Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Förderung von Studierenden in der praktischen Ausbildung.
- Unternehmen: Innovatives Pflege- und Kompetenzzentrum mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein zertifizierter TOP-Ausbildungsbetrieb.
- Weitere Informationen: Hohe Gestaltungsmöglichkeiten in einem stabilen Berufsbildungsteam.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit und fördere die Entwicklung von Lernenden.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF und Erfahrung in der Langzeitpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Pflege- und Kompetenzzentrum neues marthastift in Basel ist auf die Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz und psychogeriatrischen Erkrankungen spezialisiert und bietet 110 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause. Als innovatives Unternehmen, das auch in Zukunft eine qualitativ hochstehende Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner in enger Zusammenarbeit mit den Angehörigen gewährleisten will, engagieren wir uns auch im Bereich der Forschung und Entwicklung.
Im Mittelpunkt stehen für uns die personenzentrierte Pflege und Betreuung sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt und Partizipation fördert. Sie möchten nicht einfach ausbilden, sondern die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Berufsbildungsteams.
Wir suchen per September 2026 eine engagierte Persönlichkeit als Berufsbildnerin / Berufsbildner Pflege HF 60 - 80% Prozent (w/m/d). Bei Interesse kann die Funktion auf ein Pensum von 100 % erweitert werden. Die ergänzenden Stellenprozente werden in der Pflegepraxis als dipl. Pflegefachperson HF geleistet.
Das erwartet Sie:
- Begleitung und Förderung von Studierenden Pflege HF im praktischen Ausbildungsalltag
- Planung, Durchführung und Evaluation von praxisnahen Lernsequenzen
- Durchführung von Standortgesprächen, Kompetenznachweisen und Beurteilungen
- Dokumentation von Lernprozessen und Sicherstellung der Ausbildungsqualität
- Enge Zusammenarbeit in einem stabilen Berufsbildungsteam sowie mit den Pflegeteams
- Hohe Gestaltungsmöglichkeit in der Weiterentwicklung der Berufsbildung
- Ein aussergewöhnlich Arbeitsort mit modernen Arbeitsbedingungen in einem architektonisch prämierten Haus
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Personalentwicklung
- Einen zertifizierten Betrieb als „TOP-Ausbildungsbetrieb”
Was zeichnet Sie aus?
- Diplom als Pflegefachperson HF sowie Berufserfahrung, idealerweise in der Langzeitpflege, Demenzpflege oder Psychogeriatrie
- Erfahrung in der Begleitung von Studierenden oder Lernenden sowie die Motivation, sich in dieser Rolle weiterzuentwickeln
- SVEB-Zertifikat Ausbilder/in Modul 1 (Durchführung von Lernveranstaltungen) oder die Bereitschaft, dieses zu absolvieren
- Freude daran, Wissen weiterzugeben, Lernprozesse zu gestalten und Menschen in ihrer Entwicklung zu stärken
- Sicherheit in der Kommunikation, eine reflektierte Grundhaltung und pädagogisches Geschick
- Strukturierte, verbindliche und selbständige Arbeitsweise
- Teamgeist, Humor und Interesse daran, Berufsbildung gemeinsam weiterzuentwickeln
- Sensibilität für die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz und psychogeriatrischen Erkrankungen sowie deren Angehörigen
Bereit, Berufsbildung im neuen marthastift aktiv mitzugestalten? Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte schicken Sie das vollständige Dossier direkt per Mail.
Berufsbildnerin / Berufsbildner Pflege Hf 60 - 80% Prozent (W/M/D) Arbeitgeber: Neues marthastift
Das Pflege- und Kompetenzzentrum neues marthastift in Basel bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Pflege von Menschen mit Demenz spezialisiert hat. Hier profitieren Sie von einer modernen Führungskultur, kurzen Entscheidungswegen und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung der Organisation mitzuwirken. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team, das Vielfalt und Partizipation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Berufsbildnerin / Berufsbildner Pflege Hf 60 - 80% Prozent (W/M/D) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Neues marthastift ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berufsbildnerin / Berufsbildner Pflege Hf 60 - 80% Prozent (W/M/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Neues marthastift sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Neues marthastift passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neues marthastift vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
