Familiencoach Für Das Projekt Vasa Plus (M/W/D)

Familiencoach Für Das Projekt Vasa Plus (M/W/D)

Essen Ehrenamtlich 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
NEUE ARBEIT der Diakonie Essen arbeitshilfe-und berufsförderungsgemeinnützige GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Familien in schwierigen Lebenslagen und entwickle individuelle Lösungen.
  • Unternehmen: Engagiertes Team im Bundesprogramm „Akti(F) Plus“ für Familien.
  • Vorteile: Sinnvolle Arbeit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance, Netzwerke zu schaffen und zu wachsen.
  • Warum dieser Job: Hilf Familien, ihre Lebenssituation zu verbessern und fördere gesellschaftliche Teilhabe.
  • Qualifikationen: Empathie, Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der sozialen Arbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Sie möchten Familien in herausfordernden Lebenslagen unterstützen und ihnen neue Chancen eröffnen? Als Familiencoach begleiten Sie Menschen in ihrem Alltag, stärken ihre Ressourcen und fördern ihre Teilhabe. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam Lösungen entwickelt und Netzwerke schafft.

Das Bundesprogramm „Akti(F) Plus – Aktiv für Familien und ihre Kinder“ unterstützt Familien, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind. Ziel ist es, ihre Lebenssituation zu stabilisieren, die gesellschaftliche Teilhabe zu fördern und den Zugang zum Arbeitsmarkt zu erleichtern.

Im Mittelpunkt stehen individuelle Beratung, Coaching und Begleitung, um Ressourcen zu stärken, Problemlagen zu bewältigen und Perspektiven für Eltern und Kinder zu entwickeln. Das Projekt setzt auf aufsuchende Arbeit, Netzwerkarbeit im Sozialraum und die enge Zusammenarbeit mit lokalen Unterstützungsangeboten.

Familiencoach Für Das Projekt Vasa Plus (M/W/D) Arbeitgeber: NEUE ARBEIT der Diakonie Essen arbeitshilfe-und berufsförderungsgemeinnützige GmbH

Als Arbeitgeber im sozialen Bereich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Lebensqualität von Familien einsetzt. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Weiterentwicklung, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Fortbildungen helfen, Ihre Fähigkeiten als Familiencoach weiter auszubauen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, aktiv an der Gestaltung von Netzwerken und Lösungen für Familien in herausfordernden Lebenslagen mitzuwirken.

NEUE ARBEIT der Diakonie Essen arbeitshilfe-und berufsförderungsgemeinnützige GmbH

Kontaktdaten:

NEUE ARBEIT der Diakonie Essen arbeitshilfe-und berufsförderungsgemeinnützige GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Familiencoach Für Das Projekt Vasa Plus (M/W/D) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Menschen in deinem Netzwerk zu sprechen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Projekts Vasa Plus verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als Familiencoach und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien und deine Motivation, positive Veränderungen zu bewirken. Das wird uns helfen, dich als Teil unseres engagierten Teams zu sehen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Familiencoach Für Das Projekt Vasa Plus (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Coaching-Fähigkeiten
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Netzwerkbildung
Problemlösungsfähigkeiten
Ressourcenstärkung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft Familien unterstützen wollen.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Projekt Vasa Plus passen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung in der Arbeit mit Familien oder in sozialen Projekten hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam an einer besseren Zukunft für Familien arbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEUE ARBEIT der Diakonie Essen arbeitshilfe-und berufsförderungsgemeinnützige GmbH vorbereitet

Verstehe die Mission

Mach dich mit dem Bundesprogramm „Akti(F) Plus“ vertraut. Verstehe, wie es Familien in schwierigen Lebenslagen unterstützt und welche spezifischen Herausforderungen sie haben. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Programms teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Familien beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Menschen in herausfordernden Lebenslagen unterstützt hast. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Coaching und in der Beratung verdeutlichen. So kannst du im Interview zeigen, dass du die nötige Erfahrung und Empathie mitbringst.

Netzwerkdenken

Da das Projekt auf Netzwerkarbeit setzt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du lokale Unterstützungsangebote einbeziehen kannst. Überlege dir, welche Organisationen oder Initiativen in deinem Umfeld hilfreich sein könnten und wie du diese in deine Arbeit als Familiencoach integrieren würdest.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, oder nach den Methoden, die sie verwenden, um Familien zu unterstützen. So kannst du auch besser einschätzen, ob die Stelle zu dir passt.