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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Dialysepatienten und dokumentiere ihre Versorgung mit Herz und Fachwissen.
- Arbeitgeber: NephroCare ist Teil von Fresenius Medical Care und spezialisiert auf Nierenerkrankungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Unfallversicherung, Mitarbeiterrabatte und flexible Einarbeitung in einem modernen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams, das Menschen in schwierigen Zeiten unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/-frau oder Medizinische Fachangestellte sind willkommen.
- Andere Informationen: Unbefristete Stellen in Vollzeit oder Teilzeit ab sofort verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns geht es nicht nur um Maschinen - es geht um die Menschen, die dahinterstehen. Und genau deshalb möchten wir dir die Welt der Dialyse näherbringen! Mit deiner Leidenschaft, deinem Engagement und unserer strukturierten Einarbeitung wirst du schnell zum Experten in der Dialyse.
Warum bist du für uns wichtig?
- Mit deiner Fachkompetenz gewährleistest du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer DialysepatientInnen in allen Phasen der Dialysebehandlung.
- Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert.
- Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Veränderungen, Compliance, Ernährung etc.
Warum zu uns?
- Weil wir dir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team bieten, in dem jeder zählt!
- Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet.
- Du arbeitest gerne in einem modernen Umfeld mit neuester Technik und möchtest Zugang zu zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern.
Wer bist du?
- Wir suchen Teamkollegen mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt.
- Jede Pflegefachkraft (m/w/d) ist willkommen! Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger (m/w/d) etc.
- Wenn du Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist und keine Vorkenntnisse hast, bist du ebenfalls bei uns willkommen. Wir sorgen dafür, dass du das nötige Fachwissen erhältst!
Wer sind wir?
Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Arbeitsort: Nephrocare Oberhausen GmbH Medizinisches Versorgungszentrum, Blumenthalstraße 53-55, 46045 Oberhausen
Starttermin: ab sofort
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Bei Fragen kontaktiere gerne: Dijana Kirchhof, 0208 23805
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button.
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Nephrocare Oberhausen Gmbh
Kontaktperson:
Nephrocare Oberhausen Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Dialysebehandlung. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Materie hast und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Gesundheitswesen. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitsweise bei NephroCare zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Patienten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Empathie in Gesprächen. Da die Arbeit in der Dialyse oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über NephroCare und deren Werte informieren. Verstehe, was sie in der Dialyseversorgung auszeichnet und welche Philosophie sie verfolgen.
Betone deine Fachkompetenz: In deiner Bewerbung ist es wichtig, deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur individuellen Versorgung und Betreuung von DialysepatientInnen beitragen können.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit mit DialysepatientInnen reizt. Deine Leidenschaft und dein Engagement sind entscheidend.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nephrocare Oberhausen Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und im Umgang mit Dialysepatienten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fachkompetenz und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Patienten durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Dialyse entschieden hast und was dir an dieser speziellen Pflegeform wichtig ist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Mission von NephroCare vertraut. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in der täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
