Wir sind aktuell auf der Suche nach einer "Leitung Einspeisung / EEG (m/w/d)" im Großraum Stuttgart.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Einspeisemanagement
- Vertretung des Fachbereichs sowie Klärung übergreifender Fragestellungen mit internen Ansprechpartnern, Kunden und Dienstleistern
- Mitarbeit und Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung, Schnittstellenklärung sowie zu rechtlichen und technischen Neuerungen
- Überwachung und Steuerung der Prozesse im Einspeisemanagement einschließlich Pflege relevanter Kennzahlen
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Berichten
- Planung, Koordination und Überwachung der technischen Umsetzung von Großanlagen und komplexen Abrechnungslösungen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachwissens im Einspeisemanagement sowie Beobachtung gesetzlicher und energiewirtschaftlicher Veränderungen
- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
- Meister / Techniker / Fachwirt oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Energiewirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld, idealerweise im Bereich Einspeisemanagement
- Erste disziplinarische Führungserfahrung von Vorteil
- Gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (insb. EEG, EnWG, MsbG)
- Idealerweise Erfahrung mit energiewirtschaftlichen IT-Systemen sowie einschlägigen technischen Regelwerken (z. B. VDE)
- Vergütung nach Tarifvertrag mit langfristiger Entwicklungsperspektive
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Zeitanteile an ausgewählten Tagen
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche finanzielle Leistungen
- Zuschüsse zu Mobilität (z. B. ÖPNV, Fahrrad-Leasing)
#J-18808-Ljbffr
Leitung Einspeisung / EEG (m/w/d) Arbeitgeber: NES Fircroft
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Prozessingenieure für die Laserfertigung an vorderster Front der Technologie arbeiten. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und kontinuierliches Lernen unterstützt, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Standort, der eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht.
