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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle spezifische Ausschreibungen und aktualisiere Produktionspläne.
- Arbeitgeber: Nestlé, ein führendes Unternehmen mit Fokus auf kontinuierliche Exzellenz.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung, Networking-Möglichkeiten und Unterstützung bei Projekten.
- Warum dieser Job: Lerne in einem dynamischen Umfeld und trage zur Effizienzsteigerung bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Englischkenntnisse und Excel-Fähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und die Chance, Teil eines innovativen Teams zu sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Responsabilités
- Création d'appels d'offres spécifique pour les fournisseurs.
- Suivi de l'avancement / retard du plan de production.
- Participation aux réunions et adaptation du plan en conséquence.
- Assurer la mise à jour en temps voulu des différents rapports.
- Mise à jour des données Master DATA.
- Mettre à jour et calculer les KPI pour les revues opérationnelles NCE.
- Établir, mettre à jour et publier la documentation nécessaire pour soutenir / décrire le processus.
- Tâches administratives diverses.
- Organisation des meetings pour l’équipe.
- Support sur différents projets en fonction des besoins.
- Suivi les partenaires internes et externes.
- Traitement de données sur Excel, Power Point etc.
Qualifications
- Langues: Anglais (bonnes connaissances) parlé et écrit.
- Informatique: Bonnes connaissances d’Excel.
- Aptitude: capacité à s’intégrer dans une équipe, volonté d’apprendre, prise d’initiative, à l’aise avec les chiffres, précis(e), rigoureux-se.
Stagiaire Pré-HEG - Demand and supply planning Arbeitgeber: Nestlé SA
Kontaktperson:
Nestlé SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stagiaire Pré-HEG - Demand and supply planning
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über den Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Nestlé auf LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die NCE-Methoden und über die spezifischen Anforderungen der Rolle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dazuzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung optimal zu präsentieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stagiaire Pré-HEG - Demand and supply planning
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst. Erkläre, wie du die Anforderungen erfüllst und was du zur Rolle beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nestlé SA vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Stagiaire Pré-HEG vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen, insbesondere in Bezug auf die Erstellung von Berichten und die Arbeit mit Excel.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft dir, deine Initiative und Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentation und Kommunikation
Da die Rolle auch Meetings und die Kommunikation mit internen und externen Partnern umfasst, achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.