Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere innovative Projekte im Bereich Bohrungen und Brunnen.
- Arbeitgeber: Neptune Energy, ein erfahrenes Unternehmen in der Energieversorgung mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktive VergĂĽtung und Homeoffice-Ausstattung.
- Andere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Team-Events und individueller Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Masterabschluss im Ingenieurwesen und mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Bohrungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Mit über 135 Jahren Erfahrung sichern wir mit unserer Arbeit die Energieversorgung für Industrie und Gesellschaft. Unser Ziel: Wir fördern heute, was morgen zählt. Rund 480 Mitarbeitende in vielen Regionen Deutschlands und in unserer Zentrale in Hannover engagieren sich auf drei zentralen Handlungsfeldern:
- Base – Gas & Öl: Sichere und verlässliche Förderung heimischer Energierohstoffe
- Balance – Rückbau: Verantwortung für die Vergangenheit und Natur wiederherstellen
- Boost – New Energy: Zukunft aktiv gestalten zum Beispiel mit Lithium aus Deutschland
Du willst Teil eines Teams sein, das Erfahrung mit Fortschritt verbindet? In dem Fachwissen zählt, Hierarchien flach sind und flexibles Arbeiten gelebt wird? Dann bist du bei uns genau richtig.
Dein Beitrag bei uns:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden innerhalb des Zuständigkeitsbereiches sowie interdisziplinäre Führung und Unterstützung der Team-Manager
- Enge Schnittstellenkoordination und effiziente Kommunikation mit den Operations, Subsurface und weiteren internen Bereichen
- Koordination des Kontraktorenmanagement
- Sicherstellung der Einhaltung des Well Delivery Processes, der Workover-Arbeiten sowie der projektbezogenen Timelines
- Sicherstellung des Lessons Learned Austauschs innerhalb der Abteilung und der Teams untereinander
- Förderung der Implementierung neuer Technologien
- Identifizierung der Notwendigkeit und Initiierung der Erstellung von Standards & Verfahrensanweisungen in der Abteilung D&W
- Prüfen der ToR von Qualitäts- und Sicherheitsaudits in Zusammenarbeit mit der zuständigen Sicherheitsfachkraft und ggf. anderen Disziplinen
- Aktive Mitwirkung an Risikoanalysen, Audits sowie an der kontinuierlichen Verbesserung von Performance, Prozessen und Organisationsstrukturen
- Ggf. Abend- und Wochenendarbeit und generelle Erreichbarkeit während der Projektdurchführung
Kompetenzen, die Du mitbringst:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Master/Diplom), idealerweise mit Schwerpunkt Petroleum Engineering oder Bergbau, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Drilling & Wells
- Langjährige Führungserfahrung in den entsprechenden Einsatzbereichen
- GĂĽltige Zertifizierungen im Bereich Well Control: IWCF Level 4 (Rotary Drilling) sowie IWCF Level 4 (Well Intervention)
- Ausgeprägte Fachkenntnisse der Erdöl- und Erdgasproduktion (Bohrloch und Aufbereitung)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- FĂĽhrerschein der Klasse B
- Eine selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude
- Körperliche Eignung für die Anforderungen der Tätigkeit
Um Dir zu helfen, unsere Zukunft mitzugestalten, investieren wir in ein attraktives Arbeitsumfeld:
- Work-Life Balance: Die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ist uns sehr wichtig, daher darfst du dich auf Vertrauensarbeitszeit mit hoher örtlicher und zeitlicher Gestaltungsfreiheit, inklusive flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub freuen.
- Attraktive Vergütung: Du bist ein wichtiger Teil unseres Fortschritts. Der Erfolg ist abhängig von unseren Mitarbeitenden, daher erhältst du neben einem attraktiven Gehaltpaket auch einen Jahresbonus.
- Auslandsaufenthalt: Bei uns kannst Du 20 Tage im Jahr aus Ländern deiner Wahl arbeiten. Bleib doch einfach ein paar Tage länger an deinem Urlaubsort.
- Digitale Infrastruktur: Laptop, Diensthandy sowie ein virtueller Arbeitsplatz in Microsoft 365 (z.B. MS Teams) ist fĂĽr uns in der heutigen Zeit ein Muss.
- Homeoffice-Ausstattung: Zusätzlich statten wir dein Home-Office aus, damit Du auch von zuhause aus bestmöglich arbeiten kannst.
Aktive Unternehmenskultur: Wir leben eine kollegiale Zusammenarbeit mit offener Kommunikation auf Augenhöhe, Wertschätzung sowie kurzen Entscheidungswegen. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir unterstützen Dein sportliches Engagement mit 125 Euro/monatlich und sorgen für eine gesunde Ernährung vor Ort – Obst und Getränke sind bei uns ein Standard. Wir geben dir etwas zurück: Jeden Monat erhältst du von uns eine Gutscheinkarte in Höhe von 50 € netto, die du bei verschiedenen Anbietern einlösen kannst. Du entscheidest, ob Tankfüllung, Drogerieartikel oder Lebensmittel – viele Partner sind dabei! Wir feiern unsere Erfolge: Teamgeist und Zusammenarbeit ist uns wichtig, deshalb setzen wir auf Workshops, Team-Events und einzigartige After-Work-Aktivitäten.
Wir legen Wert auf deine Entwicklung: Stetige Verbesserung liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir deine Karriere und bieten dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Klingt nach einer Aufgabe fĂĽr dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Lade deinen Lebenslauf direkt in unserem Online-Portal hoch.
Head of Drilling & Wells (m/w/d) Arbeitgeber: Neptune Energy Deutschland
Kontaktperson:
Neptune Energy Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Drilling & Wells (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist und wie du ihre Ziele unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Drilling & Wells (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung von jemandem gegenlesen!
Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Position als Head of Drilling & Wells geeignet bist und was du einbringen kannst.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, deine Bewerbung direkt ĂĽber unser Online-Portal hochzuladen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neptune Energy Deutschland vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und Ziele von Neptune Energy. Zeige im Interview, dass du ihre Mission verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten oder technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv über die Rolle und das Unternehmen nachdenkst. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, betone deine Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen oder Teams zusammengearbeitet hast.