Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Begleitung und kreative Gestaltung von Projekten für Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren.
- Unternehmen: Evangelische Kindertagesstätte im Herzen von Duisburg-Hochheide mit offenem Konzept.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und Unterstützung in persönlichen Krisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Qualifikationen: Fachliche Qualifikation als Kinderpflegerin oder Erzieher/in, Erfahrung willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere evangelische Kindertagesstätte befindet sich im Herzen von Duisburg-Hochheide. In unserer dreigruppigen Einrichtung betreuen wir Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren nach einem offenen Konzept. Mit großzügigen Räumen und einem weitläufigen Außengelände schaffen wir vielfältige Spiel- und Lernmöglichkeiten. Träger der KiTa ist der Neukirchener Erziehungsverein.
Deine Aufgaben:
- Pädagogische Begleitung: Du förderst, betreust und begleitest Kinder individuell in ihrer Entwicklung und schaffst eine vertrauensvolle Umgebung.
- Kreative Entfaltung: Du bringst deine eigenen Ideen ein und gestaltest spannende pädagogische Projekte – deiner Kreativität sind kaum Grenzen gesetzt.
- Planung & Reflexion: Du planst deinen pädagogischen Alltag eigenverantwortlich und reflektierst deine Arbeit regelmäßig – Flexibilität und Improvisation gehören dazu.
- Dokumentation: Du beobachtest die Entwicklung der Kinder und hältst Lernfortschritte professionell fest.
Dein Profil:
- Fachliche Qualifikation: Du bist Kinderpflegerin oder staatlich anerkannte/r Erzieher/in (w/m/d) oder hast eine vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung & Motivation: Ob mit Berufserfahrung oder als Berufseinsteiger/in – du bist bei uns willkommen. Wenn du Erfahrung mitbringst zu den Themen Qualitätsmanagement und Bundesteilhabegesetz freuen wir uns.
- Formale Voraussetzungen: Nachweis über Masernschutz (Titernachweis), erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
- Persönliche Haltung: Du identifizierst dich – unabhängig von deiner Konfession – mit dem diakonischen Auftrag und möchtest diesen aktiv mitgestalten.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach BAT-KF, je nach Arbeitsbereich Zulagen und Sonderzahlungen, Eingruppierung in SE 4 oder SE 8a (abhängig von der Qualifikation).
- 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag und zwei Regenerationstage.
- Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss.
- Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Ortszuschlag für Kindergeldbeziehende sowie Zuschuss zum Krankengeld (abhängig von der Beschäftigungsdauer).
- Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen.
- Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm "Mitarbeitende werben Mitarbeitende".
- Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen z. B. bei KFZ-Versicherungen.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Fortbildungs-Akademie.
- Notfallkonzept: Wir halten eine personelle Besetzung über den gesetzlichen Mindeststandards vor. Sollte es dennoch zu Engpässen kommen, schützen wir Kinder und Mitarbeitende, indem unser Notfallkonzept greift.
- Supervision ist möglich. Darüber hinaus stehen dir in persönlichen und beruflichen Krisen entsprechend ausgebildete Ansprechpersonen zur Seite, die dich beraten.
Jetzt bist du dran! Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis 1. Juni 2026. Eine Einstellung soll zum schnellstmöglichen Termin erfolgen.
Erzieherin Kinderpflege offenes Konzept KiTa (w/m/d) Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein
Die evangelische Kindertagesstätte im Herzen von Duisburg-Hochheide bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und individuelle Förderung der Kinder im Mittelpunkt stehen. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem strukturierten Onboarding-Prozess sorgt der Neukirchener Erziehungsverein für eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitieren Mitarbeitende von zahlreichen Zusatzleistungen und einem starken Teamgeist, der die persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
Kontaktdaten:
Neukirchener Erziehungsverein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieherin Kinderpflege offenes Konzept KiTa (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der KiTa arbeiten oder dort gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Ideen zur kreativen Entfaltung in der Kinderbetreuung einbringen kannst. Zeig, dass du flexibel und improvisationsfähig bist!
✨Tip Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine pädagogische Philosophie und wie du die individuelle Entwicklung der Kinder fördern möchtest. Das zeigt, dass du dich mit dem diakonischen Auftrag identifizierst und bereit bist, diesen aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieherin Kinderpflege offenes Konzept KiTa (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit ist uns wichtig!
Gestalte dein Anschreiben kreativ!:Nutze die Chance, deine kreativen Ideen schon in der Bewerbung zu zeigen. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du diese in unsere KiTa einbringen möchtest.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell an die Sache herangehst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neukirchener Erziehungsverein vorbereitet
✨Verstehe das offene Konzept
Mach dich mit dem offenen Konzept der KiTa vertraut. Überlege dir, wie du die individuelle Förderung der Kinder umsetzen würdest und bringe eigene Ideen für kreative Projekte mit. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen in der Kinderpflege zu sprechen. Denke an konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Planung und Reflexion deines pädagogischen Alltags verdeutlichen. So kannst du deine Flexibilität und Improvisationstalent unter Beweis stellen.
✨Sei bereit für Fragen zur Dokumentation
Informiere dich über die Bedeutung der Dokumentation in der KiTa. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Entwicklung der Kinder beobachtest und Lernfortschritte festhältst. Das zeigt, dass du die Wichtigkeit dieser Aufgabe verstehst.
✨Zeige deine Identifikation mit dem diakonischen Auftrag
Überlege dir, wie du dich mit dem diakonischen Auftrag identifizierst und was dir daran wichtig ist. Teile deine Gedanken im Gespräch, um zu zeigen, dass du nicht nur fachlich, sondern auch persönlich zu der Einrichtung passt.
