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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer Cloud- und Rechenzentrumsdienstleistungen und forme die Zukunft unseres Unternehmens.
- Arbeitgeber: NetCologne IT Services, ein führender Anbieter innovativer ITK-Technologien in Köln.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte hybride Cloud-Service-Modelle und führe ein dynamisches Team in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Teamführung, Cloud-Dienstleistungen und starke Kundenorientierung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und regelmäßige Teamevents sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Erweiterung des Leistungsportfolios der Unit im Einklang mit den Unternehmenszielen
- Gestaltung und Umsetzung von hybriden Cloud-Service-Modellen unter Nutzung unserer Rechenzentrumsinfrastruktur und Cloud-Plattformen
- Die Überzeugung unserer Kunden von den erstklassigen Produkten und Dienstleistungen, die von Deiner Unit angeboten werden
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Steigerung der Cloud-Plattform-Auslastung und zum Ausbau von Kundennetzwerken
- Ausbau und Pflege des Partnernetzwerks zur Portfolioerweiterung
- Sicherstellung der Delivery-Fähigkeit der Unit und die Verantwortung für die wirtschaftliche Performance
- Fachliche und disziplinarische Führung von zwei Teamleitern und insgesamt über 20 Mitarbeitern (m/w/d)
- Die Tätigkeit als Coach sowie die Unterstützung der Mitarbeiter (m/w/d) bei ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
Dein Profil
- Du hast einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Ausbildungsgangs
- Du bringst nachweislich Erfahrung in der Führung von Teams mit und besitzt die Fähigkeit, Mitarbeiter (m/w/d) zu coachen und zu motivieren
- Du bringst Erfahrungen in der Entwicklung und Bereitstellung von Cloud- und Rechenzentrumsdienstleistungen mit
- Du hast nachweisbare Erfahrung im IT-Dienstleistungssektor
- Du hast fundierte Kenntnisse in den Cloud-Plattformen Microsoft Azure und AWS sowie im Umgang mit hybriden Cloud-Architekturen
- Eine starke Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und passende Lösungen anzubieten
- Eine ausgeprägte analytische und strategische Denkfähigkeit sind für Dich selbstverständlich
- Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit mit
- Fließendes Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus. Weitere Sprache sind willkommen
Wir bieten:
- Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung
- Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung
- Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche
- Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen
- Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister
- Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit
- Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
- Eine Teamküche und eine Kantine
- Regelmäßige Teamevents
- 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage
- Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest
Über uns
Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung.
Leiter Abteilung Cloud- & Datacenter-Services (m/w/d) Arbeitgeber: NetCologne IT Services GmbH
Kontaktperson:
NetCologne IT Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Abteilung Cloud- & Datacenter-Services (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Cloud- und Datacenter-Services! Teile deine Ideen und Visionen während des Gesprächs, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller kontaktieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Abteilung Cloud- & Datacenter-Services (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen mit den geforderten Qualifikationen. So sehen wir direkt, wie gut du zu uns passt und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NetCologne IT Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich gründlich über die Ziele und Strategien des Unternehmens. Überlege, wie deine Erfahrungen in der Entwicklung von Cloud- und Rechenzentrumsdienstleistungen dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Führung von Teams und der Entwicklung von hybriden Cloud-Service-Modellen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Potenzial.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenorientierung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse erkannt und passende Lösungen angeboten hast. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle stark auf die Überzeugung von Kunden abzielt.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung und wie das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
