Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Rollout-Projekte für eine Premium-Automarke und forme die digitale Zukunft.
- Unternehmen: Innovativer Automobilhersteller im Premiumsegment mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+ Urlaubstage und zahlreiche Team-Events.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine leistungsfähige Web-Plattform und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung, sowie Projektmanagement-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalte als Projektmanager*in Rollout Automotive (m/w/d) mit uns die digitale Zukunft eines süddeutschen Automobilherstellers im Premiumsegment. Ab Juni 2026 hast du die Chance, Teil eines herausfordernden und zugleich spannenden Projekts zu werden: der weltweite Rollout eines modernen Headless-Web-Content-Management-Systems sowie die anschließende Migration der Marken-Websites unseres Kunden. Die Position ist zunächst auf 2 Jahre befristet, mit der Perspektive auf eine Entfristung. In einem dynamischen, global vernetzten Web- und IT-Umfeld voller Innovationen übernimmst du eine wichtige Rolle bei Planung, Steuerung und erfolgreichem Rollout.
Gemeinsam mit einem eingespielten Team von erfahrenen Projektmanager*innen gestaltest du aktiv den Weg hin zu einer innovativen, zukunftssicheren und leistungsfähigen Web-Plattform und trägst so entscheidend dazu bei, die digitale Präsenz einer der führenden Marken der Automobilindustrie noch weiter zu stärken. Dein Standort wird Leinfelden-Echterdingen (Raum Stuttgart) sein und du kannst dich auf ein hybrides Arbeitsmodell freuen, welches dir einen Mix aus Office- und Remote-Work-Tagen ermöglicht.
Responsibilities- Planung, Steuerung und operative Begleitung eines globalen Rollout- und Migrationsprojekts für Webseiten und Webanwendungen in der Automotive-Branche unter Verwendung agiler Methoden
- Entwicklung und Umsetzung eines umfassenden Rollout- und Migrationskonzepts inklusive Zeit-, Ressourcen- und Kommunikationsplanung mit Schwerpunkt Adobe Experience Manager und Contentful
- Analyse, Strukturierung und Management von Anforderungen sowie effektive Kommunikation zwischen internationalen Märkten, Fachbereichen, Entwicklungsteams und weiteren Stakeholdern
- Koordination und Enablement von internationalen Märkten (z· Kick-Offs, Workshops, Trainings, wöchentliche Markt-Calls, Wissensdatenbanken)
- Qualitätssicherung und Durchführung von Testszenarien inkl. Abnahmeprozessen und Go-Live-Checklisten
- Stakeholder-Management als zentrale Schnittstelle zwischen internen und externen Teams, u.a. in Projekten mit zahlreichen internationalen Märkten
- Reporting und Statusmeldungen an Stakeholder und Management
- Enge Zusammenarbeit mit cross-funktionalen, internationalen Teams
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Inhalten oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement
- Hohe Webaffinität und ein gutes Verständnis für Rollout- und Migrationsprozesse
- Erfahrung mit agilen Methoden, wie Scrum oder SAFe
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
- Einen kühlen Kopf in besonders herausfordernden Projektphasen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Arbeitszeiten, die dir Zeit für persönliche Entwicklung bieten
- 30 oder mehr Urlaubstage
- Eine offene, lockere und gleichzeitig konstruktive Unternehmenskultur ohne überdimensionierte bürokratische Prozesse
- Team-Events wie Laufevents, Grillabende und mehr
- Hohe Bereitschaft in deine Fortbildung zu investieren
- Attraktive Arbeitsplätze sowie Pausenflächen zum Wohlfühlen (auch im Freien)
- Hybrides Arbeitsmodell mit einer Mischung aus Office- und Remote-Work-Tagen
Projektmanager*in Rollout Automotive Arbeitgeber: netcare GmbH
Als Projektmanager*in Rollout Automotive in Leinfelden-Echterdingen erwartet dich ein innovatives Arbeitsumfeld bei einem führenden süddeutschen Automobilhersteller im Premiumsegment. Du profitierst von einer offenen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung, während du an spannenden Projekten mit einem engagierten Team arbeitest. Mit 30 oder mehr Urlaubstagen und einem hybriden Arbeitsmodell bieten wir dir die ideale Balance zwischen Beruf und Freizeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager*in Rollout Automotive erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an dem, was sie tun. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen im Gespräch!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager*in Rollout Automotive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei netcare GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Projektmanagers Rollout Automotive vertraut. Informiere dich über den Automobilhersteller, seine Produkte und die spezifischen Herausforderungen im digitalen Bereich. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die agile Methoden oder Rollout-Prozesse betreffen. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Überlege dir auch, wie du internationale Teams koordinieren würdest und welche Strategien du dafür einsetzen würdest.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung. Frage nach den nächsten Schritten im Rollout-Projekt oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
