Fachausbildung zum Marktleiter (m/w/d)

Fachausbildung zum Marktleiter (m/w/d)

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Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe eine Filiale, berate Kunden und organisiere das Team.
  • Arbeitgeber: Netto ist ein führender Einzelhändler mit spannenden Karrieremöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Erhalte ein Gehalt als stellvertretender Marktleiter während der Ausbildung und Übernahmegarantie bei guten Leistungen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung, lerne viel und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gute mittlere Reife oder höher, Spaß an Lebensmitteln und Teamarbeit.
  • Andere Informationen: Ausbildungsdauer beträgt 2,5 bis 3 Jahre, Beginn im August/September.

Führe eine unserer Filialen zum Erfolg. Du möchtest mehr erreichen und Verantwortung übernehmen – auch ohne Studium? Dann ist unsere Fachausbildung zum Marktleiter (m/w/d) genau das Richtige für dich. In 2 bis 2,5 Jahren erwirbst du den IHK-Abschluss Kaufmann im Einzelhandel. Anschließend bereiten wir dich mit einer internen Weiterbildung auf deinen Job als Marktleiter (m/w/d) in einer unserer Filialen vor. Am Ende deiner Ausbildung kannst du einen Netto Markt eigenständig führen. Das Gehalt eines stellvertretenden Marktleiters erhältst du bereits während der internen Weiterbildung!

Das sind deine Aufgaben:

  • Du berätst Kunden bei ihrem Einkauf.
  • Du bestellst Waren, nimmst sie an und zeichnest sie aus.
  • Du sorgst dafür, dass immer genug Waren im Markt sind.
  • Du organisierst den Einsatz des Personals in deinem Markt.
  • Du übernimmst Tages- und Urlaubsvertretungen.

Das bringst du mit:

  • Die Arbeit mit Lebensmitteln macht dir Spaß.
  • Du hast gerne Kontakt zu Menschen.
  • Du kannst dir gut vorstellen, ein Team zu leiten.
  • Du möchtest gerne schon früh Verantwortung übernehmen.
  • Du kannst gut organisieren.

Unser Angebot für dich:

  • Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben.
  • Du erhältst Einblicke in verschiedene Bereiche bei Netto.
  • Du erhältst bei besonders guten Leistungen eine Übernahmegarantie.
  • Während deiner internen Weiterbildung erhältst du bereits das Gehalt eines stellvertretenden Marktleiters.

Information und Bewerbung:

  • Ausbildungsdauer: 2,5 - 3 Jahre.
  • Beginn: August/September.
  • Bewerbungen ab: Einem Jahr vor Ausbildungsbeginn.
  • Schulabschluss: gute mittlere Reife oder Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife.
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG

Kontaktperson:

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Fachausbildung zum Marktleiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Marktleiters. Besuche unsere Filialen, um ein Gefühl für den Arbeitsalltag zu bekommen und um zu sehen, wie das Team zusammenarbeitet.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden in ähnlichen Positionen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und Tipps, wie du dich während der Ausbildung am besten entwickeln kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Einzelhandel, indem du an Veranstaltungen oder Workshops teilnimmst, die sich mit Kundenservice und Teamführung beschäftigen. Das zeigt uns dein Engagement und deine Motivation.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen über Teamführung und Organisation beantwortest. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachausbildung zum Marktleiter (m/w/d)

Kundenberatung
Warenbestellung
Organisationstalent
Teamführung
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Interesse an Lebensmitteln
Verkaufskompetenz
Motivationsfähigkeit
Selbstständigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über Netto und die spezifischen Anforderungen der Fachausbildung zum Marktleiter informieren. Besuche die offizielle Website und lies dir die Informationen zur Ausbildung und den Unternehmenswerten durch.

Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen, wie z.B. Praktika oder Nebenjobs im Einzelhandel.

Motivationsschreiben verfassen: In deinem Motivationsschreiben solltest du darlegen, warum du dich für die Fachausbildung zum Marktleiter interessierst. Betone deine Freude an der Arbeit mit Lebensmitteln und den Kontakt zu Menschen sowie deine organisatorischen Fähigkeiten.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Zeugnisse und Nachweise, beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG vorbereitest

Zeige deine Begeisterung für Lebensmittel

Da die Arbeit mit Lebensmitteln ein zentraler Bestandteil der Ausbildung ist, solltest du deine Leidenschaft für diesen Bereich im Interview deutlich machen. Erkläre, warum dir der Umgang mit Lebensmitteln Spaß macht und welche Erfahrungen du bereits damit gesammelt hast.

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da du in der Ausbildung lernen wirst, ein Team zu leiten, ist es wichtig, dass du dir Gedanken über deine Führungsqualitäten machst. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du Verantwortung übernommen oder im Team gearbeitet hast.

Demonstriere deine organisatorischen Fähigkeiten

Die Organisation des Personals und der Waren ist eine wichtige Aufgabe eines Marktleiters. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich organisiert hast, sei es in einem Job, in der Schule oder in einem Verein.

Stelle Fragen zur internen Weiterbildung

Zeige dein Interesse an der internen Weiterbildung, die dir während der Ausbildung angeboten wird. Stelle Fragen dazu, wie diese Weiterbildung aussieht und welche Themen behandelt werden. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.

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