Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Schnittstelle zwischen Nutzern und unserem Engineering-Team für unsere innovative Plattform.
- Unternehmen: Wachsendes Softwareunternehmen mit Fokus auf Netzwerksicherheit und offener Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen und flexible Arbeitsbedingungen in Berlin oder remote.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Team mit direktem Einfluss auf Produktentscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerksicherheit und arbeite an einem beliebten Open-Source-Projekt.
- Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung als Product Owner und technisches Verständnis von Netzwerken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind ein Softwareunternehmen, das eine Zero-Trust-Netzwerksicherheitsplattform entwickelt, die sowohl benutzerfreundlich als auch erschwinglich für Teams jeder Größe und jedes Budgets ist. Unsere Mission basiert auf dem einfachen, aber kraftvollen Glauben, dass sichere private Netzwerke ein fundamentales Recht jedes modernen Unternehmens sind. Seit unserem Start auf GitHub im Jahr 2021 haben wir das Vertrauen von Tausenden von Unternehmen gewonnen, die nach sicheren und nahtlosen Lösungen für die Verbindung von Remote-Mitarbeitern und Infrastruktur suchen. Durch den Ersatz traditioneller zentralisierter VPNs ist NetBird zu einer vertrauenswürdigen Wahl für moderne Netzwerksicherheit geworden und verbindet heute Hunderttausende von Benutzern und Maschinen weltweit. Unser Open-Source-Ansatz, der von der Gemeinschaft getragen wird, war ein entscheidender Faktor für unseren Erfolg. Wir hören auf unsere Benutzer, und ihr Feedback hilft uns, die Netzwerksicherheit für alle zu verbessern.
Was Sie tun werden
Als Technical Product Owner bei NetBird sind Sie die Verbindung zwischen unseren Benutzern und unserem Engineering-Team auf der Kernplattform von NetBird. Das bedeutet die Clients, das Dashboard und die API sowie die selbst gehostete Einrichtung. Heute kümmert sich unser CTO um das Produkt neben der Leitung des Engineering-Teams, und Sie übernehmen einen großen Teil des Tagesgeschäfts. Sie halten das Backlog in Linear in gutem Zustand, verwandeln Feedback von Kunden und der Community in klare, gut definierte Aufgaben und stellen sicher, dass die Ingenieure ihre Zeit mit dem Bauen verbringen können. Sie berichten an unseren CTO und arbeiten eng mit Engineering, Support und Vertrieb zusammen.
- Besitzen Sie das tägliche Backlog in Linear.
- Triage eingehender Probleme, schreiben Sie klare Tickets mit Kontext und Akzeptanzkriterien und halten Sie die Prioritäten aktuell.
- Bauen Sie ein einfaches System zur Sammlung von Feedback von Kunden, GitHub-Problemen, Community-Kanälen, Support- und Vertriebsanrufen und verwandeln Sie es in gut formulierte Probleme, auf die das Team reagieren kann.
- Sprechen Sie direkt mit Benutzern und Kunden, um deren Setups und die Probleme hinter jeder Anfrage zu verstehen.
- Planen Sie unsere regelmäßigen Zyklen mit Engineering, zerlegen Sie größere Funktionen in versandfähige Teile und verfolgen Sie diese bis zur Veröffentlichung.
- Halten Sie den Rest des Unternehmens über das, was veröffentlicht wird, auf dem Laufenden, von Release-Notizen und Änderungsprotokollen bis hin zu Updates für Vertrieb und Support.
- Schließen Sie den Kreis mit den Personen, die Feedback gegeben haben, damit sie wissen, was damit passiert ist.
- Erkennen Sie Muster im Feedback und bringen Sie diese in die Roadmap-Diskussionen ein, unterstützt durch Daten, wo immer Sie können.
Dies ist eine Rolle als technischer Produktbesitzer. Sie werden keinen Produktionscode schreiben, aber im Gegensatz zu einem klassischen Produktbesitzer werden Sie tief mit Ingenieuren darüber sprechen, wie Dinge funktionieren, Probleme selbst reproduzieren und beurteilen, wie viel Aufwand eine Anfrage wirklich erfordert. Es ist auch eine praktische Rolle in einem kleinen Team. Es gibt noch keine große Produktorganisation um Sie herum, also werden Sie helfen, wie die Produktarbeit bei NetBird abläuft, während wir wachsen.
Was wir suchen
Wir suchen jemanden, der sich in technischen Gesprächen wohlfühlt, sowohl mit unseren Ingenieuren als auch mit unseren Benutzern, die hauptsächlich in IT- und Infrastrukturteams arbeiten. Sie mögen auch Struktur und halten ein geschäftiges Backlog in Ordnung.
Must-Haves
- 3+ Jahre Erfahrung als Product Owner, Product Manager oder in einer ähnlichen Rolle in einem (technischen) B2B SaaS-, Infrastruktur- oder Entwickler-Tools-Unternehmen.
- Ein technischer Hintergrund. Sie sind vertraut mit dem Lesen von API-Dokumentationen, verfolgen einer GitHub-Diskussion und tauchen gemeinsam mit Ingenieuren in die Funktionsweise ein.
- Verständnis der Grundlagen der Netzwerktechnik wie IP, DNS, Routing, Firewalls und VPNs.
- Praktische Erfahrung im Führen eines Backlogs in Linear, Jira oder ähnlichem und im Schreiben von Tickets, die Ingenieure ohne Nachbesprechung übernehmen können.
- Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Kunden oder Benutzern und der Umwandlung ihres Feedbacks in priorisierte Arbeiten.
- Gutes Urteilsvermögen bei Prioritäten. Sie können Nein sagen, erklären warum und die Leute auf Kurs halten.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch. Sie neigen dazu, Dinge schriftlich festzuhalten.
- Sie arbeiten AI-nativ. Sie nutzen KI-Tools und Codierungsagenten täglich, um beispielsweise Feedback zu sortieren, ein Problem zu untersuchen oder Tickets zu entwerfen, und wissen, wo sie helfen und wo nicht.
- Komfortabel in einem kleinen, schnelllebigen Team, in dem Prozesse noch aufgebaut werden.
Nice-to-Haves
- Erfahrung mit Netzwerk-, Sicherheits- oder Zero-Trust-Produkten.
- Erfahrung mit Open-Source-Projekten oder Entwicklergemeinschaften.
- Erfahrung im Aufbau von CLI-Produkten.
- Praktische Erfahrung mit Self-Hosting, Docker, Kubernetes oder Cloud-Infrastruktur.
- Einige Programmiererfahrung, genug, um einen PR zu lesen oder einen Fehler selbst zu reproduzieren.
- Erfahrung mit der Nutzung von Produktanalysen zur Untermauerung von Entscheidungen.
Was Sie davon haben
Wir möchten, dass Sie sinnvolle Arbeit leisten und stolz auf das sind, was Sie bauen. Deshalb bieten wir:
- Umfassendes Vergütungspaket: Erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt und Aktienanreize.
- Hybrides Arbeitsumfeld: Genießen Sie die Flexibilität, sowohl von unserem zentral gelegenen Büro in Berlin als auch remote zu arbeiten.
- Echte Produktverantwortung: Ein direktes Mitspracherecht bei dem, was unser Engineering-Team als Nächstes baut.
- Open-Source-Einfluss: Arbeiten Sie offen an einem beliebten Open-Source-Projekt, im direkten Kontakt mit unseren Kunden und der Community.
- Wachstumsmöglichkeiten: Die Chance, unser Produktteam von Anfang an aufzubauen, mit Raum zum Wachsen, während NetBird skaliert.
Technical Product Owner Arbeitgeber: NetBird
NetBird ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teammitglieder aktiv an der Gestaltung einer innovativen Open-Source-Plattform für Netzwerksicherheit mitwirken können. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, Beteiligungsmöglichkeiten und der engen Zusammenarbeit mit den Gründern haben Mitarbeiter die Chance, direkt Einfluss auf die Unternehmensentwicklung zu nehmen und ihre Fähigkeiten in einem schnell wachsenden Startup auszubauen. Die hybride Arbeitsweise und zahlreiche Teamevents fördern eine positive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Owner erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei NetBird anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Technical Product Owner bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei NetBird vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Owner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei NetBird klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NetBird vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.