Service Manager IT (m/w/d) - Digitale Lösungen für die Pflege
Service Manager IT (m/w/d) - Digitale Lösungen für die Pflege

Service Manager IT (m/w/d) - Digitale Lösungen für die Pflege

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und koordiniere technische Themen.
  • Arbeitgeber: Inhabergeführtes IT-Dienstleistungsunternehmen aus Berlin mit über 15 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitsbedingungen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein unschlagbarer Teamgeist warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Kundenkontakt und ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind ein inhabergeführtes IT-Dienstleistungsunternehmen aus Berlin und seit über 15 Jahren am Markt. Unser Team betreut die IT-Infrastruktur von mehr als 15.000 Mitarbeitenden in der Pflegebranche an über 2.500 Arbeitsplätzen. Unser Ziel: Die Menschen im Arbeitsalltag sollen sich auf moderne Technologie verlassen können – vom Support bis zum stabilen Systembetrieb.

Unser Schwerpunkt liegt auf kleinen und mittelständischen Unternehmen, vor allem in der Pflege. Mit viel Erfahrung und einem klaren Blick für die Bedürfnisse unserer Kunden entwickeln wir IT-Lösungen, die den Alltag sicher und unkompliziert machen – von der Unternehmenscloud bis zu automatisiertem Deployment und modernen Sicherheitskonzepten.

Unser Team im Service- und Projektmanagement stellt sicher, dass unsere Kundenprojekte effizient und termingerecht umgesetzt werden – von der ersten Anforderung bis zum erfolgreichen Rollout. Dabei priorisieren wir Aufgaben, koordinieren die beteiligten Teams und behalten Termine, Budgets sowie Qualität stets im Blick. Mit transparenter Kommunikation und verlässlichem Reporting schaffen wir die Grundlage dafür, dass unsere IT-Services zielgerichtet umgesetzt werden und im Arbeitsalltag unserer Kund:innen zuverlässig funktionieren.

Das sind deine Aufgaben:

  • Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, koordinierst technische sowie servicebezogene Themen und arbeitest eng mit internen und externen Schnittstellen zusammen.
  • Darüber hinaus berätst du zu IT-as-a-Service-Lösungen (Hardware und Software) und übernimmst Aufgaben in der Rolle der externen IT-Leitung unserer Kunden.
  • Du steuerst IT Jour Fixes und Service Reviews – von der Planung über die Durchführung bis zur Nachbereitung – und verantwortest das Service Level Management.
  • Kritische Vorfälle führst du als erste Eskalationsinstanz souverän und lösungsorientiert im Sinne unserer Kunden.
  • Bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des IT-Konzepts legst du den Fokus auf stabile Betriebsprozesse und effiziente Lösungen, nimmst Anforderungen auf, bewertest Optionen und identifizierst Optimierungspotenziale sowie neue Geschäftsmöglichkeiten.
  • Projekte, Budgets und Ressourcen behältst du im Blick, erstellst Reportings und sorgst für eine transparente Leistungsdarstellung gegenüber dem Kunden.

Das solltest du mitbringen:

  • Mit deiner Erfahrung im IT-Umfeld – insbesondere 3–5 Jahre im Kundenkontakt oder im Service- bzw. Account Management bei KMUs – sowie deinem Interesse an Cloudlösungen bist du bei uns genau richtig.
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen Ruhe zu bewahren und souverän Lösungen zu finden, sind für diese Rolle Voraussetzung.
  • Du zeichnest dich durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationstalent und hohe Sozialkompetenz aus.
  • Deine verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse ermöglichen professionelle Kommunikation mit unseren Kunden und internen Teams.

Arbeiten bei netzbest bedeutet:

  • Hoher Gestaltungsspielraum, unschlagbarer Teamgeist und flache Hierarchien.
  • Faire Bezahlung, unbefristete Festanstellung und persönliche Zielvereinbarungen.
  • Flexible Arbeitsbedingungen (z. B. Teilzeitmodelle und remotes Arbeiten).
  • Arbeiten in einem Kreuzberger Loft in bester Lage bzw. remotes Arbeiten mit quartalsweisen Berlin-Vor-Ort-Besuchen auf Firmenkosten.
  • Firmenweites gemeinsames Sommer- & Weihnachtsfest in Berlin.
  • Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder bei der Hansefit.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit DYNOVon der Schüleraushilfe bis zur Geschäftsleitung – wir sind alle per du.

Menschen, die sich dafür interessieren Teil unseres Teams zu werden, laden wir dazu ein, es uns gleich zu tun. Weitere Informationen zu unserer Arbeitsweise und Unternehmenskultur findest du auch unter https://karriere.netzbest.de.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Starttermin, deiner gewünschten wöchentlichen Arbeitszeit und deines Gehaltswunsches. Solltest du im Vorfeld Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, kannst du dich jederzeit gern per E-Mail oder telefonisch an uns wenden.

Deine Ansprechpartnerin: Tarja (HR Coordinator), bewerbung@netzbest.de, 030 80 20 813 69.

Wir bitten um Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen ausschließlich Online-Bewerbungen annehmen können.

Service Manager IT (m/w/d) - Digitale Lösungen für die Pflege Arbeitgeber: Netzbest

Als inhabergeführtes IT-Dienstleistungsunternehmen in Berlin bieten wir nicht nur eine unbefristete Festanstellung und faire Bezahlung, sondern auch einen hohen Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien. Unsere flexible Arbeitsweise, die Möglichkeit zum Home Office und regelmäßige Teamevents fördern ein starkes Miteinander und persönliche Entwicklung. Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und innovative IT-Lösungen für die Pflegebranche zu gestalten.
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Kontaktperson:

Netzbest HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Service Manager IT (m/w/d) - Digitale Lösungen für die Pflege

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert – das zeigt dein echtes Interesse!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du dich wirklich für die Rolle interessierst und gut informiert bist.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und können dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! In der IT-Branche sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service Manager IT (m/w/d) - Digitale Lösungen für die Pflege

IT-Kenntnisse
Kundenkontakt
Service Management
Cloudlösungen
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Sozialkompetenz
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Projektmanagement
Service Level Management
Eskalationsmanagement
Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netzbest vorbereitest

Verstehe die Bedürfnisse der Kunden

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Pflegebranche vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im IT-Umfeld dazu beitragen können, diese Bedürfnisse zu erfüllen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da du als Service Manager IT fungieren wirst, solltest du dich auf technische Fragen zu IT-as-a-Service-Lösungen und Cloud-Technologien vorbereiten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Zeige während des Interviews deine Kommunikationsstärke. Übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch in schwierigen Situationen souverän kommunizieren kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.

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