Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden technisch und erstelle Angebote für Sonderwerkzeuge.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und stabilen Kundenbeziehungen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, persönliche Atmosphäre und gründliche Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind wichtig für den Erfolg.
- Warum dieser Job: Verbinde Technik und Vertrieb in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und langjährigen Kundenbeziehungen stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und technische Kompetenz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst, der Technik und Vertrieb praxisnah verbindet.
WIR BIETEN
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen
- Persönliche Atmosphäre, direkte Ansprechpartner und kurze Entscheidungswege
- Gründliche Einarbeitung sowie Unterstützung durch ein erfahrenes Team
IHRE AUFGABEN
- Technische Beratung unserer Kunden zu Sonderwerkzeugen, Standardwerkzeugen und Nachschleifdienstleistungen
- Erstellung, Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten und Kundenaufträgen
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Technik, Konstruktion, Einkauf und Fertigung
- Erstellung technischer Zeichnungen für Sonderwerkzeuge mit ISBE-Sketcher
IHRE KOMPETENZEN
- Abgeschlossene technische Ausbildung z. B. Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker, Techniker oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis
- Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst, Werkzeugbau oder Werkzeuggroßhandel wünschenswert
- Sicherer Umgang und Erstellung von techn. Zeichnungen
- Erfahrung mit ABAS ERP oder vergleichbaren Systemen wäre von Vorteil
- Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an: bewerbung@neuberger-vs.de
Neuberger GmbH · Werkzeugservice · CNC-Schleif-Service-Center Max-Planck-Straße 24 · 78052 Villingen-Schwenningen · bewerbung@neuberger-vs.de
Standorte
Mitarbeiter/In Technischer Vertriebsinnendienst (M/W/D) Arbeitgeber: Neuberger GmbH Werkzeugservice
Als inhabergeführtes Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine persönliche Atmosphäre mit direkten Ansprechpartnern und kurzen Entscheidungswegen. Unsere engagierte Unternehmenskultur fördert die individuelle Entwicklung und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem erfahrenen Team praxisnahe technische Lösungen zu erarbeiten und Ihre Fähigkeiten im technischen Vertriebsinnendienst weiter auszubauen.
Kontaktdaten:
Neuberger GmbH Werkzeugservice Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/In Technischer Vertriebsinnendienst (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im technischen Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du die technische Kompetenz hast, die sie suchen, und bringe eigene Ideen ein, wie du den Vertrieb unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/In Technischer Vertriebsinnendienst (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Technische Kompetenz betonen:Da wir einen technischen Vertriebsmitarbeiter suchen, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Technik und Vertrieb miteinander verbindest.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst, unser Team zu stärken.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neuberger GmbH Werkzeugservice vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet, gut verstehst. Lies dich in die Themen ein, die für die Position relevant sind, wie Sonderwerkzeuge und technische Zeichnungen.
✨Vertriebskompetenz zeigen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen im technischen Vertriebsinnendienst verdeutlichen. Zeige, wie du Kunden beraten und Angebote erstellt hast. Das wird dir helfen, deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Das gibt dem Interviewer ein gutes Gefühl und zeigt, dass du die Verantwortung für die Position übernehmen kannst.
