Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenakquise und Wachstum durch telefonische, digitale und persönliche Ansprache vorantreiben.
- Unternehmen: NetApp - ein innovatives Unternehmen in der Cloud- und Datentechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Innendienst oder verwandten Bereichen, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Markt verändert sich schnell. KI beschleunigt. Daten explodieren. Kunden überdenken dringend, wie sie modernisieren, sichern und Wert aus ihren Umgebungen schöpfen. NetApp ist für diesen genauen Moment geschaffen, mit einer differenzierten Plattform, tiefem Unternehmensvertrauen und einer klaren Strategie zum Gewinnen. Der Beitritt zu NetApp bedeutet, in einer leistungsstarken Umgebung zu arbeiten, in der Sie befugt sind, jeden Moment zu gestalten. Unsere Kultur basiert auf drei Prinzipien: innovieren, um zu erhöhen, Ergebnisse erzielen, als Team excelieren. Diese sind mehr als Worte. Sie definieren, wie wir auftreten, wie wir verkaufen und wie wir wachsen.
Als Inside Sales Representative bei NetApp spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Gewinnung neuer Kunden und dem Wachstum. Sie nutzen Outbound- und Inbound-Prospecting, um Interessenten und bestehende Kunden über einen Omni-Channel-Ansatz zu erreichen, ihre geschäftlichen Herausforderungen zu entdecken, zu qualifizieren und zu verstehen sowie die hybriden Cloud- und Datenlösungen von NetApp anzubieten, um ihren Bedürfnissen gerecht zu werden. Sie arbeiten eng mit unseren Kanal-, Marketing- und technischen Teams zusammen, um Ihre eigene Pipeline aufzubauen und zu verwalten, neue Möglichkeiten zu generieren und direkt zum Erfolg von NetApp in einer sich schnell bewegenden, kollaborativen Umgebung beizutragen.
Aufgaben:
- Kunden- und Cross-Selling-Akquisition durch Telefon, E-Mail und digitale Ansprache vorantreiben.
- Prospecting in und outbound, um neue qualifizierte Pipeline zu schaffen, zu entdecken und zu qualifizieren.
- Kundenbedürfnisse verstehen und den Wert von NetApp klar über 3-5 Anwendungsfälle kommunizieren.
- Mit dem Kanal zusammenarbeiten, um Angebote zu erstellen.
- Neues Geschäft durch proaktives Prospecting, einschließlich Kaltakquise und gezielter Kampagnen & Social Selling, generieren.
- Marketinginitiativen wie Veranstaltungen, Webinare und Lead-Generierungskampagnen unterstützen.
- Genaues Pipeline-Management, Prognosen und Aktivitätsverfolgung in CRM-Systemen aufrechterhalten.
- Eng mit Vertriebs-, technischen Spezialisten und Kanalteams zusammenarbeiten, um ein nahtloses Kundenerlebnis sicherzustellen.
Anforderungen:
- 18–24 Monate Erfahrung im Innendienstverkauf oder einem verwandten Bereich (Praktika willkommen), hauptsächlich fokussiert auf vollständige Pipeline-Verantwortung (von der Akquise bis zum Abschluss).
- Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, in schriftlicher und mündlicher Form zu beeinflussen und zu überzeugen.
- Erfahrung mit Prospecting-Tools wie ZoomInfo, LinkedIn Navigator und CRM-Plattformen.
- Echte Neugier und Verständnis für Cloud-, Speicher- oder IT-Lösungen.
- Selbstmotiviert, organisiert und in der Lage, mehrere Prioritäten zu managen.
- Fließendes Englisch und Deutsch und die Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Bonus-Erfahrung:
- B2B-Vertrieb in der IT- oder Cloud-Branche.
- Vertrautheit mit Partner-Ökosystemen (Wiederverkäufer, Distributoren, Systemintegratoren).
Inside Sales Rep (m/f/d) Arbeitgeber: NetApp
NetApp ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ermutigt werden, Verantwortung zu übernehmen und ihre Fähigkeiten zu entfalten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum profitieren Sie von umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert. Die Position des Inside Sales Rep in einem internationalen Umfeld ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Unternehmensentwicklung beizutragen und gleichzeitig Ihre Karriere in der schnelllebigen IT-Branche voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Inside Sales Rep (m/f/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie NetApp treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an NetApp empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von NetApp dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei NetApp bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inside Sales Rep (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei NetApp bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei NetApp erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NetApp vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
