Apprenticeship Audiovisual Media

Apprenticeship Audiovisual Media

München Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
NEP Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere spannende Medienproduktionen und arbeite an coolen Live-Events.
  • Unternehmen: NEP Group – ein dynamisches Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Gesundheitsangebote und individuelle Karriereplanung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und erlebe die aufregende Welt der Medienproduktion.
  • Qualifikationen: Mittlere Reife oder Hochschulreife, Teamplayer mit Technikbegeisterung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Ein starkes Team hinter starken Produktionen. Ob Sportveranstaltungen, Konzerte, Kulturevents oder E-Sport – NEP ist immer dabei. Unsere TV-Live-Übertragungen, wie z.B. die FISU World University Games 2025, die Olympischen Winterspiele 2026 oder den Eurovision Song Contest 2026, hast du sicher schon gesehen. Seit über 35 Jahren bringt die NEP Group Millionen von Zuschauer*innen auf der ganzen Welt ins Zentrum des Geschehens. Als Teil der NEP Group produzieren wir jedes Jahr über 1800 Live-Events und sind jederzeit und überall auf der Welt in der Lage, maßgeschneiderte TV-Produktionskonzepte zu realisieren. Wir sind aber auch ein Unternehmen, in dem die Menschen im Mittelpunkt stehen. 4100 Kolleginnen und Kollegen weltweit, davon über 100 Mitarbeiter*innen in Deutschland, machen NEP zu einem großartigen Arbeitsplatz. Diesen Einsatz würdigen wir jeden Tag aufs Neue durch eine gesunde Unternehmenskultur, hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Benefit- und Gesundheitssystem.

Werde Teil unseres Teams in München und beginne deine Ausbildung Kaufmann für audiovisuelle Medien (m/w/d) zum 01.09.2027.

Dein Part, um die Welt zu begeistern: Kaufleute für audiovisuelle Medien organisieren Medienproduktionen wirtschaftlich und organisatorisch. In deiner neuen Rolle planst du z.B. den Einsatz von Material und technischer Ausstattung wie Kameras und Mikrofone für unsere TV-Produktionen. Du koordinierst die zeitliche und personelle Besetzung der Produktionsteams. Du lernst, wie Produktionen kalkuliert werden und wirkst mit bei der Vor- bzw. Nachkalkulation von Produktionen. Darüber hinaus erhältst du einen Einblick in Finanzierungsmöglichkeiten von Produktionen und wie Rechte und Lizenzen gekauft und gesichert werden. Du wirst bei den verschiedenen Betriebseinsätzen viel über den Bereich der Personalabteilung und des Rechnungswesens und Controllings erfahren. Dabei arbeitest du aktiv mit und übernimmst eigenständige Projekte. Bei uns wirst du das vielfältige und abwechslungsreiche Spektrum der Medienwelt kennenlernen.

Deine Skills und Erfahrungen: Du strebst die mittlere Reife oder die allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife an und bist zum Ausbildungsbeginn 18 Jahre jung. Du bist ein echter Teamplayer (m/w/d), technikbegeistert und arbeitest gerne mit Zahlen und MS-Office Anwendungen. Gutes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift. Du bist engagiert und verantwortungsbewusst und eine deiner Stärken liegt in deiner Art, gut mit verschiedenen Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen zu kommunizieren. Dann suchen wir genau dich!

Deine Vorteile:

  • Zukunftssicher: Krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen.
  • Praxisnahe Ausbildung im Umfeld professioneller Live- & TV-Produktionen.
  • Karrierechancen: unser Ziel ist die Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis nach deiner erfolgreichen Berufsausbildung.
  • Gehalt: überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung und je nach Betriebszugehörigkeit zahlreiche Sonderzahlungen.
  • Mehr Freizeit: Zusatzurlaub mit wachsender Betriebszugehörigkeit.
  • Persönliche Einarbeitung: Individuelle Einarbeitung ab dem ersten Tag.
  • Gesundheit im Fokus: Zugriff auf über 300 Angebote von Gesundheitsservices für Family und Friends über den digitalen Gesundheitscoach bis hin zum kurzfristigen Facharzttermin und regelmäßigen Health-Check-ups.
  • Budget für Privatleistungen: 600 € jährlich für Massagen, Zahnbehandlungen, (Sonnen-) Brillen, Physiotherapie, Arzneimittel etc.
  • Exklusive Mitarbeiterangebote: Rabatte in 500+ Online-Shops sowie Geld- oder Sachprämien per App.
  • Fitnesspartnerschaften: günstigere Mitgliedschaft bei einer in ganz Deutschland vertretenen Fitnesskette.
  • Teamspirit: Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen, Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie regelmäßige Teamevents.
  • Anbindung zum Standort: Kostenlose Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
  • Deutschlandticket für Auszubildende (DB).
  • Nachhaltig und sozial: Papierloses Arbeiten und Unterstützung für ehrenamtliche Organisationen.

It's your turn. Bewirb dich jetzt und lerne schon bald spektakuläre Produktionen gemeinsam mit einem kollegialen Team zu ermöglichen. Die Förderung der Vielfalt und Chancengleichheit ist eines unserer Unternehmensziele. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.

Apprenticeship Audiovisual Media Arbeitgeber: NEP Group

Die NEP Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur spannende Einblicke in die Welt der Live-Produktionen bietet, sondern auch eine gesunde Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten fördert. In München erwartet dich eine praxisnahe Ausbildung mit überdurchschnittlicher Vergütung, individuellen Einarbeitungen und einem starken Teamspirit, der durch regelmäßige Teamevents und Unterstützung bei deiner Karriereplanung gestärkt wird.

NEP Group

Kontaktdaten:

NEP Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Apprenticeship Audiovisual Media erhalten könntest

Vernetze dich mit Redaktionsprofis

Schau dir lokale Journalismus-Events oder Workshops an, um dich mit erfahrenen Redakteuren und Journalisten zu vernetzen. Oft gibt es Info-Veranstaltungen an Journalschulen oder Universitäten, bei denen du Insider-Wissen und Kontakte sammeln kannst, die dir bei deiner Bewerbung helfen.

Engagiere dich in Schüler- und Studenteninitiativen

Mach bei einer Schülerzeitung oder einem Studentenmagazin mit, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dein Handwerk beherrschst. Außerdem gibt's dadurch oft tolle Kontakte zu etablierten Profis in der Branche.

Nutze Online-Plattformen für Bewerbungen

Wenn du direkt bei Unternehmen wie NEP Group eine Ausbildung zum/Apprenticeship Audiovisual Media anstrebst, bewirb dich dort über die Karriereseite. Oft findest du hier spezielle Ausbildungsprogramme, die nicht auf anderen Plattformen ausgeschrieben sind. Das zeigt, dass du dich durch die verschiedenen Kanäle informierst und motiviert bist.

Sei aktiv auf Social Media

Nutze Plattformen wie Twitter oder Instagram, um dich mit Journalisten zu vernetzen und ihre Inhalte zu teilen. Das gibt dir nicht nur einen Einblick in die Branche, sondern hilft dir auch, deine Sichtbarkeit zu erhöhen, wenn du dich für eine Ausbildung bewirbst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Apprenticeship Audiovisual Media mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Technikbegeisterung
Zahlenverständnis
MS-Office Anwendungen
Teamfähigkeit
Engagement
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Gib deiner Leidenschaft Raum:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt zeigen, warum du den Journalismus liebst. Erzähle uns von deinen Lieblingsarten des Schreibens oder von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Ein persönlicher Einblick macht deine Bewerbung spannender und hebt dich von anderen ab!

Verlinke deine besten Texte:Wenn du bereits Artikel oder Berichte geschrieben hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu verlinken. Das zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine praktische Erfahrung. Wir wollen sehen, wie du schreibst und recherchierst, also zeig uns, was du kannst!

Projektarbeit einfließen lassen:Bei einer Ausbildung im Journalismus ist Teamarbeit oft entscheidend. Wenn du an irgendwelchen Gruppenprojekten oder journalistischen Initiativen mitgearbeitet hast, beschreibe diese in deinem Lebenslauf. Das zeigt, dass du gerne im Team arbeitest und bereit bist, zu lernen und zu wachsen.

Motivation ist der Schlüssel:Achte in deinem Anschreiben darauf, deine Motivation für die Ausbildung im Journalismus deutlich zu machen. Sei ehrlich über deine Ziele und was du von der Ausbildung bei NEP Group erwartest. Zeig uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und das Handwerk zu erlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEP Group vorbereitet

Mach dich mit den aktuellen Themen vertraut

Im Journalismus ist es wichtig, dass du die neuesten Entwicklungen und Trends kennst. Schau dir aktuelle Schlagzeilen an und überlege, wie du das Thema aus verschiedenen Perspektiven beleuchten würdest. Das zeigt, dass du nicht nur informiert bist, sondern auch ein kritisches Denken und eine eigene Meinung entwickeln kannst!

Bereite ein Portfolio vor

Auch als Auszubildender sollte dein Portfolio deine besten bisherigen Arbeiten beinhalteten, egal ob es sich um Aufsätze, Artikel oder sogar Blogbeiträge handelt. Bring einige Kopien zum Interview mit, um deine Schreibfähigkeiten und Kreativität zu präsentieren. Zeig, was du drauf hast, und sei bereit, darüber zu sprechen!

Sei bereit für praktische Tests

In einem Interview für einen Ausbildungsplatz im Journalismus kannst du auf praktische Tests stoßen, bei denen du ein kurzes Stück schreiben oder eine Nachricht verfassen musst. Übe vorab das Schreiben von Artikeln unter Zeitdruck, um dein Können unter Beweis zu stellen. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst zu agieren!

Bereite dich auf Interviewsituationen vor

Der Journalismus ist nicht nur Schreiben, sondern auch Kommunizieren. Sei darauf vorbereitet, in einem Interview auch Fragen zu deinem Kommunikationsstil oder deinen Interviewtechniken zu beantworten. Überlege, welche Fragen du einem Interviewpartner stellen würdest und wie du das Gespräch führen würdest – das zeigt dein Interesse an der Branche!