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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und therapeutische Begleitung von männlichen Kindern und Jugendlichen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Kinder- und Jugenddorf mit über 110 Mitarbeitenden in Neukirchen-Vluyn.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 % Rabatt bei Partnern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem unterstützenden Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Qualifikation als Kinder- und Jugendpsychotherapeut oder verwandte Berufe erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Teilzeitstelle für ca. 12 Monate mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lust auf Veränderung? Bewerben Sie sich jetzt als Kinder- und Jugendpsychotherapeut (w/m/d) für eine befristete Teilzeitbeschäftigung (Elternzeitvertretung ca. 12 Monate) mit 19,5 Stunden/Woche und werden Sie Teil unseres Teams des interdisziplinären Therapeutischen Dienstes!
Das Kinder- und Jugenddorf in Neukirchen-Vluyn: 69 110 Mitarbeitende. Werden Sie Teil unserer Dorfgemeinschaft mit Vision und vernetzen Sie Pädagogik, Therapie, Schule und psychiatrische Versorgung. Mit Leidenschaft, Wertschätzung und Fokussierung auf die Ressourcen fördern wir Vielfalt und die Talente unserer Mitarbeitenden.
Hierbei unterstützen Sie uns:
- Umfassende Diagnostik und Begleitung: Sie übernehmen die Diagnostik und Beratung sowie die therapeutische Begleitung von männlichen Kindern und Jugendlichen.
- Fallspezifische Beratung und Krisenintervention: Sie beraten die pädagogischen Gruppen, konzipieren und führen Gruppenangeboten durch und unterstützen in der Krisenintervention.
- Dokumentation: Ihre Arbeit dokumentieren Sie sorgfältig.
- Elternarbeit und Netzwerkarbeit: Sie gestalten die Zusammenarbeit mit Eltern, Behörden und anderen Stellen und agieren als verbindendes Element zwischen Jugendlichen und externen Partnern.
- Teamarbeit und Arbeitszeit: Es ist notwendig, dass sie ihre Arbeitszeit flexibel an die Therapiebedarfe anpassen.
Das ist uns wichtig:
- Fachliche Qualifikation: Sie sind Kinder- und Jugendpsychotherapeut (m/w/d) mit therapeutischer Zusatzqualifikation oder staatlich anerkannter Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Pädagoge oder Psychologe (w/m/d) mit abgeschlossener Ausbildung zum Therapeuten oder in therapeutischer Ausbildung oder Bereitschaft, sich therapeutisch weiterzubilden.
- Erfahrung: Idealerweise haben Sie bereits in der stationären Jugendhilfe gearbeitet und bringen Fachkenntnisse über die verschiedenen Störungsbilder der Kinder und Jugendlichen mit.
- Zusatzqualifikation: Wünschenswerterweise haben Sie eine Qualifikation im Bereich von erlebnis- und bewegungstherapeutischen Ansätzen.
- Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
- Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Attraktives Vergütungspaket: Wir bieten Ihnen eine tarifliche Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen.
- Work-Life-Balance: 31 Tage Erholungsurlaub, zusätzliche freie Tage für den Schichtdienst-Ausgleich und Regenerationstage.
- Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.
- Weiterbildung: Teilnahme am internen "Kido-College" – vergleichbar mit einem Trainee-Programm.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 30 % Rabatt bei namhaften Partnern (z. B. Adidas, Expedia) über "Corporate Benefits". Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.
Ihre Fragen beantworten gerne: Robert Brandenburg, Therapeutische Leitung, 02845-392-2423 Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275
Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20. Juli 2025. Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.
Kinder- und Jugendpsychotherapeut - stationäre Jungenhilfe (w/m/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein
Kontaktperson:
Neukirchener Erziehungsverein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinder- und Jugendpsychotherapeut - stationäre Jungenhilfe (w/m/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Jugendhilfe arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Zielgruppe. Zeige in Gesprächen, dass du die verschiedenen Störungsbilder und deren Behandlungsmethoden gut verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit vor. Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. In persönlichen Gesprächen kannst du durch Anekdoten oder Erfahrungen verdeutlichen, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du zur positiven Entwicklung der Jugendlichen beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinder- und Jugendpsychotherapeut - stationäre Jungenhilfe (w/m/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, um die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Anpassung des Lebenslaufs: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Heben Sie relevante Erfahrungen in der stationären Jugendhilfe sowie Ihre therapeutischen Qualifikationen hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen darlegen. Gehen Sie darauf ein, wie Sie die Werte des Unternehmens unterstützen können.
Dokumentation der Qualifikationen: Stellen Sie sicher, dass Sie alle erforderlichen Nachweise, wie z.B. den Masernschutz und das erweiterte Führungszeugnis, bereit haben. Diese Dokumente sollten Ihrer Bewerbung beigefügt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neukirchener Erziehungsverein vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und deinen Kenntnissen über verschiedene Störungsbilder. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten beigetragen hast und welche Rolle du in einem Team spielst.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit dem Kinder- und Jugenddorf in Neukirchen-Vluyn vertraut. Verstehe ihre Vision und Werte, um im Interview zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und dich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren kannst.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Arbeit oder den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
