Coordinateur/trice pour la mesure d’énergie et d’eau

Coordinateur/trice pour la mesure d’énergie et d'eau

NeoVac offre des solutions complètes pour l’utilisation intelligente et respectueuse des ressources ainsi que le stockage sûr de l’énergie et de l’eau. Forts de 50 ans d’expérience, nous sommes le principal prestataire sur le marché à offrir un service complet, et l’enthousiasme de nos près de 660 collaborateurs est le moteur de notre évolution constante.

Nous sommes a la recherche d’une collaboratrice ou d’un collaborateur engage qui met la main à la pate et nous soutient dans la fonction de Coordinateur/trice pour la mesure d’énergie et d'eau.

• Planifier et coordonner les interventions des techniciens de service
• Assurer la coordination avec les installateurs, concierges et administrations pour les mises en service, les relevés et les ordres de service liés aux compteurs
• Suivre l’avancement des commandes et veiller au respect des délais
• Répondre aux demandes et renseigner la clientèle par téléphone
• Formation d’employée de commerce avec un intérêt pour la technique, ou formation de base technique (idéalement dans le domaine du bâtiment)
• Première expérience dans un poste de coordination, de planification ou en relation client
• Sens du service et orientation client, avec un bon esprit d’équipe
• Excellentes compétences en communication et aisance dans les contacts téléphoniques
• Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
• La connaissance de Microsoft Dynamics 365 constitue un atout
• Français niveau C1 requis ; des compétences en allemand constituent un atout

Chez NeoVac , tu commences avec une présentation détaillée de l’entreprise, des différents départements et de ton domaine d’activité. De plus, ton équipe te soutient et t'épaule.

• Appréciation

  Nous offrons des jours de congé supplémentaires et ou une prime lors des anniversaires de service.

• Soutien en cas de maladie ou d'accident

  Nous sommes à tes côtés et nous te soutenons aussi dans les moments plus difficiles, notamment par un maintien de la rémunération prolongé en cas de maladie ou d’accident. L’assurance couvre 80 % de l’indemnité journalière pour maladie ou accident et les 20 % restants sont pris en charge par NeoVac .

• Assurance complémentaire contre les accidents

  NeoVac souscrit pour chaque membre du personnel une assurance-accident complémentaire « Séjour à l’hôpital en division privée » avec soins médicaux correspondants.

• Un emploi sûr

  Nous t'offrons un travail utile dans un marché avec des perspectives.

• Espace de liberté

  Chez NeoVac , nous vivons une culture d'entreprise avec des hiérarchies plates, ce qui permet des prises de décision rapides et courtes. L'environnement idéal pour apporter tes idées et travailler de manière autonome.

• Démarrage optimal

  Chez NeoVac , tu commences avec une présentation détaillée de l’entreprise, des différents départements et de ton domaine d’activité. De plus, ton équipe te soutient et t'épaule.

Pour moi, un chef est comme un jardinier qui crée les conditions optimales pour ses semences. En pratique, cela signifie qu’une entreprise qui réussit est une plateforme qui aide chacun à se développer. Heidy Lüchinger HR-Generalistin

#J-18808-Ljbffr