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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Verkaufsleiter und übernehme Führungsaufgaben in mehreren Filialen.
- Arbeitgeber: Starte deine Karriere bei Netto, einem führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, neutraler Firmenwagen und gezielte Fortbildungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle dein Führungspotenzial in einem dynamischen Umfeld mit vielen Aufstiegschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Handel sowie erste Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Das Trainee-Programm dauert 12 Monate mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen.
Beweisen Sie Ihr Führungspotenzial! Sie möchten hoch hinaus? Dann starten Sie Ihre Karriere bei Netto mit unserem Trainee-Programm zum Verkaufsleiter (m/w/d)! Im Rahmen des zwölfmonatigen Programms bereiten wir Sie intensiv darauf vor, nach Ihrer Zeit als Trainee Führungsaufgaben in einem Verkaufsgebiet mit mehreren Filialen zu übernehmen. Zu Ihren Aufgaben als Verkaufsleitung gehören zum Beispiel die Organisation, Planung, Revision und Personalführung. Das ist genau das Richtige für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Programmablauf:
- 1. - 2. Monat: Einarbeitung in der Filiale
- 3. - 4. Monat: Übernahme von Filialverantwortung
- 5. Monat: Mitarbeit in einer unserer Niederlassungen, der Zentrale und der Revision
- 6. - 10. Monat: Grundausbildung zum Verkaufsleitung
- 11. - 12. Monat: Übernahme von Sonderaufgaben
In regelmäßigen Zeitabständen finden Feedback-Gespräche statt. Anschließend wird gemeinsam die weitere Entwicklung besprochen.
Das bringen Sie mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
- Mobilität innerhalb Deutschlands sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Eigeninitiative, Engagement und ein sicheres Auftreten
- Das Potenzial und die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
Unser Angebot für Sie:
- Praktische Wissensvermittlung durch erfahrene Mitarbeiter
- Wechselnde Ausbildungsstationen
- Gezielte Fortbildungen (Schulungen, Seminare)
- Ein attraktives Gehalt sowie einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann
- Bei fachlicher Eignung Aufstiegschancen innerhalb unseres Unternehmens
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung!
Kontaktperson:
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee-Programm Verkaufsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events oder Karrieremessen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit aktuellen Mitarbeitern von Netto und erfahre mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen an Trainees.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Lebensmitteleinzelhandel. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Führungskompetenzen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dein Potenzial als zukünftiger Verkaufsleiter unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Mobilität. Da die Position Mobilität innerhalb Deutschlands erfordert, solltest du bereit sein, über verschiedene Standorte hinweg zu arbeiten und dies auch in Gesprächen zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee-Programm Verkaufsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Netto und das Trainee-Programm. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen des Programms zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen des Trainee-Programms zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Trainee-Programm interessierst und wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen möchtest.
Frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung: Gib in deiner Bewerbung klar deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung an. Dies zeigt deine Professionalität und hilft dem Unternehmen bei der Planung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da das Trainee-Programm auf Führungsaufgaben abzielt, solltest du bereit sein, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Personalführung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten zeigen.
✨Zeige deine Motivation für den Einzelhandel
Erkläre, warum du im Lebensmitteleinzelhandel arbeiten möchtest und was dich an der Position des Verkaufsleiters reizt. Deine Leidenschaft für den Sektor kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Informiere dich über Netto
Recherchiere über die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Entwicklungen bei Netto. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Ziele verstehst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
