Global Design Transformation Lead
Global Design Transformation Lead

Global Design Transformation Lead

Vevey Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Nestlé SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Designtransformation und fördere digitale Tools für exzellentes Design.
  • Arbeitgeber: Société des Produits Nestlé, ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bezahlte Urlaubstage, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Unterstützung für Familien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Designs und mache einen echten Unterschied in der Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Verpackungsdesign und Projektleitung sowie technisches Verständnis.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Als Global Design Transformation Lead bei Société des Produits Nestlé ist es Ihre Aufgabe, die Transformation unseres globalen Design-Ökosystems zu leiten, damit Teams weltweit genaue, ansprechende und wiederverwendbare Marken- und Produktressourcen erstellen können. Sie werden einen Unterschied machen, indem Sie eng mit globalen, zonalen und marktbezogenen Partnern zusammenarbeiten, um die Arbeitsweisen zu stärken, die digitale Akzeptanz zu beschleunigen und die Design-Exzellenz im gesamten Unternehmen zu erhöhen. Dies ist Ihre Gelegenheit, Verantwortung zu übernehmen, Ihr Fachwissen auszubauen und einen Unterschied in großem Maßstab zu machen.

Wie Sie einen Einfluss ausüben werden:

  • Leitung der globalen Strategie zur Transformation der Design-Arbeitsweisen und Beschleunigung der Einführung digitaler Werkzeuge, die Design-Exzellenz ermöglichen.
  • Vorantreiben einer einheitlichen Roadmap, die funktionsübergreifende Partner um kontinuierliche Verbesserungen in den Designprozessen, der Governance und den Werkzeugen vereint.
  • Aufbau zukunftsorientierter Fähigkeiten für Marken- und Produktinformationen, damit Teams Daten und Ressourcen im Marketing-Ökosystem erfassen, verbessern und wiederverwenden können.
  • Bereitstellung globaler Führung für den End-to-End-Designprozess, einschließlich Label-Informationen, durch Stärkung von Prozessen, Schulungen und Wissensübertragungen, um konsistente Standards weltweit zu verankern.
  • Gestaltung einer Analyse-Strategie, die es dem Unternehmen ermöglicht, die Designleistung zu messen, die Effizienz zu verbessern und den Return on Design-Investitionen nachzuweisen.
  • Pionierarbeit bei neuen Möglichkeiten zur Nutzung von Marken-, Verpackungs- und Produktinformationen, um reichhaltigere, datengestützte Verbraucherlebnisse zu schaffen.

Was Sie erfolgreich macht:

  • Bringen Sie tiefes Fachwissen in der Entwicklung von Verpackungsdesigns, Prozessen und Werkzeugen mit, ergänzt durch Kenntnisse im Marken-Design und Marketing, um globale Standards und Arbeitsweisen voranzutreiben und zu erhöhen.
  • Anwendung starker Projektleitung, um funktionsübergreifende Teams zu leiten, Veränderungen zu managen und digitale Arbeitsabläufe zu fördern.
  • Nutzung Ihres Verständnisses von Marken- und Produktinformationen, um zu verbessern, wie Daten und Ressourcen über Marketing-Kontaktpunkte fließen.
  • Selbstbewusste Zusammenarbeit mit globalen, zonalen und Marktteams, um Entscheidungen zu beeinflussen und die Einführung neuer Prozesse und Werkzeuge voranzutreiben.
  • Technikaffinität und Neugier, wie KI und Technologie die Designtransformation unterstützen und beschleunigen können.
  • Fließende Kommunikation in Englisch.
  • Demonstration der Verhaltensweisen, die im Nestlé Leadership Framework definiert sind.

Vorteile:

  • Flexible Arbeitsoptionen, einschließlich hybrider Arbeitsmöglichkeiten.
  • Bezahlte Urlaubstage über die gesetzlichen Anforderungen hinaus.
  • Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere.
  • Gesundheitsbeiträge und Zugang zum Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
  • Starker Arbeitgeberbeitrag zu Ihrem Rentenplan.
  • Großzügige Elternzeit und umfassende Unterstützungslösungen für Familien.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf verschiedene Produkte und Dienstleistungen.

Global Design Transformation Lead Arbeitgeber: Nestlé SA

Société des Produits Nestlé bietet als Arbeitgeber eine inspirierende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Innovation gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Karriere aktiv zu gestalten und gleichzeitig von attraktiven Sozialleistungen zu profitieren. Die Zusammenarbeit mit globalen Teams und die Möglichkeit, an bedeutenden Transformationsprojekten mitzuwirken, machen Nestlé zu einem herausragenden Arbeitgeber für alle, die einen nachhaltigen Einfluss im Bereich Design und Markenführung anstreben.
Nestlé SA

Kontaktperson:

Nestlé SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Global Design Transformation Lead

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Position als Global Design Transformation Lead.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Bereich Design und digitale Transformation parat hast. Zeig, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Workshop oder einer Veranstaltung teilzunehmen, die sich mit Design und Innovation beschäftigt, mach mit. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, dich von anderen abzuheben.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, als Global Design Transformation Lead wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Design Transformation Lead

Führungskompetenz
Verpackungsdesign-Entwicklung
Prozessmanagement
Projektleitung
Digitalisierungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Kenntnis von Marken- und Produktinformationen
Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams
Kommunikationsfähigkeit in Englisch
Technologische Neugier
Wissen über digitale Workflows
Change Management
Strategisches Denken
Kenntnisse in Designprozessen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Design sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Global Design Transformation Lead bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich Designprozesse transformiert oder digitale Tools implementiert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit unserer Branche identifizierst. Verwende Begriffe wie 'Designexzellenz' und 'digitale Adoption', um deine Eignung zu unterstreichen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Unternehmen und die Kultur erfahren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nestlé SA vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision und den Werten von Société des Produits Nestlé vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Transformation des globalen Design-Ökosystems beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Expertise in Verpackungsdesign und Markenentwicklung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von cross-funktionalen Teams zu sprechen. Betone, wie du Veränderungen gemanagt und digitale Workflows gefördert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Experte bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.

Sei tech-affin und neugierig

Informiere dich über aktuelle Trends in der Designtechnologie und wie KI die Branche beeinflusst. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du technologische Tools nutzen würdest, um Designprozesse zu optimieren. Das zeigt dein Engagement für Innovation und deine Bereitschaft, neue Wege zu gehen.

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