Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Verkaufsbezirk und manage mehrere Filialen eigenständig.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit stabilen Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen krisensicheren Job, ein Firmenauto und gute Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein angenehmes Betriebsklima und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Erfahrung im Handel.
- Andere Informationen: Bitte teile deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen in deiner Bewerbung mit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die selbstständige Führung eines Verkaufsbezirks mit mehreren Filialen.
- Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf hinsichtlich Organisation, Planung, Revision und Personal.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Handel mit mindestens 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder ein erfolgreich absolviertes betriebswirtschaftliches Fach-/Hochschulstudium mit erster Berufserfahrung im Handel.
- Erste Führungserfahrung.
- Organisatorisches Talent.
- Durchsetzungsvermögen, Ehrgeiz und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Erfolgsorientiertes Denken und Handeln.
Wir bieten
- einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen bei leistungsbezogenem Gehalt.
- einen neutralen Firmen-PKW, der auch privat genutzt werden kann.
- sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten.
- ein angenehmes Betriebsklima.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung! Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.
Kontaktperson:
Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Handelsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Verkaufsleitung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und Verkaufsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im Verkauf und in der Teamführung dokumentiert. Dies kann einen großen Eindruck hinterlassen und deine Bewerbung stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Verkaufsleiter wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Handel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Einstiegstermin und Gehaltsvorstellung: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung anzugeben. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stellenanzeige ernst nimmst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Als Verkaufsleiter wird von dir erwartet, dass du Führungskompetenzen zeigst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast.
✨Kenntnisse über den Markt und die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Handel und spezifische Herausforderungen, die das Unternehmen betreffen könnten. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Erfolge quantifizieren
Bereite konkrete Zahlen und Erfolge vor, die du in deinen vorherigen Positionen erzielt hast. Dies könnte Umsatzsteigerungen oder erfolgreiche Projekte umfassen, die deine Fähigkeiten als Verkaufsleiter unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.
