Initiativbewerbung
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Initiativbewerbung

Dorsten Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Zeig uns, was Du zu bieten hast und bereichere unser Team.
  • Arbeitgeber: netTrek sucht kreative Talente für innovative Software-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Wachse in einem kreativen Umfeld und gestalte die Zukunft mit deinen Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Kreativität, Teamarbeit und eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung sind wichtig.
  • Andere Informationen: Wir fördern Diversität und Chancengleichheit in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du findest nichts Passendes unter den ausgeschriebenen Stellen? Möchtest du aber z.B. als Freelancer, UI/UX-Experte, Projektmanager oder auch als Schülerpraktikant bei uns durchstarten? Wir bei netTrek sind immer auf der Suche nach Talenten und freuen uns über jede Initiativbewerbung. Wir wachsen kontinuierlich und sind immer auf der Suche nach neuen Teammitgliedern, die uns bei unserer Mission unterstützen möchten. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung und freuen uns darauf, dich kennen zu lernen!

Aufgaben

Zeig uns, was Du zu bieten hast und lass uns gemeinsam herausfinden, wie Du unser Team bereichern kannst. Lade hierfür Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.

Qualifikation

  • Du hast eine Leidenschaft für Kreativität und Innovation
  • Du bringst eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung mit
  • Du schätzt gegenseitigen Respekt und Teamarbeit
  • Du verfügst über eine starke Leistungsbereitschaft
  • Du kannst dich mit unseren Unternehmenswerten identifizieren

Benefits

Deine Vorteile bei netTrek:

Flexibilität: Bei uns gibt\’s flexible Arbeitszeiten, die sich nicht nur gut mit Deinem Alltag vertragen, sondern auch genug Freiraum für Deine Work-Life-Balance bieten.

Geld allein macht nicht glücklich, aber es schadet auch nicht:
Bei uns bekommst du nicht nur eine faire Bezahlung, die dein Engagement und deine Leistung würdigt, sondern auch die Chance, in einer zukunftssicheren Branche durchzustarten.

Diversität: netTrek ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir ermutigen Menschen, sich unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder anderen Merkmalen zu bewerben.

Ein Team, das mehr ist: Bei uns findest du nicht nur Kollegen, sondern Freunde. Wir sind ein bunter Haufen kreativer Köpfe, die zusammenhalten und voneinander lernen.

Sei Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit! Bringe deine Ideen ein, wachse jeden Tag und entwickle innovative Software-Lösungen. Bewirb dich jetzt!

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Initiativbewerbung Arbeitgeber: netTrek GmbH & Co. KG

netTrek ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Bezahlung fördern wir nicht nur deine Work-Life-Balance, sondern auch deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Werde Teil eines vielfältigen Teams, das Freundschaft und Zusammenarbeit schätzt, und bringe deine Ideen ein, um gemeinsam innovative Software-Lösungen zu entwickeln.
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Kontaktperson:

netTrek GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Initiativbewerbung

Tip Nummer 1

Zeige deine Kreativität! Da netTrek nach Talenten sucht, die innovativ denken, kannst du in deiner Initiativbewerbung Beispiele für kreative Projekte oder Ideen anführen, die du umgesetzt hast. Das gibt uns einen Einblick in dein Potenzial und deine Denkweise.

Tip Nummer 2

Informiere dich über unsere Unternehmenswerte! Wenn du dich mit den Werten von netTrek identifizieren kannst, erwähne das in deiner Bewerbung. Zeige, wie deine persönliche Philosophie und Arbeitsweise zu unserer Mission passen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei netTrek arbeitet oder dort Kontakte hat. Ein persönlicher Bezug kann dir helfen, deine Bewerbung hervorzuheben und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine bestimmte Rolle im Kopf hast, erläutere, wie du in dieser Position einen Mehrwert schaffen könntest. Das zeigt uns, dass du nicht nur auf eine Stelle wartest, sondern aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung

Kreativität
Teamarbeit
Flexibilität
Leistungsbereitschaft
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Selbstmotivation
Anpassungsfähigkeit
Interesse an Weiterbildung
Innovationsgeist
Zeitmanagement
Technisches Verständnis
Empathie
Offenheit für Feedback

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Selbstpräsentation: Nutze die Gelegenheit, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar und überzeugend darzustellen. Zeige, was dich einzigartig macht und wie du das Team bereichern kannst.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei netTrek arbeiten möchtest und welche Werte dir wichtig sind. Betone deine Leidenschaft für Kreativität und Innovation.

Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Referenzen beifügst. Achte darauf, dass alles aktuell und gut strukturiert ist.

Persönlicher Touch: Füge deiner Bewerbung einen persönlichen Touch hinzu, indem du auf spezifische Projekte oder Werte von netTrek eingehst, die dich ansprechen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei netTrek GmbH & Co. KG vorbereitest

Zeige deine Kreativität

Da netTrek Wert auf Kreativität und Innovation legt, solltest du in deinem Interview Beispiele für deine kreativen Projekte oder Ideen präsentieren. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Rolle einbringen kannst.

Identifiziere dich mit den Unternehmenswerten

Mach dir die Unternehmenswerte von netTrek zu eigen und überlege, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige im Gespräch, dass du die Werte schätzt und bereit bist, sie aktiv zu leben.

Bereite Fragen vor

Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Das zeigt, dass du dich mit netTrek auseinandergesetzt hast und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.

Betone Teamarbeit und Respekt

Da netTrek großen Wert auf Teamarbeit und gegenseitigen Respekt legt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen respektvollen Umgang mit Kollegen verdeutlichen.

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