Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Gäste zu Speisen und Getränken, organisiere den Service und kümmere dich um Reklamationen.
- Arbeitgeber: Neues Schloss Privat Hotel Zürich bietet urbanen Luxus und ein einzigartiges Hotelerlebnis am Zürichsee.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte auf Hotelübernachtungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams in einem stilvollen Hotel mit einer aufregenden Mischung aus Tradition und Moderne.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der gehobenen Gastronomie, gute Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: 3 bezahlte Weiterbildungstage pro Jahr und CHF 500.- Prämie bei Mitarbeiterempfehlung.
Das Neues Schloss Privat Hotel Zürich begeistert alle Sinne mit einer neuen Art von urbanem Luxus in unmittelbarer Nähe des Zürichsees. Erbaut in den frühen 1930er Jahren im Zürcher Art Déco-Stil, bewahrt unser modernes Hotel sein Erbe als individuelles Privathotel. Unser Hotel in der Innenstadt von Zürich bietet 57 Gästezimmer und Suiten. Das Design, eine aufregende Kombination aus futuristischen und nostalgischen Elementen, vereint, was normalerweise nicht zusammenpasst. In unserem mediterranen Restaurant Castellan´s verschmilzt die südeuropäische Küche mit der kulinarischen Vielfalt Zürichs.
Für unser Team suchen wir ab sofort mehrere qualifizierte und engagierte F&B Servicemitarbeitende 60-80% (m/w/d).
- Fachlich qualifizierte Beratung der Gäste in Bezug auf Speise- und Getränkeauswahl im Frühstückservice sowie im à la carte Service mittags und abends
- Mithilfe im Room Service und bei der Durchführung von kleineren Banketten und Konferenzen
- Organisation der Serviceabläufe und Weitergabe von Informationen an das Team und die Küche
- Betreuung der Gäste und mitverantwortlich für das Handling von Gäste-Reklamationen
- Unterstützung bei der Erstellung interner Richtlinien sowie Überwachung und Einhaltung der Service Standards
- Einhaltung der HACCP-Vorgaben und Kontrolle der Sauberkeit und Ordnung innerhalb der Abteilung
Service-Erfahrung in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie ist erforderlich. Du hast einen ausgeprägten Sinn für die Wünsche unserer Gäste. Du bist flexibel, gastorientiert und organisiert und besitzt gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse sind wichtig, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Du willst Spaß bei der Arbeit und das Leben genießen – auch da haben wir was für Dich:
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit leidenschaftlichen Mitarbeitenden
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen sowie bei Speisen und Getränken
- Anerkennungs- und Bonusprogramme
- 3 bezahlte Weiterbildungstage pro Jahr
- CHF 500.- Prämie bei Mitarbeiterempfehlung
F&B Mitarbeitender 60-80% (m/w/d) Arbeitgeber: Neues Schloss Privat Hotel Zürich
Kontaktperson:
Neues Schloss Privat Hotel Zürich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: F&B Mitarbeitender 60-80% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Besonderheiten des Neuen Schloss Privat Hotels und dessen kulinarisches Angebot. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Hauses verstehst und wie du zur einzigartigen Gästeerfahrung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im F&B-Bereich zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Gästen umgegangen bist und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit, indem du während des Gesprächs Beispiele nennst, wo du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast. Das Hotel sucht nach jemandem, der sich gut ins Team einfügt und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team die Service-Standards aufrechterhält, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: F&B Mitarbeitender 60-80% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Neues Schloss Privat Hotel Zürich. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als F&B Mitarbeitender wichtig sind. Betone deine Service-Erfahrung in der gehobenen Gastronomie und deine Sprachkenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Flexibilität, Gastorientierung und Teamfähigkeit ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Hotel.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neues Schloss Privat Hotel Zürich vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über das Hotel und seine Philosophie. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Betone während des Interviews, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Gäste ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich auf die Wünsche von Gästen eingegangen bist.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in dieser Position entscheidend sind, solltest du während des Gesprächs klar und freundlich kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Teamdynamiken oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.