Teamleiter (m/w/d) Quality Control

Teamleiter (m/w/d) Quality Control

Waldkraiburg Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein Team im Qualitätsmanagement und optimiere Prüfprozesse.
  • Unternehmen: NETZSCH Pumpen & Systeme, ein führendes Unternehmen in der Medientechnologie.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pumpentechnologie und führe ein engagiertes Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Unternehmensbeschreibung

Als globaler Spezialist für die Förderung komplexer Medien steht die Zufriedenheit der Kundinnen und Kunden bei NETZSCH Pumpen & Systeme an oberster Stelle. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit mehr als sieben Jahrzehnten maßgeschneiderte und anspruchsvolle Pumpenlösungen. Mit über 2.500 Mitarbeitenden ist NETZSCH Pumpen & Systeme neben NETZSCH Analysieren & Prüfen sowie NETZSCH Mahlen & Dispergieren der größte und umsatzstärkste Geschäftsbereich der NETZSCH Gruppe. Unser Leistungsanspruch ist hoch. Wir versprechen Ihnen Proven Excellence - herausragende Leistungen in allen Bereichen. Dass wir das können, beweisen wir immer wieder seit 1873.

Stellenbeschreibung

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter
  • Teamentwicklung und -förderung
  • Termingerechte, effiziente Abwicklung der Aufträge
  • Prüfstandplanung und Sicherstellung der erfolgreichen Durchführung von Kundenabnahmen
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei Groß- und Sonderprojekten
  • Planung der technischen Ausstattung an allen Prüfständen sowie Optimierung / Digitalisierung der Prüfstände im Rahmen der jährlichen Budgetvorgaben
  • Kontinuierliche Prozess- und Schnittstellenoptimierung, Unterstützung bei der Strategieumsetzung
  • Beurteilung von Versuchsergebnissen zusammen mit Konstruktion, Vertrieb und Entwicklung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker, Bachelor oder vergleichbare Qualifikation
  • Ausgeprägte Führungskompetenz mit Fokus auf Förderung der Eigenverantwortung sowie Aufbau einer offenen Feedback- und Vertrauenskultur
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität gepaart mit hohem organisatorischem Talent
  • Hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft sowie selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Gute SAP-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Programmen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Teamleiter (m/w/d) Quality Control Arbeitgeber: Netzsch Group

NETZSCH Pumpen & Systeme ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Teamkultur, die auf Vertrauen und offener Kommunikation basiert, sowie attraktiven Benefits und einem klaren Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit, ist NETZSCH der ideale Ort für Fachkräfte, die in einem globalen Unternehmen mit über 2.500 Mitarbeitern arbeiten möchten.

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Kontaktdaten:

Netzsch Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Quality Control erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du das Team bei NETZSCH Pumpen & Systeme unterstützen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Qualität und Teamführung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungskompetenz und dein Engagement unter Beweis stellen. Das wird Eindruck hinterlassen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an NETZSCH Pumpen & Systeme und hast die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Quality Control mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Auftragsabwicklung
Prüfstandplanung
Prozessoptimierung
Schnittstellenoptimierung
Technische Ausstattung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netzsch Group vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von NETZSCH Pumpen & Systeme vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.

Fragen zur Teamentwicklung

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Teamentwicklung interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie NETZSCH die Eigenverantwortung seiner Mitarbeiter fördert.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Qualitätssicherung und Prüfstandplanung informiert bist. Zeige dein technisches Know-how und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.