Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Durchführung von Programmen für Kinder und Jugendliche im Camp West.
- Unternehmen: Dynamisches Team im überkonfessionellen Missions- und Bildungswerk Neues Leben.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und Unterstützung beim Aufbau deines Spenderkreises.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Kinder und Jugendliche und wachse im Glauben.
- Qualifikationen: Leitungskompetenz, Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, theologische/pädagogische Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24750 - 30250 € pro Jahr.
Zur Erweiterung unserer missionarischen Kinder- und Jugendarbeit suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in für eine unbefristete Teilzeitstelle. Schulkassen, Kirchengemeinden, Camps, Sportvereine und viele andere Gruppen besuchen unser Feriendorf CAMP WEST von März bis Oktober. Über 200 Personen können wir in den Holzhäusern und dem angegliederten Gästehaus gleichzeitig willkommen heißen.
Für die verschiedenen Gruppen bieten wir Programme an, die von pädagogischen Angeboten mit Schwerpunkt der Erlebnispädagogik bis hin zu Sportangeboten reichen. In den Ferienzeiten bieten wir eigene Camps für Kinder und Jugendliche an, führen Sommerfreizeiten durch und organisieren große Events, wie z.B. das Lagerfeuerfest. Alle unsere Veranstaltungen sind darauf ausgerichtet, dass Menschen Jesus kennenlernen und im Glauben wachsen.
Wir wünschen uns eine/n neue/n Mitarbeiter/in, die/der das bestehende Team ergänzt, die vorhandenen Programmangebote für Gastgruppen auf dem Camp West durchführt, weiterentwickelt und ehrenamtlich Mitarbeitende und Freiwilligendienstleistende anleitet. Die Mitarbeit bei Ferienfreizeiten und Events ist ebenso Bestandteil der Stelle wie die Durchführung von Kinderangeboten und Familiengottesdiensten in Gemeinden.
Dein Aufgabengebiet:
- Entwicklung, Koordination und Durchführung von Programmangeboten für Gastgruppen aus dem Camp West
- Betreuung von Gastgruppen auf dem Neues Leben-Campus
- Betreuung und Einbindung von Freiwilligen und Ehrenamtlern
- Mitarbeit bei einzelnen missionarischen Events, z.B. Lagerfeuerfest
- Dienste für Kinder und Familien in Gemeinden
Wir erwarten:
- Ein missionarisches Herz und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Leitungskompetenz und Teamfähigkeit
- Theologische und/oder pädagogische Ausbildung, gerne auch Erlebnis-Pädagogik
- Erfahrung in christlicher Kinder- und Jugendarbeit, Camp- und Freizeitarbeit
- Selbstständiges Arbeiten
- Flexibilität bei der Arbeitszeit für Dienste an Wochenenden, in den Ferien und an Feiertagen
- Geistliche und persönliche Reife
- Bereitschaft sich mit neuen Ideen in bestehende Strukturen einzubringen und die missionarische Vision des Werkes mitzutragen
- Bereitschaft zur Mitverantwortung bei der Stellenfinanzierung durch einen eigenen Freundes- und Spenderkreis
- Zustimmung zu unserem ethischen Leitbild für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und dem dazugehörigen Schutzkonzept
Wir bieten:
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiräumen
- Integration in ein motiviertes und innovatives Mitarbeiterteam
- Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Bereich Erlebnis-Pädagogik oder in Form einer theologischen Aus- oder Fortbildung
- 30 Tage Urlaub, feste Anstellung sowie geregeltes Gehalt und flexible Arbeitszeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeit am Missionsauftrag
- Unterstützung und Begleitung beim Aufbau deines persönlichen Spenderkreises
- Hilfe bei der Wohnungssuche
Werde Teil unseres motivierten Mitarbeiterteams, erlebe und gestalte mit uns eine angenehme Arbeitsatmosphäre und christliche Gastfreundschaft für viele tausend Gäste im Gästehaus und im Feriendorf Camp West.
Dein Ansprechpartner: Olaf Becker, Geschäftsführer: +49 2681-87691-10
Kinder- und Jugendreferent/in Arbeitgeber: Neues Leben e.V.
Als Arbeitgeber im Feriendorf CAMP WEST bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit als Kinder- und Jugendreferent/in in einer inspirierenden Umgebung im Westerwald. Unser engagiertes Team fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl und christliche Werte. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Programmen für Kinder und Jugendliche mitzuwirken, schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität und persönliche Entfaltung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kinder- und Jugendreferent/in erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Neues Leben e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Neues Leben e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Neues Leben e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Neues Leben e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinder- und Jugendreferent/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Neues Leben e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Neues Leben e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neues Leben e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
