Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Projekte und entwickle innovative Strategien im Vertrieb und der Produktion.
- Unternehmen: Engagierte Diakonie mit einem modernen Führungsstil und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche Entfaltung und Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft sozialer Projekte und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5361 - 5626 € pro Monat.
Wir pflegen einen modernen Führungsstil, der unsere Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt. Selbstverantwortlich und wertschätzend leiten Sie Ihren Fachbereich. So können Sie sich frei entfalten.
Als Fachbereichsleitung tragen Sie die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für mehrere arbeitsmarktpolitische Projekte mit Produktions-, Verkaufs- und Dienstleistungsbezug.
Der Fachbereich umfasst:
- die Kreativwerkstätten KRONENKREUZ (Grafik-, Holz-, Textil-, Medienwerkstatt, Kreativwerkstatt für Frauen und Kreativatelier) mit Verantwortung für Produktion, Beschäftigung und Vertrieb
- die Fahrradwerkstatt und der Bereich Zweirad mit Verantwortung für Reparatur, Aufbereitung und Verkauf sowie das Projekt "Radeln ohne Alter"
- die Leitung der Diakonieläden mit Verantwortung für die zentrale Sachspendenannahme, Sortierung und Lagerlogistik, sowie Akquise, Begründung und / oder Betreuung von Kooperationen und Projektpartnern; damit einhergehend Weiterentwicklung von Sortiment, Produktlinien und Vermarktungsstrategien
- die Fach- und Dienstaufsicht für aktuell drei Abteilungsleitungen
Wir wünschen uns, dass Sie:
- Ihren Fachbereich fortlaufend mit großem Engagement im Spannungsfeld von Wirtschaftlichkeit und sozialem Auftrag strategisch und organisatorisch weiterentwickeln
- die Verzahnung von arbeitsmarktpolitischen Vorgaben und Zielen sowie Qualifizierungs- und Beschäftigungszielen steuern
- die wertschätzende Führung, Entwicklung und Motivation von Abteilungsleitungen und Mitarbeitenden verantwortungsvoll übernehmen
- die Zusammenarbeit mit den pädagogischen Fachkräften unterstützen
- im Austausch mit der Geschäftsführung Budget, Wirtschaftsplan, Controlling, Zielvereinbarungen und Berichtswesen für Ihren Fachbereich verantworten
Das bringen Sie mit:
- Fachliche Qualifikation: ein abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, WiWi) oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B.: Betriebswirt*in, Produktions-, Handels- oder Logistikmanagement; alternativ ein Masterstudium in einem praktischen, kreativen Berufsfeld oder ein Meisterabschluss in einem handwerklichen, kreativen Bereich
- Mehrjährige Leitungserfahrung, idealerweise im kaufmännischen, sozialen, handwerklichen oder gemeinwohlorientierten Umfeld
- Verständnis für arbeitsmarktpolitische Maßnahmen ( §16d SGB II) sind von Vorteil
- Identifikation mit den Werten und Zielen der Diakonie, unabhängig von der eigenen Konfession
Das bieten wir Ihnen:
- Entgeltgruppe: BAT KF S 8 Eingangsstufe 5.361,22€ ; E1: 5.626,42 €
- Sozialleistungen der NEUE ARBEIT
- Entgelt gemäß BAT-Kirchliche Fassung für Mitarbeiter:innen in Qualifizierungs- und Beschäftigungsgesellschaften
- Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen
- Jahressonderzahlung und Kinderzulage (151,47 €)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Finanzielle Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen
Fachbereichsleitung Vertrieb & Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Neue Arbeit Essen
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf einen modernen Führungsstil, der unsere Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt und ihnen die Freiheit gibt, sich selbst zu entfalten. Wir bieten nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in den Kreativwerkstätten KRONENKREUZ, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie attraktive Sozialleistungen, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden fördern. Bei uns finden Sie eine wertschätzende Kultur, die Engagement und Teamarbeit schätzt und gleichzeitig die Balance zwischen wirtschaftlichem Erfolg und sozialem Auftrag wahrt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachbereichsleitung Vertrieb & Produktion (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um uns von anderen abzuheben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren können, um zu zeigen, wie wir den Fachbereich weiterentwickeln können.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung Vertrieb & Produktion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Fachbereichsleitung interessierst und was dich motiviert.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Qualifikationen zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem Korrektur lesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neue Arbeit Essen vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Diakonie
Mach dich mit den Werten und Zielen der Diakonie vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Fachbereichsleitung zu leben. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Verständnis für arbeitsmarktpolitische Maßnahmen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige dein Engagement für soziale Projekte
Betone deine Leidenschaft für soziale Arbeit und wie du in der Vergangenheit zur Weiterentwicklung von Projekten beigetragen hast. Dies zeigt, dass du nicht nur die wirtschaftlichen Aspekte verstehst, sondern auch das soziale Engagement ernst nimmst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit im Team und die Entwicklung der Abteilungsleitungen beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer wertschätzenden Führung und dass du bereit bist, aktiv zur Teamentwicklung beizutragen.
