IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d)
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IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d)

IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d)

Aachen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst digitale Prozesse und Anwendungen optimieren und implementieren.
  • Arbeitgeber: Die nesseler Gruppe ist seit über 100 Jahren führend in innovativen Bau-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Nachhaltigkeit lebt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an digitalen Lösungen sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere Kunden begeistern wollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Seit über 100 Jahren sind wir erst zufrieden, wenn unsere Kunden begeistert sind. Die nesseler Gruppe steht für heraus­ragende Inno­va­tio­nen, weg­wei­sende Techno­logien und nach­haltige Lösungen rund ums Bauen. Du wirst Teil eines Teams von mehr als 500 Kolle­ginnen und Kollegen, die das große Einmal­eins der Immobilie beherr­schen: von der Projekt­ent­wick­lung über das Planen und Bauen bis hin zum Betreiben. In der Region Aachen sind wir die führende Bau- und Immobilien­gruppe. Darüber hinaus haben wir Nieder­lassungen in Frank­furt und Essen. Wir bauen neu, sowohl schlüsselfertig als auch im Rohbau, revitalisieren Bestandsgebäude und produzieren Betonfertigteile im eigenen Werk.

Unser Unter­nehmen wächst. Daher suchen wir für die nesseler bau gmbh zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine technisch versierte, innovations­freudige Fach­kraft, die unsere zukünftige IT-Land­schaft maß­geblich mitgestaltet.

IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d)

Als Mitglied des Teams Digitale Lösungen und Prozess­innovation trägst Du maß­geblich dazu bei, unsere Digitalisierungs­projekte im Unter­nehmen voran­zu­treiben und die Nutzung unserer bau­spezifischen Anwendungen zu optimieren.

  • Projekt­leitung Digi­talisierung und Prozess­opti­mierung: Du über­nimmst in enger Zusam­menarbeit mit den Beteiligten aus den Geschäfts­feldern und anderen Bereichen die Verant­wortung – von der Anforderungs­aufnahme bis hin zur Implemen­tierung und Weiter­entwicklung. Dies beinhaltet die Analyse und Opti­mierung von Geschäfts­prozessen mit dem Fokus auf Projekt­kalkulation und -‍controlling sowie Produktions­prozesse auf der Baustelle und in unserem neuen Fertig­teilwerk.
  • Applikations­betreuung: Du bist wesent­licher Experte* für unsere bau­spezifischen Software­lösungen. In enger Zusammen­arbeit mit den Key-Usern sorgst Du für den reibungs­losen Betrieb sowie die kontinuier­liche Opti­mierung und klärst die Fragen der Anwender.
  • Koordi­nation und Zusam­menarbeit: Du koordinierst die Zusam­menarbeit mit internen IT-Teams, Fach­abteilungen und Software­herstellern.
  • Erfolgreich abge­schlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Digi­tali­sierung und Prozesse
  • Erste praktische Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten oder -Teil­projekten, idealer­weise im Umfeld der digitalen Trans­formation
  • Fundiertes Verständ­nis für die Analyse und Opti­mierung von Geschäfts­prozessen sowie Erfahrung in der Betreuung komplexer Unter­nehmens­software
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Moderations­fähigkeiten, um effektiv und eng mit ver­schiedenen Betei­ligten zusammenarbeiten und Change-Prozesse erfolgreich steuern zu können
  • Eine strukturierte und lösungs­orientierte Arbeits­weise zur Analyse komplexer An­forderungen
  • Eine hohe Lern­bereit­schaft und Eigen­verant­wortung
  • Der Wunsch, lang­fristig die digitale Land­schaft im Unter­nehmen zu ver­bessern und mit­zu­gestalten
  • Eine verantwortungs­volle und vielseitige Aufgabe mit direktem Einfluss auf die digitale Trans­formation unseres Unter­nehmens
  • Ein dynamisches, kooperatives Team, das Innova­tionen voran­treibt und von einer erfahrenen Team­leitung gefördert wird
  • Die Möglichkeit, Deine Kompe­tenzen in Projekt­management und Prozess­entwicklung in einem spannenden Branchen­umfeld weiter­zuentwickeln
  • Regel­mäßige Fort- und Weiter­bildungen
  • 30 Tage Urlaub und weitere Vorteile eines Tarif­vertrags
  • Eine Mitglied­schaft bei Urban Sports Club (kosten­loser Besuch von Fitness­studios, Schwimm­bädern, Badminton- und Kletter­hallen u. v. m.)
  • Fahrrad­leasing über BusinessBike
  • Corporate Benefits
  • Gemeinsame Ausflüge und Firmen­feiern

IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d) Arbeitgeber: Nesseler Bau GmbH

Die nesseler Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit über 100 Jahren Erfahrung in der Branche fördern wir eine Kultur der Innovation und Zusammenarbeit, die es unseren mehr als 500 Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld zu entfalten.
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Kontaktperson:

Nesseler Bau GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die nesseler Gruppe und ihre Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der nesseler Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die spezifisch für digitale Prozesse und Anwendungen sind. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen in praktischen Beispielen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Leidenschaft für innovative Technologien und nachhaltige Lösungen zu demonstrieren. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Prinzipien in der Praxis umgesetzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Spezialist Digitale Prozesse und Anwendungen (m/w/d)

Kenntnisse in digitalen Prozessen
Erfahrung mit Anwendungsentwicklung
IT-Support-Fähigkeiten
Projektmanagement-Kompetenzen
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit und Kollaboration
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse in Datenbanken
Vertrautheit mit Software-Entwicklungsmethoden
Agile Methoden (z.B. Scrum, Kanban)
Technisches Verständnis für Bauprozesse
Anpassungsfähigkeit an neue Technologien
Erfahrung mit IT-Sicherheitsstandards

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die nesseler Gruppe und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich digitale Prozesse und Anwendungen hervor. Konkrete Beispiele aus früheren Projekten können hier sehr hilfreich sein.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als IT-Spezialist deutlich macht. Gehe darauf ein, wie du zur Innovationskraft der nesseler Gruppe beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nesseler Bau GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission der nesseler Gruppe. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie teilst und wie du zur Begeisterung der Kunden beitragen kannst.

Bereite technische Fragen vor

Da es sich um eine Position als IT-Spezialist handelt, solltest du dich auf technische Fragen zu digitalen Prozessen und Anwendungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Teamarbeit betonen

Die Stelle erfordert die Zusammenarbeit mit einem großen Team. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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