Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Talent Search Team bei der aktiven Rekrutierung und Employer Branding.
- Arbeitgeber: Netlight, eine internationale digitale Beratungsfirma mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Einblicke in den Rekrutierungsprozess und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rekrutierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebener Master-Student in Berlin oder Hamburg, bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar.
- Andere Informationen: Erlebe ein kreatives Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Netlight ist eine internationale digitale Unternehmensberatung, die führenden Unternehmen hilft, im digitalen Umfeld erfolgreich zu sein, von der Beratung bis zur Umsetzung. Unser Service umfasst die kollektive Intelligenz von mehr als 2000 Beratern, die ein umfassendes Spektrum an digitalen Dienstleistungen anbieten, von Strategie bis Technologie. Seit 1999 gestalten wir gemeinsam die Zukunft.
Netlight wurde mehrfach für profitables Wachstum und Management, als Top-Arbeitgeber sowie für unser Engagement in Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ausgezeichnet. Unsere Standorte befinden sich in Stockholm, Göteborg, Oslo, Helsinki, Kopenhagen, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt, Zürich, Köln, Amsterdam, Madrid, Toronto und London.
Die Branche spricht von einem „Krieg um Talente“. Es gab nie einen Zeitpunkt, an dem die richtigen Menschen gefragter und wertvoller waren als heute. Wir befinden uns wirklich in der Menschenwirtschaft, was bedeutet, dass Rekrutierung nicht nur entscheidend, sondern auch ein erheblicher Wettbewerbsvorteil ist. Um diesen Wandel zu führen, haben wir die Rekrutierung neu gedacht.
Als Werkstudent wirst du Teil des kreativen und leistungsstarken Talent Search Teams, einem der drei Kernprozesse von Netlight. Deine Hauptverantwortung wird im aktiven Sourcing, in Universitätskooperationen, Veranstaltungen, Rekrutierung und anderen Prozessen liegen, die mit dem Wachstum von Netlight verbunden sind. Du wirst Einblicke in den gesamten Rekrutierungsprozess erhalten, vom ersten Kontakt bis hin zu einem erstklassigen Onboarding unseres neuen Kollegen bei Netlight. Dies umfasst Networking, Sourcing, Projektmanagement, internes und externes Arbeitgeberbranding sowie andere Aktivitäten, die mit dem langfristig nachhaltigen und erfolgreichen Wachstum von Netlight verbunden sind.
Bist du derzeit in einem Masterprogramm in Berlin oder Hamburg eingeschrieben? Kannst du uns bis zu 20 Stunden pro Woche unterstützen? Dann bewirb dich bitte über den Link und füge deinen aktuellen Lebenslauf bei.
Wenn wir feststellen, dass dein Profil zu dem passt, was wir suchen, wirst du innerhalb von zwei Wochen nach deiner Bewerbung von uns hören. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Working Student Recruiting & Employer Branding Arbeitgeber: Netlight
Kontaktperson:
Netlight HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Working Student Recruiting & Employer Branding
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Recruiting & Employer Branding anstrebst, schau dir die Events und Workshops an, die Netlight veranstaltet. Dort kannst du direkt mit dem Team sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting und Employer Branding. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch aktiv an Lösungen mitarbeiten möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten und deine Erfahrungen hervorzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Working Student Recruiting & Employer Branding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unserer Rolle im Recruiting und Employer Branding passen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nichts ist frustrierender als kleine Fehler, die den ersten Eindruck trüben. Lass deine Unterlagen von jemand anderem gegenlesen, um sicherzugehen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist direkt im richtigen System. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netlight vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Netlight und ihre Werte, insbesondere in Bezug auf Diversity, Equity und Inclusion. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im aktiven Sourcing, Networking oder Projektmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Recruiting-Prozess oder wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Talente zu finden.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für das Recruiting und Employer Branding durchscheinen. Erkläre, warum du Teil des Talent Search Teams werden möchtest und wie du zur nachhaltigen Wachstumsstrategie von Netlight beitragen kannst.