ClimateTech Werkstudent Operations (m/f/d)

Unsere Mission

Wir bei der NetZero Academy sind davon überzeugt, dass die Dekarbonisierung für ein nachhaltiges Europa unerlässlich ist. Deshalb bilden wir Fachkräfte aus, die eine führende Rolle bei der Reduktion von CO2-Emissionen in Industrie, Gewerbe und dem Privatsektor übernehmen. Gemeinsam mit unseren Absolventinnen und Absolventen werden wir bis 2027 jährlich 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einsparen – das entspricht den durchschnittlichen Emissionen von über einer Million Bürgerinnen und Bürgern in Deutschland pro Jahr. Dabei sind wir nicht nur nachhaltig in unseren Aktivitäten, sondern setzen auch auf ein wertschätzendes und nachhaltiges Miteinander im NetZero Team. Wir lernen, wachsen und haben dabei eine richtig gute Zeit.

Deine zukünftige Rolle

Als Climate-Tech Operations Werkstudent:in unterstützt Du sowohl unsere Kunden als auch unsere Dozenten dabei, ein 7-Sterne-Lern- und Lehrerlebnis zu genießen. Dabei konzipierst Du neue Prozesse, optimierst die bestehende Prozesslandschaft und setzt die Verbesserungen konsequent mit dem Team um. Gleichzeitig stehst Du im direkten Kontakt mit unseren Dozenten und Kunden, um die User Experience direkt zu erleben und zu verbessern. Diese Verbesserungen setzt Du gemeinsam mit dem Team um. Dabei arbeitest Du eng mit unseren Kunden zusammen, um interne Abläufe in Kooperation mit unserem Sales- und Produktteam zu definieren und zu optimieren.

So unterstützt Du unsere Mission – Deine Aufgaben:

• Aktive Beteiligung an der Lösungsfindung für unsere Kunden
• Durchführung von regelmäßigen Support- und Betriebsaufgaben mit Sorgfalt und Präzision
• Sicherstellung einer effizienten Bearbeitung von Supportanfragen durch enge Abstimmung mit anderen Teammitgliedern
• Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der täglichen Betriebsprozesse
• Zusammenarbeit und enge Koordination mit unserem Sales- und Produktteam, um gemeinsame Ziele zu erreichen

Mit dem Einstieg geht es los – Deine Entwicklung

• Persönliche Entwicklung: In einer engen Zusammenarbeit mit dem Führungsteam setzt du dir Ziele und erhältst regelmäßiges Coaching und Feedback. Hierbei steht deine persönliche Entwicklung im Fokus, um das Beste aus dir herauszuholen.
• Berufliche Entwicklung: Die NetZero GmbH strebt an, Europas wegweisende Bildungsakademie für Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung zu werden. Als Teil des Early Teams stehen dir alle Türen offen, sei es in Richtung Management oder Expert Track. Deine berufliche Entwicklung unterstützen wir voller Begeisterung und ermutigen dich, deinen eigenen Weg zu gehen.

Das bringst Du mit – Deine Qualifikation:

• Du hast mindestens eine abgeschlossene Ausbildung
• Der Umgang mit einem PC gehört für dich zum Alltag
• Du arbeitest eigenständig und sprichst Deutsch (mindestens C1)
• Ein Plus: Du begeisterst Dich nachweislich für das Thema Nachhaltigkeit und konntest bereits Arbeitserfahrungen in einem Fast-Pace-Environment (Beratung, Startup oder ähnliches sammeln)

Deine Vorteile

• Ein schönes und sonniges Office im Franzosenviertel im Zentrum von München (Weißenburger Str. 25)
• Wir haben regelmäßige Teamevents, die wir mit unserem Wachstum auch weiterhin ausbauen und neu gestalten. Wir gehen gerne gemeinsam Essen oder auf das Oktoberfest und setzen neue Vorschläge immer gerne um.
• Wir arbeiten aus München und Berlin und Du hast die Wahl, wo Du mehrheitlich sein möchtest – Freiberufler dürfen auch 100% remote arbeiten.
• Unser Team nutzt auch gerne das Fitness Programm in seiner Freizeit.

Einstellungsprozess

Unsere Auswahlverfahren sind dreistufig konzipiert, um transparente und zügige Entscheidungen zu ermöglichen. Bei Fragen oder Anliegen kannst du uns jederzeit kontaktieren. Unser Ziel ist es, den gesamten Prozess innerhalb von 14 Tagen abzuschließen. Nach deiner Bewerbung erhältst du innerhalb der ersten 24 Stunden eine erste Rückmeldung.

Ablauf im Detail

• Erstes Gespräch: In einem 20-minütigen Austausch mit unserem Mitgründer Johannes möchten wir dich und deine Erwartungen kennenlernen.
• Kompetenzinterview: In einem 60-minütigen Interview mit unserem Mitgründer Dominik testen wir deine Fähigkeiten und möchten mehr über deine bisherigen Projekte erfahren. Gegebenenfalls bitten wir um Referenzen.
• Abschlussgespräch: In einem etwa 45-minütigen Gespräch, entweder beim Mittagessen oder per Remote-Anruf, treffen wir uns mit Dominik und Johannes, um uns noch einmal persönlicher kennenzulernen.

Interesse geweckt?

Dann kontaktiere uns schnell, unkompliziert und ohne viele Dokumente. Wir freuen uns von dir zu hören!

#J-18808-Ljbffr