Bei Nespresso Schweiz sind wir der Meinung, dass es möglich ist, die Welt des Kaffees zu erheben, und wir wollen positiv dazu beitragen, Leben und Landschaften zum Besseren zu verändern. Als bester Arbeitgeber 2025 gewählt, stellen wir jeden unserer 14.000 Mitarbeitenden ohne Ausnahme in den Mittelpunkt unseres Erfolgs. Um dies zu erreichen, leben wir vier wesentliche Verhaltensweisen: „We Inspire, we Care, we Act, and we iNnovate“. Und Sie? Möchten Sie uns auf diesem spannenden Abenteuer begleiten? Werden Sie Teil des Nespresso-Teams! Und gestalten Sie die Natur des Kaffees neu. Gestalten Sie Ihre Zukunft neu.
Stellenüberblick
Ort: Romont, Schweiz Einheit: Nespresso Produktionszentrum Pensum: Vollzeit 100% Vertragsart: Befristeter Vertrag (6 Monate)
Was wir bei Nespresso bieten
Echte Karriere- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Ein flexibles Arbeitsumfeld, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert Eine Kultur, die auf Fürsorglichkeit und Inklusivität basiert, in der jeder er selbst sein kann Qualität und Nachhaltigkeit stehen im Zentrum unserer Identität und sind eine wesentliche Vision, um positiven Wandel zu fördern. Die Möglichkeit, für ein B Corp-zertifiziertes Unternehmen zu arbeiten, das eine der vertrauenswürdigsten und beliebtesten Marken weltweit ist
Während des Rekrutierungsprozesses zögern Sie nicht, uns für weitere Informationen anzusprechen!
Entdecken Sie unsere LinkedIn-Seite:
Nespresso Produktionszentren Entdecken Sie unsere Berufe:
Nespresso Berufe - YouTube
Ingenieur/in für kontinuierliche Verbesserung
Stellenzusammenfassung
Als
Line Performance Leader
(m/w/d)
sind Sie verantwortlich für die Sicherheits-, Qualitäts- und Leistungsergebnisse Ihres Bereichs sowie für die Implementierung und Überwachung kontinuierlicher Verbesserungen.
Ein Tag im Leben eines/einer
Line Performance Leader
(m/w/d)
Verwalten und Koordinieren der Problemlösungsaktivitäten im Bereich, um die gesetzten Ziele zu erreichen, und Berichterstattung der Ergebnisse über operative Reviews Analysieren der Verluste im Bereich, Vorschlagen und Umsetzen von Verbesserungsprojekten Koordinieren des TPM-Implementierungsplans der Linien und Mitwirken an der Kompetenzentwicklung der Produktions- und Wartungsteams in Problemlösungsmethoden Sicherstellen der operativen Standards (Reinigungen/5S/Centerlining/Anweisungen usw.). Schnittstelle zu den Support-Abteilungen im Rahmen von Entwicklungsprojekten für neue Produkte sein.
Ihre Stärken für den Erfolg
Ingenieurdiplom oder gleichwertige Erfahrung Erfahrung im Produktionsbereich Erfolgreiche Erfahrung in Projektleitung, Problemlösung/kontinuierlicher Verbesserung wie TPM
Vorteile
5 Wochen Urlaub Möglichkeiten zur internen Weiterbildung und Entwicklung Pensionskasse mit hervorragenden Arbeitgeberbeiträgen Finanzielle Beteiligung an der Krankenversicherung Vorteilhafte Elternzeitregelungen Betriebsrestaurant vor Ort mit subventionierten Menüs Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für Elektroautos Zahlreiche Vorteile im Nespresso Club
Bei Nespresso haben wir eine Kultur aufgebaut, die auf Fürsorglichkeit und Inklusion basiert, in der jeder er selbst sein kann und gleichzeitig mit dem Unternehmen wächst. Wir innovieren, wagen Neues, lernen und entwickeln uns in einer digitalen und vernetzten Umgebung, in der alles sehr schnell geht. In einem vielfältigen Team mit über 90 Nationalitäten in 58 Ländern können Sie Teil dieser innovativen Kultur sein, in der Menschen sich unterstützen und helfen. Eine Kultur, in der jeder ermutigt wird, den Status quo zu hinterfragen und Einfluss auf die Zukunft eines der größten nachhaltigen Unternehmen der Welt zu nehmen. Unabhängig von Ihrer Rolle werden Sie feststellen, dass Sie wirklich etwas verändern und Ihre Begeisterung teilen können. Werden Sie Teil dieses Ortes, an dem Sie sich entfalten, Zugehörigkeit finden und Inspiration erhalten, um Ihr Bestes zu geben und sich zu übertreffen.
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Stellenüberblick
Ort: Romont, Schweiz Einheit: Nespresso Produktionszentrum Pensum: Vollzeit 100% Vertragsart: Befristeter Vertrag (6 Monate)
Was wir bei Nespresso bieten
Echte Karriere- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Ein flexibles Arbeitsumfeld, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert Eine Kultur, die auf Fürsorglichkeit und Inklusivität basiert, in der jeder er selbst sein kann Qualität und Nachhaltigkeit stehen im Zentrum unserer Identität und sind eine wesentliche Vision, um positiven Wandel zu fördern. Die Möglichkeit, für ein B Corp-zertifiziertes Unternehmen zu arbeiten, das eine der vertrauenswürdigsten und beliebtesten Marken weltweit ist
Während des Rekrutierungsprozesses zögern Sie nicht, uns für weitere Informationen anzusprechen!
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Ingenieur/in für kontinuierliche Verbesserung
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Als
Line Performance Leader
(m/w/d)
sind Sie verantwortlich für die Sicherheits-, Qualitäts- und Leistungsergebnisse Ihres Bereichs sowie für die Implementierung und Überwachung kontinuierlicher Verbesserungen.
Ein Tag im Leben eines/einer
Line Performance Leader
(m/w/d)
Verwalten und Koordinieren der Problemlösungsaktivitäten im Bereich, um die gesetzten Ziele zu erreichen, und Berichterstattung der Ergebnisse über operative Reviews Analysieren der Verluste im Bereich, Vorschlagen und Umsetzen von Verbesserungsprojekten Koordinieren des TPM-Implementierungsplans der Linien und Mitwirken an der Kompetenzentwicklung der Produktions- und Wartungsteams in Problemlösungsmethoden Sicherstellen der operativen Standards (Reinigungen/5S/Centerlining/Anweisungen usw.). Schnittstelle zu den Support-Abteilungen im Rahmen von Entwicklungsprojekten für neue Produkte sein.
Ihre Stärken für den Erfolg
Ingenieurdiplom oder gleichwertige Erfahrung Erfahrung im Produktionsbereich Erfolgreiche Erfahrung in Projektleitung, Problemlösung/kontinuierlicher Verbesserung wie TPM
Vorteile
5 Wochen Urlaub Möglichkeiten zur internen Weiterbildung und Entwicklung Pensionskasse mit hervorragenden Arbeitgeberbeiträgen Finanzielle Beteiligung an der Krankenversicherung Vorteilhafte Elternzeitregelungen Betriebsrestaurant vor Ort mit subventionierten Menüs Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für Elektroautos Zahlreiche Vorteile im Nespresso Club
Bei Nespresso haben wir eine Kultur aufgebaut, die auf Fürsorglichkeit und Inklusion basiert, in der jeder er selbst sein kann und gleichzeitig mit dem Unternehmen wächst. Wir innovieren, wagen Neues, lernen und entwickeln uns in einer digitalen und vernetzten Umgebung, in der alles sehr schnell geht. In einem vielfältigen Team mit über 90 Nationalitäten in 58 Ländern können Sie Teil dieser innovativen Kultur sein, in der Menschen sich unterstützen und helfen. Eine Kultur, in der jeder ermutigt wird, den Status quo zu hinterfragen und Einfluss auf die Zukunft eines der größten nachhaltigen Unternehmen der Welt zu nehmen. Unabhängig von Ihrer Rolle werden Sie feststellen, dass Sie wirklich etwas verändern und Ihre Begeisterung teilen können. Werden Sie Teil dieses Ortes, an dem Sie sich entfalten, Zugehörigkeit finden und Inspiration erhalten, um Ihr Bestes zu geben und sich zu übertreffen.
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Ingenieur/in für kontinuierliche Verbesserung Arbeitgeber: Nestlé Nespresso SA
Als Arbeitgeber in Romont, Schweiz, bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung für Techniker:innen der Wartung. Mit 5 Wochen Urlaub, internen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer großzügigen Altersvorsorge und Gesundheitsförderung schaffen wir ein unterstützendes und wachstumsorientiertes Arbeitsklima. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von einem subventionierten Betriebsrestaurant, kostenlosem Parkplatz und zahlreichen Vorteilen durch den Club Nespresso, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
