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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Vermarktungs- und Ausbauprojekte und kommuniziere mit wichtigen Stakeholdern.
- Arbeitgeber: Ein kölsches Unternehmen, das Chancengleichheit und Diversität großschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungsraum, flexible Arbeitszeiten und ein offenes, unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft unserer Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium mit Erfahrung im Projektmanagement und Vertrieb.
- Andere Informationen: Bewerbungen von allen Hintergründen sind willkommen – jeder Jeck ist anders!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Steuerung & Koordination von standardisierten Vermarktungs- und Ausbauprojekten
- Kommunikation intern wie extern mit den wichtigen Stakeholdern
- Durchführung & Moderation von Infoveranstaltungen
- Steuerung und Überwachung der Vermarktungs-Aktivitäten sowie im Bedarfsfall proaktive Initiierung von Maßnahmen zur Zielerreichung
- Absicherung und Einhaltung von Leistungsumfang, Qualität, Termin- und Ressourcenplanung - Projektreporting sowie die Durchführung von Projektreviews
Dein Profil
- Ausbildung mit Berufserfahrung oder Studium, sowie erste Erfahrungen im Vertriebs- und Projektmanagement
- Ergebnisorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit - Flexibilität - Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie hohe Lösungs- und Entscheidungskompetenz
- Gute MS Office Kenntnisse
Wenn Du Dir nicht sicher bist, ob Du alle Kriterien erfüllst, bewirb Dich trotzdem. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und bieten Dir Raum, Dich bei uns weiterzuentwickeln. Für uns als kölscher Arbeitgeber sind Chancengleichheit und Diversität besonders wichtig. Wir begrüßen bunte & vielfältige Bewerbungen, denn wir leben ganz nach dem kölschen Grundgesetz „Jeder Jeck ist anders“.
Projektmanager (m/w/d) für Ausbau- und Vermarktungsprojekte Arbeitgeber: NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH
Kontaktperson:
NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) für Ausbau- und Vermarktungsprojekte
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Projektmanagern oder Vertriebsprofis und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Projektmanagement und Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche kennst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit vor. Da die Stelle viel Interaktion mit Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Moderation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Problemlösungsfähigkeiten in Gesprächen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Dies wird deine Eignung für die Rolle als Projektmanager unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) für Ausbau- und Vermarktungsprojekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen zu den Aufgaben des Projektmanagers passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe deine Erfahrungen im Projektmanagement und Vertrieb hervor und zeige, wie du die genannten Herausforderungen meistern kannst.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Kommunikation mit Stakeholdern eine wichtige Rolle spielt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführen, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit belegen.
Zeige deine Flexibilität und Problemlösungsfähigkeiten: Erwähne in deiner Bewerbung konkrete Situationen, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder kreative Lösungen für Probleme gefunden hast. Dies zeigt deine Eignung für die dynamische Rolle des Projektmanagers.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Projektmanagement-Methoden vor
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut bist, wie z.B. Agile oder Wasserfall. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Kommunikation mit Stakeholdern eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen aktiv zu beantworten.
✨Beispiele für Problemlösungen bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Herausforderungen im Projektmanagement erfolgreich gemeistert hast. Zeige, wie du proaktiv Maßnahmen zur Zielerreichung eingeleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kenntnisse in MS Office hervorheben
Da gute MS Office Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Fähigkeiten in Programmen wie Excel, PowerPoint und Word zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel geben, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten effektiv genutzt hast.
