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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erfahrenes Vertriebsteam und entwickle Strategien für den öffentlichen Sektor.
- Arbeitgeber: NetApp ist ein führendes Technologieunternehmen mit Fokus auf innovative Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des öffentlichen Sektors und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Vertriebsleitung und ein starkes Netzwerk im öffentlichen Sektor erforderlich.
- Andere Informationen: Fördere eine inklusive Unternehmenskultur und entwickle Talente für die Zukunft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Job Summary
Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.
NetApp is looking for a Senior Director to manage an established sales team in Germany. In this role, you will be responsible for driving overall business growth, building strong customer and channel relationships, and establishing NetApp as a market leader in Germany. The ideal candidate will possess a deep understanding of the Public Sector space in Germany, a proven track record of building and leading high‑performing teams, with an established network of executive relationships with customers, key industry partners, as well as top talent.
Job Requirements
- Senior Sales leadership experience in Germany within a technology Multinational company is required.
- Possess an established network of executive relationships within Public sector space & key industry partners.
- Personal commitment to success with strong leadership capability and people management skills and a proven ability to build, motivate high‑performing teams.
- Excellent communication, influencing, negotiation, and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships with customers and partners.
- Strong business acumen and financial analysis skills with demonstrated track record of success in developing and implementing a comprehensive scale Public Sector GTM Strategy.
Job Responsibilities
- Responsible for managing Public Sector sales team, lead sales and business development efforts within government or public sector organizations.
- Building relationships, developing strategies, and achieving sales targets while navigating the unique landscape of public sector procurement and decision‑making.
- Work closely and effectively with NetApp\’s strategic partners and lead the relationships with the specific partner community to maximize revenue and customer satisfaction.
- Provide leadership and direction to a sales team, developing and executing strategies to achieve sales targets and expand market share.
- Build trust‑based relationships with Sales Leaders, Product Engineering, Product Management, Centralized Commercial Office, Customer Success, Partner Management, and Marketing teams to ensure a collaborative approach to setting an innovative vision for NetApp’s GTM in Public Sector business.
- Oversee day‑to‑day operations, ensuring efficient and effective management and execution of business processes, budgeting, forecasting, and financial reporting.
- Lead talent and development initiatives to support and align talent needs with future business objectives; assess the key talent strengths and gaps to ensure a long‑term succession and internal talent pipeline. xayajpt
- Foster a positive, inclusive, high‑performance culture that aligns with the company\’s values.
Senior Sales Director Arbeitgeber: NetApp
Kontaktperson:
NetApp HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Director
✨Netzwerk aufbauen
Nutze LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Führungskräften im öffentlichen Sektor in Deutschland zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Beziehungen aufzubauen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Networking-Events teil, die sich auf den öffentlichen Sektor konzentrieren. Diese Gelegenheiten bieten dir nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, potenzielle Arbeitgeber und Partner persönlich kennenzulernen.
✨Fachwissen vertiefen
Halte dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im öffentlichen Sektor auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen und Interviews, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Entscheidungsprozesse in diesem Bereich verstehst.
✨Mentoren suchen
Finde einen Mentor aus der Branche, der dir wertvolle Einblicke und Ratschläge geben kann. Ein erfahrener Mentor kann dir helfen, deine Karriereziele zu definieren und dich auf die Anforderungen der Position als Senior Sales Director vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Sales Director bei NetApp erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Erfolge im Bereich Public Sector Sales betonst. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern und zeige, wie du zur Geschäftsentwicklung beigetragen hast.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringt. Erkläre, warum du der ideale Kandidat bist und wie deine bisherigen Erfahrungen dir helfen werden, die Ziele von NetApp im öffentlichen Sektor zu erreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NetApp vorbereitest
✨Verstehe den öffentlichen Sektor
Da die Position einen tiefen Einblick in den öffentlichen Sektor erfordert, solltest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich informieren. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entscheidungsprozesse in der öffentlichen Beschaffung verstehst.
✨Netzwerk präsentieren
Bereite dich darauf vor, dein bestehendes Netzwerk von Beziehungen zu Führungskräften im öffentlichen Sektor und zu wichtigen Branchenpartnern zu erläutern. Teile konkrete Beispiele, wie du diese Beziehungen genutzt hast, um geschäftliche Erfolge zu erzielen.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Hebe deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Hochleistungsteams hervor. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Strategische Denkweise zeigen
Sei bereit, deine strategischen Ansätze zur Geschäftsentwicklung im öffentlichen Sektor zu diskutieren. Erkläre, wie du innovative Strategien entwickelt hast, um Marktanteile zu gewinnen und Umsatz zu steigern, und wie du diese Strategien in der Vergangenheit umgesetzt hast.