Field Sales Executive (Sarawak) in Aidenbach

Field Sales Executive (Sarawak) in Aidenbach

Aidenbach Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Umsetzung von Verkaufsplänen und Aktivitäten im Außendienst.
  • Unternehmen: Nestlé Malaysia, das größte Lebensmittel- und Getränkeunternehmen der Welt.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine gesunde Zukunft und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Abschluss in einem verwandten Bereich und 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Marketing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Field Sales ExecutivePosition SnapshotLocation: Sarawak, MYCompany: Nestle MalaysiaFull-timeBachelor’s Degree 2+ years of experiencePosition SummaryJoining Nestlé means you are joining the largest Food and Beverage Company in the world. At our very core, we are a human environment - passionate people driven by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. A Nestle career empowers you to make an impact locally and globally, as you are provided with the opportunity to make a mark and stand out, as long as you seek it. With Nestle, you are enabled and encouraged to grow not only as professionals, but also as people.We are looking for a Field Sales Executive to ensure execution of Field Sales Plans & Activities for GT Channels to deliver sustainable channel growth.A day in the life of a Field Sales ExecutiveEnsures LTP Field Sales Team sells according to Nestlé Must Have List to General Trade customers to meet sales target and market share objectives.Advisory role to retailer, understand business owner needs and ensure customer intimacy. Review Retailer Loyalty Scheme presentation and managing contract signing with key outlets on annual basis with top 10 customers on a quarterly basis.Ensure and monitor full compliance of channel must-have-list by LTP Field SalesEnsure and monitor timely implementation of KMA & promotional activities by LTP Field Sales Ensure and monitor implementation of planograms in per Nestlé's Merchandising Guidelines by LTP Field Sales.Ensuring and monitoring of customer database maintenance on a regular basisEnsuring and monitoring of compliance of asset utilization (Chillers).Leading Field Sales team and ensuring Operation Best Practices.Conducting WIES audit based on set target and use the audit result to coach field sales team.Gather insights & information market intelligence.New outlet penetration - to analyze the info given by Geo-Mapping Project and to ensure outlet coverage from Geo-Mapping findings.What will make you successfulMinimum degree in any related discipline, ( SPM qualification for sales reps with min 5 years experience ).2-3 years in marketing or sales, and over this period has successfully delivered on KPIs.Demonstrated ability to lead people.Capacity to understands all sales functions i.e. CCSD, Customer, FieldHad experience in managing Field Sales team.

Field Sales Executive (Sarawak) in Aidenbach Arbeitgeber: Nespresso Deutschland GmbH

Nespresso ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein engagiertes und motiviertes Team fördert, in dem hohe Eigenverantwortung und starker Rückhalt im Team großgeschrieben werden. Mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung bietet Nespresso nicht nur attraktive Rabatte auf Produkte, sondern auch umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das persönliche Wachstum unterstützen. In einem dynamischen Umfeld hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung des Kundenerlebnisses mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Nespresso Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Field Sales Executive (Sarawak) in Aidenbach erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Nespresso Deutschland GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Nespresso Deutschland GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Nespresso Deutschland GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Nespresso Deutschland GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Sales Executive (Sarawak) in Aidenbach mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenbeziehungsmanagement
Marktanalyse
Teamführung
Verhandlungsgeschick
KPI-Management
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Nespresso Deutschland GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Nespresso Deutschland GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nespresso Deutschland GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!