAP) data ware-/lakehouses
- Model and store data across SQL and NoSQL databases, as well asoptimizingperformance and costs
- Create web APIs with popular Python frameworks (e.g.,FastAPI and Flask) and describe them using standards likeOpenAPI/Swagger
- Automate deployments using Infrastructure-as-Code and container technologies such as Docker, Kubernetesor OpenShift
Who you are
- A passionate data engineer who loves being at the forefront of modern, AI-driven technology, but also cares about the engineering craftmanship.
- Relevant hands‑on experience with a cloud hyperscaler (preferably AWS,Azure or GCP).
- Preferably experience building production‑grade software.
- Python development with idiomatic and well‑tested code.
- Skilled in performance tuning and optimization of relational databases (e.g., through indexing,shardingor partitioning).
- Experienced with data workflow orchestration tools (e.g., Apache Airflow,Dagsteror Prefect).
- Competent with large‑scale data processing and modern analytics stacks (e.g., Apache Spark, Snowflake,dbt or similar technologies).
- Proficient with containerization and container orchestration (e.g., Docker, Kubernetes or similar technologies).
- Excellent German language skills (C1) and conversational English skills
- Customer‑centric, results‑driven, and willing to occasionally travel to clients.
Who we are
- Shape the future with AI by working on diverse and impactful projects at the intersection of strategy, technology, and business.
- Work flexibly in a way that suits your life – with hybrid working models, flexible working hours, and the option to work from home.
- Enjoy an open, collaborative culture with flat hierarchies, an international team, and colleagues who are always willing to share their knowledge and support one another.
- A Great Place to Grow: Benefit from tailored learning opportunities, individualized career paths, and dedicated support for your professional and personal development.
- Be part of a strong international network of more than 1,300 colleagues and enjoy regular cross‑office and international company events.
- Maintain a healthywork‑life balance with flexible working models and, where appropriate, the opportunity to take a sabbatical.
- Take advantage of ourCompany Bike program and a subsidizedEGYM Wellpass membership to support your health and wellbeing.
- Work from modern, centrally located offices in Hamburg, Munich, and Düsseldorf, as well as flexible hub locations across Germany's major cities.
- Enjoy complimentary drinks, fresh fruit, snacks, premium coffee – and, if you like, an after‑work beer with your colleagues.
- Thrive in an environment built on trust, ownership, and continuous growth, where your ideas are valued regardless of your role or level of seniority
Contact
Paulina Krzeminski
Lead Group Recruiting Consultant
E:paulina.krzeminski@eraneos.com
M: +49 151 422 09 376
Our top priority is that you fit us and we fit you, regardless of origin, nationality, sexual orientation, religion, gender identity, age, handicap or other aspects of diversity.
Eraneos Germany als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com)
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Data Engineer (all genders) in Hamburg Arbeitgeber: NEOS - Das Neue Österreich und Liberales Forum
NEOS bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als Bezirksmanager:in die Möglichkeit haben, aktiv an der Gestaltung von Veranstaltungen und Kampagnen im Bezirk Ottakring mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für liberale Werte einsetzt.
Kontaktdaten:
NEOS - Das Neue Österreich und Liberales Forum Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Data Engineer (all genders) in Hamburg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei NEOS - Das Neue Österreich und Liberales Forum anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Data Engineer (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei NEOS - Das Neue Österreich und Liberales Forum vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei NEOS - Das Neue Österreich und Liberales Forum klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEOS - Das Neue Österreich und Liberales Forum vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.