Projekt- und Bauleiter/-in 100 %
Projekt- und Bauleiter/-in 100 %

Projekt- und Bauleiter/-in 100 %

Spreitenbach Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
N

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere alle Abläufe auf der Baustelle.
  • Arbeitgeber: Innovatives KMU im Baumanagement mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, modernes Büro und leistungsbezogenes Salärpaket.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines Teams, das Wert auf Eigenverantwortung und Zusammenarbeit legt.
  • Warum dieser Job: Gestalte Bauprojekte aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Hochbauzeichner/-in oder Techniker/-in, idealerweise mit Weiterbildung zum Bauleiter/-in.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen keine Kandidaten – wir suchen Persönlichkeiten.

Arbeitsort: Grossraum Zürich

Das Unternehmen: Meine Mandantin ist ein inhabergeführtes KMU, das seit 2017 im Baumanagement sowie in der Generalplanung tätig ist. Als zuverlässiger Partner begleitet das erfahrene Team die Projekte der Kunden von der Idee über die Planung und Ausschreibung bis zur Realisierung. Dabei vertritt es die Interessen seiner Auftraggeber auf den verschiedensten Gebieten des Bauwesens und der Architektur. Das Ziel ist der Projekterfolg – dafür setzen die Mitarbeitenden ihr Know-how und ihre zielorientierte Herangehensweise ein.

Ihre Aufgaben:

  • Sie bereiten anspruchsvolle Bauprojekte vor, indem Sie Termine und Logistik planen, Ausschreibungen erstellen und Offerten vergleichen sowie Werkverträge erstellen. Dabei stimmen Sie sich mit der Bauherrschaft, den Behörden und den Projektbeteiligten ab.
  • Das Leiten der Bauprojekte gehört zu Ihrem vielfältigen Aufgabenbereich. Sie koordinieren die Arbeiten auf der Baustelle und stellen sicher, dass die Pläne eingehalten werden. Bei Änderungen tauschen Sie sich mit den Beteiligten aus und sorgen so für eine reibungslose Kommunikation.
  • Sie verhandeln mit Unternehmen und Lieferanten, kümmern sich um das Einhalten von Vorschriften und erstellen die Schlussabrechnung.
  • Administrative Aufgaben wie das Überwachen des Baukostenbudgets, das Dokumentieren des Baufortschritts, das Protokollieren und das Verwalten der Unterlagen zählen zu Ihren Tätigkeiten.

Suchen wir Sie?

Sie haben die Lehre als Hochbauzeichner/-in oder Techniker/-in absolviert und bringen idealerweise die Weiterbildung zum eidg. dipl. Bauleiter/-in HFP oder einen vergleichbaren Abschluss mit. Als Organisationstalent haben Sie immer alle Aufgaben im Blick und können vorausschauend auch in hektischen Zeiten sinnvolle Prioritäten setzen. Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein, arbeiten lösungsorientiert und schätzen den Kontakt zu allen Beteiligten im Bauprozess. Wenn Sie ausserdem über gute IT-Anwenderkenntnisse in gängigen Bauadministrationsprogrammen verfügen und als Teamplayer punkten, warten wir gespannt auf Ihre Bewerbung.

Ihre Benefits:

  • Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Funktion mit viel Eigenverantwortung.
  • Auf Sie wartet ein topmodernes Büro und ein leistungsbezogenes Salärpaket.
  • Ihre neuen Arbeitskollegen werden Sie sorgfältig in die Projekte und in Ihre Aufgaben einführen.

Projekt- und Bauleiter/-in 100 % Arbeitgeber: Nettis&Company AG

Als inhabergeführtes KMU im Grossraum Zürich bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch gezielte Schulungen und ein starkes Team, das Sie bei jedem Schritt Ihrer Karriere begleitet. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Büros und ein leistungsbezogenes Salärpaket, während Sie an spannenden Bauprojekten arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
N

Kontaktperson:

Nettis&Company AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projekt- und Bauleiter/-in 100 %

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Bauleitern oder Architekten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekt- und Bauleiter/-in 100 %

Bauprojektmanagement
Terminplanung
Logistikplanung
Ausschreibungserstellung
Offertenvergleich
Werkvertragserstellung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsführung
Einhaltung von Vorschriften
Baukostenbudgetüberwachung
Dokumentation des Baufortschritts
Protokollierung
IT-Anwenderkenntnisse in Bauadministrationsprogrammen
Organisationstalent
Lösungsorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir suchen Persönlichkeiten, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine individuelle Note in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können und deiner Herangehensweise.

Achte auf die Details!: Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein fehlerfreies Anschreiben sind das A und O. Überprüfe alles sorgfältig, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität – das zeigt, dass du die Bewerbung ernst nimmst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochladen. So bist du nur einen Klick von deinem nächsten Karriereschritt entfernt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nettis&Company AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Da sie Persönlichkeiten suchen, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du zu ihrer Kultur passt. Überlege dir, welche deiner Eigenschaften und Erfahrungen besonders gut mit den Zielen des Unternehmens harmonieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als Projekt- und Bauleiter/-in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Organisationstalent zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten, die anstehen.

Präsentiere deine IT-Kenntnisse

Da gute IT-Anwenderkenntnisse in Bauadministrationsprogrammen gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen damit klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Projekte effizient zu managen.

Projekt- und Bauleiter/-in 100 %
Nettis&Company AG
Standort: Spreitenbach
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>